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合肥原單位倒閉社保未減新單位怎麼

發布時間:2020-12-06 04:02:03

① 因為個人原因在合肥京東方曠離了,公司讓我去補辦離職!但是時間過了沒去!會影響你去下家單位社保嗎

現在還可以繼續補辦。
離職後,勞動者的五險一金和檔案的處理通常如下,具體全國各地的實際情況有區別,應該以當地為准,當事人應該去當地咨詢一下:
1、養老保險轉移手續
《關於城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用 「雙轉移」模式,轉移手續如下:
一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料,到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》;
二是帶齊這些手續,填寫《轉移接續申請表》,向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後,就不需要再操心其他事宜,新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過,參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。
2、醫保賬戶可隨人劃轉。
根據人力資源和社會保障部出台的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》,從2010年7月1日開始,流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系,個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。
而根據《暫行辦法》的規定,當勞動者離職之後到新城市就業,即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續,勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇,原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時,個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。這意味著,只要你在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息,那麼所有醫療保險關系轉移的事情你都不用再費心了。
3、工傷及生育保險
這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移的問題。
4、失業保險轉移
《失業保險條例》規定,城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移,失業人員跨統籌地區流動的,失業保險關系隨之轉遷。如需辦理手續,在職職工在本省內或向外省遷移,應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明,職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系,不需轉移資金。
失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的,由遷出地經辦機構出具證明,失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關系,並按遷入地標准領取失業保險金,不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的,由遷出地經辦機構出具證明,並劃轉所需資金,失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關系。
4、公積金異地購房只能一次性提取
按規定,個人到外地工作,如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶,那麼他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額,轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時,該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位,通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。
而員工個人檔案根據勞動合同法第五十條規定,用人單位要在十五天內辦理社保和檔案轉移。而如果當事人一時沒有新單位,可以暫時掛靠原單位。
因地區差異,各個省市會有所不同,具體請咨詢當地社保局和公積金管理中心,以官方回答為准。

② 以前在合肥有社保卡,但很久未用,在其他公司入職可以重新辦一張新卡嗎

同一個地區每個人有統一的編號的,可以去社保局查詢自己的編號,然後繼續繳納內社保就行,社保卡如果在容可以咨詢一下能不能繼續用,不能用重新辦理一張即可。
重新繳納社保之前最好查詢一下前公司有沒有正規幫你繳納社保,如果欠費需要補齊才能繼續繳納。

③ 原單位辦的是安徽省社保,現在辭職在新單位,如何把省社保轉到合肥市的社保,以前繳的還算嗎謝謝!

需要到您目前的社保辦去辦理。以前繳的可以繼續延續不受影響。

④ 請問一下在合肥離職以後,在原單位辦理的社會保險怎麼辦。沒有拿到社保卡妨礙我再找新的工作嗎

1、社保復是國家以你的身份證號為基礎,制給你個人開設的一個特殊的銀行賬號,全國范圍內雖然還沒實現聯網,但賬戶永續存在,不會丟失。
2、沒拿到社保卡,雖不妨礙找新工作,但在以後就醫過程中還是會帶來一些不便。你要跟原單位溝通,看有沒有給你辦社保卡,如果沒辦,自己去辦也很方便。

⑤ 因為個人原因在合肥京東方曠離了,公司讓我去補辦離職!但是時間過了沒去!會影響你去下家單位社保嗎

曠離是勞動法管轄范圍,
勞動法是社保法的基礎,
但是社保法管不到勞動法的事情,
所以入版職新公權司,新公司就得給你交社保,
如果是不同城市,新公司當獨再為你開立社保賬戶即可,
如果是在同一城市,那你還是必須去舊公司辦理離職手續,
把社保轉到新公司來,否則新公司沒法給你交社保。

⑥ 請問合肥社保單位交8年至2019—12月底斷了沒單位怎麼辦

如果不是自己辭職的,而是單位原因解除勞動合同,那就憑單位出具的解除勞動合同通內知書,去單位所轄區容政務中心社保窗口辦理失業登記,按規定領取相應月份的失業金,自己繳納養老保險,醫療保險由國家交。領取失業金期滿後,仍未找到合適的工作,就去社保窗口辦理以靈活就業身份繳納社保和醫保。

⑦ 換工作了,老單位社保顯示已停繳,但新單位社保卻辦不進去,以前在安慶郵政局,現在合肥私營公司

現在的社保是沒有聯網的,你處在不同的市,是不能調進去的,需要轉移之後再調入你的新企業!轉移需謹慎,不要輕易轉移社保!廣東省深圳、廣州、東莞等地的社保都是不同的!

⑧ 合肥社保:前單位拖欠社保未交, 無奈之下自己願意補交,地稅局說原單位顯示非正常交不了,該怎麼辦急

如果沒有住房公積金,社保不如農保加商業保險!不論是養老還是保障,社保的繳費一直在漲而報銷比例還下調了!

⑨ 合肥市市內跨區的社保怎麼轉移,第一個單位離職後到第二個單位,中間有四個月沒有交費,這個怎麼辦

提供身份證給勞資人員(如果有社保號也一並提供),勞資人員就可以辦理轉接手續回了。
中間答斷檔部分自己決定是補還是不補。
廬江的。按以下辦理。
自己持身份證到原所在地的社保,列印一張養老保險參加保險繳費憑證,交給新所在地的社保即可。
醫療和失業也一並轉移。
同樣,也要身份證。最好是由勞資人員辦理。
你們2都可能需要用到勞動合同。

⑩ 在合肥京東方曠離了為什麼社保沒停,新的單位說社保沒停出現意外跟他們沒關系!社保原單位會被凍結嗎

1,曠離不符合法律規定,而且會帶來麻煩。這不,你碰到了。
2,趕快與原單位連系,辦理好離職手續。
3,否則,新單位將無法錄用。

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