成都社保單位交多少

❶ 成都 工資4000 社保按60% 交，公司交多少，個人交多少

你好！
養老部分：個人：4000×60%×8%
單位：4000×60%×20%
希望對你有所幫助，望採納。

❷ 現在成都交社保一個月多少錢啊單位交多少個人交的是多少

社保費用的多少，主要看你選擇怎麼樣的繳納基數。成都目前的社保繳納基數是2697-17317，以成都城鎮社保，最低繳納基數2697元來計算的話，職工社保費用一共需要繳納562.01 元，其中個人需繳納293.42元。

（上易社保APP，個人輕松參保）

易社保支持成都社保補繳、社保代繳、公積金代繳服務，社保代繳服務費每月僅需39.9元/人。累計服務人數超十八萬，參保費用透明，流程簡單清晰，「個人輕松交社保，就用易社保APP」。

❸ 成都公司交社保多少

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這要分情況，如果你分公司有在成都專注冊營業執照，可以自屬己在成都社保開戶為員工上社保，如果公司在成都沒有注冊營業執照，可以在重慶的公司為員工上社保，這是按政策解釋。另外，如果公司有營業執照你可以把社保業務外包給代理公司，沒有營業執照可以掛在我們公司。

❹ 成都市社保個人和單位一共交多少百分之八十的

這企以繳費基數為准，如城鎮職工社保（養老險）繳費基數單獨20%個人8%,百分之八十可能是指檔次社平80%,最低檔社平60%

❺ 成都社保公司與個人繳費比例

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單位參保是看基數，不專同的單位不同的人的繳費基數都是不屬一樣的，今年6月份調整基數以後，成都最低基數是2388元，養老險個人繳費比例8%，所以最低繳費是191.04元。你繳188元很正常。我在我公司的基數是3956，養老每月扣316元多點。（最高基數是17908，也就是個人繳費1432元多點）

❻ 成都2018年社保交多少

根據規定，2017-2018年成都社保繳費比例如下：

養老保險繳費標准

1、繳費基數：月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2193元；月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數:16445元；

2、繳費比例：單位繳納比例19% （有僱工的個體工商戶12%），個人繳納比例8% ；

醫療保險繳費標准

1、繳費基數：月工資收入低於上一年市平工資60%的繳費基數：3067元；月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；月工資收入高於上一年市平工資300%的繳費基數：15333元；

2、繳費比例：單位繳納比例6.5% ，個人繳納比例2%。

3、成都大病醫療互助補充保險繳費比例：單位繳納比例1% ，個人不需繳納。

失業保險繳費標准

1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；（繳費基數下限：3067元；繳費基數上限：15333元；）

2、單位繳納比例0.6% ，個人繳納比例 0.4%。

生育保險繳費標准

1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；（繳費基數下限：3067元；繳費基數上限：15333元；）

2、單位繳納比例0.6% ，個人繳納比例 0.0%；

工傷保險繳費費率

1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；（繳費基數下限：3067元；繳費基數上限：15333元；）

2、根據行業確定基準費率，實際費率為（基準費率＋浮動費率）×0.7 ，個人繳納比例0.0%。

(6)成都社保單位交多少擴展閱讀：

社會保險費的繳費基數和繳費比例

（一）基本養老保險

1．繳費基數

根據國務院[2005]38號、市政府令第133號和成勞社發[2006]134號文件的有關規定，從2008年1月起，個體參保人員基本養老保險繳費基數按上一年四川省在崗職工月平均工資的100%確定。

根據成勞社發[2007]120號文件規定，從2008年1月起，未享受社保補貼且生活困難的以下個體參保人員，持相關證明材料並提出申請，經認定符合規定的，從次月起基本養老保險繳費基數可按上一年四川省在崗職工月平均工資的60%、80%兩檔之中確定一檔：

享受失業保險金待遇的人員，需提供當前《失保金領取證》；享受城鎮最低生活保障的人員，需提供當前《低保領取證》；征地農轉非人員，需提供《失地無業農民再就業證》；持再就業優惠證的女滿40歲男滿50歲人員，需提供《再就業優惠證》；殘疾人，需提供《殘疾人證》；單親家庭等其他生活困難人員，需出具社區證明和相關證明材料。

