Ⅰ 換公司辦理社保怎麼辦
辦理保險轉移即可,不需要更換社保卡。
所需的材料如下:
需要你原單位的解除勞動合同證明以及人員減少表,並在轉出地社保中心開具「社保繳費憑證」,提供保險轉移單。然後拿著這些和養老保險手冊交到新公司的人力資源部,他們會將憑證和申請一並交到轉入地社保中心審核。如果沒有問題。估計在1-3月內將你的社保轉到轉入地。
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Ⅱ 換公司了,社保關系應該如何轉啦需要辦哪些手續
1、辭職後入職新公司
如果曉婕辭職後,入職新公司,新公司會她繼續繳納,曉婕只需要確定原公司已經把自己的社保做停了。
再把自己的身份證號告知新公司,新公司即可為曉婕辦理社保轉入,繼續繳納社保。
2、辭職後暫時沒有新工作可辦理停繳
辭職後暫時沒有新工作,社保可辦理停繳。
社保停繳後,暫時沒有大的影響,社保一般有五類:養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險、生育保險。
失去工作後,在辦理社保停繳後,可按規定辦理失業,並領取失業金。
養老保險等均可以中斷,只需累計繳納15年,即可在退休時領取養老金。
只有醫療保險在社保中斷後,無法使用,並且在繼續繳納半年後方可使用。
暫停繳納社保之後,等有了新工作再繼續。
3、辭職後可委託人才中心代繳社保
曉婕如果不願意社保中斷,可以到存放檔案的人才中心,委託他們代繳,這樣能保持社保的連續性,但個人委託代繳社保的話。
原來社保中個人應繳部分及企業應繳部分均需由個人自行繳納,支出的費用較高,對於收入低的勞動者來說,負擔較重。
申請變更登記單位提交材料齊全的,由社會保險經辦機構發給社會保險變更登記表,並由申請變更登記單位依法如實填寫,經社會保險經辦機構審核後,歸入繳費單位社會保險登記檔案。
社會保險變更登記的內容涉及社會保險登記證件的內容需作更改的,社會保險經辦機構應當收回原社會保險登記證,並按更改後的內容,重新核發社會保險登記證。
繳費單位發生解散和合並以及其他情形,依法終止社會保險繳費義務時,應當及時向原社會保險登記機構申請辦理注銷社會保險登記。
單位職工信息變更注意事項:
1、《職工基本養老保險基本信息修改申報表》;
2、15位老身份證號升位至18位身份證號的,提供身份證原件及復印件;
3、身份證號正確,需要修改姓名的,提供身份證、戶口本原件及復印件;
4、身份證和姓名均有錯誤需要修改的,請單位核實後在《職工基本養老保險基本信息修改申報表》加蓋公章,同時提供修改前與修改後為同一參保人的證明材料和身份證復印件1份;如果為非單位在職在業人員,還需提供修改前與修改後為同一參保人的證明材料(包括公安機關的信息變更證明、養老保險手冊的原件及復印件)
5、修改出生年月、參加工作時間、用工形式、間斷工齡等關鍵信息的,需提供城鄉社會養老科審批的資料或退休公示表。
Ⅲ 五險一金換公司怎麼辦
工作調動的,五險一金是可以跟著一起轉移的。
有需要遷移的保險基本上都可以分為三大步,一、開具證明。二、辦理手續。三、資金轉移。但是,不同保險有不同保險的證明和手續:
一、養老保險階段性停繳或轉移,最後是累計年限的:
到當地社保經辦機構領取一張你的參保憑證,由本人或者所在單位向新的就業地社保經辦機構提出接續申請,其他事情就由當地社保經辦機構在規定的時間內來辦理就可以了。個人賬戶全部儲存額的資金,還有單位繳費規定比例的資金,要轉移到新的就業單位。
二、失業保險、工傷保險和生育保險。辦理轉移手續:不用辦理,到新單位繼續上就行。
三、醫療保險規定是中斷三個月以上就失效,需要抓緊時間辦理:
有接收單位的,由單位辦理醫保手續。辦理醫保關系轉移時,三種醫保關系可以自由轉換。醫保關系轉移後,從次月起享受轉入地相應待遇。
四、公積金辦理轉移手續:
調出單位根據調入單位公積金繳存的代碼,填寫《公積金轉移憑證》送轉入市住房公積金管理中心,核對無誤後辦理轉出手續。調入單位憑《公積金轉移憑證》並辦理轉入手續。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。