法定退休年齡時，養老金待遇將相應降低。

2．繳費比例

基本養老保險費按月繳納，繳費比例為20%，月繳費金額為：繳費基數×20%。

在2006年10月市政府令第126號頒布實施前，根據成府發[1999]32號和成辦發[2001]45號文件的有關規定，在繳納基本養老保險費的同時，須按繳費基數的0.6%一並按月繳納生育保險費，繳費比例合計為20.6%，月繳費金額為：繳費基數×20.6%。

（二）基本醫療保險

在用人單位參加職工基本醫療保險（非本市戶籍在本市參保時間累計滿三年）的人員，與用人單位解除勞動關系後，應以個體身份繼續參加職工基本醫療保險。

繳費基數和繳費比例根據市政府令第154號和成勞社發[2008]120號文件的有關規定，從2009年1月起，個體參保人員繳納基本醫療保險費，可自願選擇按上一年度成都市職工平均工資的80%為繳費基數，繳費比例為9.5%的統賬結合參保方式參保，建立個人賬戶；也可選擇按上一年度成都市職工平均工資的100%為繳費基數，繳費比例為4%的住院統籌參保方式參保，不建個人賬戶，享受住院醫療保險待遇。

個體參保人員確定基本醫療保險參保方式後，一個自然年度內不得變更。

（三）生育保險

1．繳費基數根據市政府令第126號的有關規定，個體參保人員參加生育保險，繳費基數按上一年成都市城鎮職工月平均工資確定。

從2006年10月1日起，生育保險費由基本醫療保險關系所在地的社會保險經辦機構與基本醫療保險費一並徵收，已按《成都市企業職工生育保險暫行辦法》參加了生育保險的個體參保繳費人員（不含中斷繳費兩個月以上的），根據成勞社函[2006]125號文件的有關規定，暫未參加基本醫療保險的，從2006年10月1日起按生育保險繳費標准繼續隨基本養老保險費一並徵收。個體參保領取基本養老金人員，不再繳納生育保險費。

2．繳費比例

生育保險費按月繳納，繳費比例為0.6%，月繳費金額為：繳費基數×0.6%。

❼ 成都公司社保繳納比例

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①養老保險單位繳納比例19%，職工個人繳納比例為8%；
②醫療保險單位繳納比例6.5%，職工個人繳納比例為2%；
③工傷保險，單位按照自己公司所在的行業繳納比例，職工個人不繳納；
④生育保險單位繳納比例0.6%；職工個人不繳納
⑤失業保險單位繳納比例為0.6%，職工個人比例為0.4%。

❽ 成都社保單位繳費多少

①養老保險單位繳納比例19%，職工個人繳納比例為8%；
②醫療保險單位繳納比例6.5%，職工個人繳納比例為2%；
③工傷保險，單位按照自己公司所在的行業繳納比例，職工個人不繳納；
④生育保險單位繳納比例0.6%；職工個人不繳納
⑤失業保險單位繳納比例為0.6%，職工個人比例為0.4%。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

❾ 在成都，工資標准按2000交社保，自己要交多少，公司要交多少呢

60%繳費金額城鎮職工
繳費基數 單位繳費比例 單位繳費金額 個人繳費比例 個人繳費金額
養老 2000. 0.2 400.00 0.0800 160.00
醫療+大病2000. 0.075 150.00 0.0200 40.00
工傷 2000. 0.006 12.00 0.0000 0.00
失業 2000. 0.0200 40.00 0.0100 20.00
生育 2000. 0.0060 12.00 0.0000 0.00
合計 614.00 220.00

60%繳費金額成都市農村戶籍
繳費基數 單位繳費比例 單位繳費金額 個人繳費比例 個人繳費金額
養老 2000. 0.1200 240.00 0.0800 160.00
醫療+大病2000. 0.0450 90.00 0.0200 40.00
工傷 2000. 0.0060 12.00 0.0000 0.00
失業 2000. 0.0200 40.00 0.0100 20.00
生育 2000. 0.0060 12.00 0.0000 0.00
合計 394.00 220.00

60%繳費金額非成都市戶籍農村戶口
繳費基數 單位繳費比例 單位繳費金額 個人繳費比例 個人繳費金額
養老 2000 0.1200 240.00 0.0800 160.00
醫療+大病2000 0.0250 50.00 0.0000 0.00
工傷 2000 0.0060 12.00 0.0000 0.00
失業 2000 0.0200 40.00 0.0000 0.00
生育 2000 0.0060 12.00 0.0000 0.00
合計 354.00 160.00