勞動者變更勞動關系的,養老保險關系隨同轉移。如果勞動者跨省市、或者在企業與機關事業單位之間(即所謂的跨統籌區域)流動的,不僅養老保險關系隨同轉移,而且同時把個人賬戶金額一起轉移到新就業所在地的社會保險經辦機構,繼續繳費,之前與之後的繳費年限累積計算。所以說「不論職工哪裡干,保險關系連續算」。
在調入單位開設住房公積金賬戶的前提下,提供人力資源和社會保障部門出具的人事調動函或調入單位接收證明。由調出單位辦理轉移。如果新單位沒建立住房公積金繳存關系,只能由調出單位辦理該職工的公積金封存手續,待新單位開設住房公積金賬戶時再進行轉移並繼續繳存。
Ⅳ 以前社保是某個銀行交的,換公司之後社保交納也要求換銀行交社保。那之前的社保怎麼辦之前交的會去那
現在的社保正常情況下都是統一的個人社保賬號,你有你的社保賬號,你所繳內的社保都會累計到這容個賬號內,這個社保賬號不以公司或銀行為前提,是你的唯一的賬號,是你自己的東西,就累死你覺得銀行賬戶一樣,只要你繳社保,哪怕是你以個人名義繳,也都是發生在這一個賬號內,如果你交社保單位發生變更,那麼調轉一下就可以,現在最普遍的方式就是原公司把你的社保轉到臨時賬戶內,新公司從臨時賬戶調轉。
Ⅳ 換工作後社保怎麼辦
換工作後來社保轉移到源新單位的程序是由原單位解除勞動合同,歸還本人的資料證明,到新單位人力資源部門辦理。
一、本省市內換工作
職工在本市統籌范圍內流動時只轉移五險一金關系和個人帳戶檔案,不轉基金。其中:
1.變動工作單位的,個人帳戶隨同本人轉移
2.與原單位解除勞動關系後失業的,帳戶轉至原單位所在地的社保中心
3.與原單位解除勞動關系後重新就業的,從就業之月起帳戶轉入新單位,由所在地社保中心受理審核後繼續記帳
二、跨省市換工作
對於跨省流動就業的參保人員,其五險一金關系應隨同轉移到新參保地,必須獲取由原參保所在地社保經辦機構開具參保繳費憑證。
方法一、網上辦理:通過官網自行列印相關材料並轉移
方法二、網點辦理:攜帶本人有效身份證或社會保障卡原件,前往就近的區社保分中心自助查詢機。將本人有效身份證或社會保障卡放置在自助查詢機的指定位置,點擊自助查詢機首頁轉往外省市繳費憑證按鈕後,按有關提示步驟操作即可查詢列印
Ⅵ 如果我換公司,自己的五險一金怎麼辦
1.公司繳了五險來一金後源,應該有社保卡和公積金存摺,但有些單位考慮成本有時候不結辦社保卡,但公積金存摺應該是有的。社保卡自己可以去社保局憑身份證辦理,繳納工本費25元,個工作日搞定。公積金存摺要找單位要。
2.你離職後要請單位給你開一個離職證明書,憑這個證明去社保局列印社保繳納憑證和去公積金管理中心封存公積金。到了新單位後把憑證和封存單交給單位就能繼續繳納。
3.五險一金只要憑身份證就能查到個人帳戶信息。不需要其它東西。
拓展資料:
很多創業企業,為了節約成本,少繳、甚至不為員工繳納五險一金,這會面臨一些風險:
根據《社會保險法》以及《住房公積金管理條例》,企業不按時足額為員工繳納社保的,將被加收萬分之五的滯納金,甚至是處以欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款;逾期不繳納公積金的,將被處以1萬元以上5萬元以下的罰款。
現實中,如果員工因為企業沒有為其正常繳納社保公積金而提起仲裁、訴訟,那敗方基本是企業。
Ⅶ 請問一下,換單位了,社保怎麼辦是自己先交,還是等轉正了公司交
你好樓主,你這種情況大多數求職者都會遇到的,如果自己頻繁換工作或者有的公司由於經營問題沒有跟員工繳納社保,就會出現社保的斷交,而社保應該連續繳納到退休時核算退休金才能拿到更高的金額,哦國有兩種社保,一個是居民社保,一個是職工社保,職工社保是由單位代扣代繳的,而居民社保是由個人繳納的,你這種情況應該先及時的到社保局的個人窗口自己先行繳納社保,待公司轉正後,你再從居民社保轉入職工社保,這樣才不會損失累計繳納年限,連續繳納退休時核算退休金才能更高,望採納!