工傷錢社保局打入單位

『壹』 工傷十級，社保局賠償的錢打到我社保卡上，請問這個錢可以取出來嗎

可以
工傷保險參保范圍：
凡在我省境內的各類企業的職工、有僱工的個體工商戶專（以下屬稱用人單位）應當依照工傷保險條例決定參加工傷保險；
繳費比例：工傷保險基金的徵集比例應根據各行業工傷風險類別和工傷事故及職業病的發生頻率實行行業差別費率和浮動費率，按用人單位工資總額的一定比例徵集，標准為工資總額的0.3%至2.5%。
工傷辦理程序：
職工傷殘鑒定結論或工亡批復下達後，用人單務工人員參加工傷保險位應及時指派專人與工傷保險經辦機構聯系辦理待遇申報撥付手續；
申報時，用人單位應填寫《職工工傷（亡）保險待遇申報審批表》和《工傷醫療費核銷驗收單》連同醫療費原始發票、《工傷認可證》或《職業病診斷證明書》、《因工殘廢證》、勞動行政部門對工傷職工因工死亡批復、工傷（亡）之前12個月的工資發放表、供養直系親屬證明、職工本人身份證和繳費證明等一並上報；
屬交通事故的，須上報交警部門對事故的責任分析和處理意見；
屬因公外出期間失蹤的須上報當地公安部門出具的失蹤證明和人民法院宣告死亡的宣判書；
工傷(亡）兼有民事賠償的應積極尋求民事賠償，在民事賠償完後，填寫《職工工傷（亡）民事賠償情況表》連同民事賠償調解書等有關文書復。

『貳』 單位把社保的錢發給我'出工傷怎麼辦

工傷你用社保付了錢，現在用人單位不給報銷，你可以，去勞動局或者民政局通過法律手段來維護自己的權益，讓用人單位賠償你

『叄』 公司收到社保局打入的一次性傷殘補助金做什麼會計分錄

會計分錄

首先要區別補助來源，一般來說一次性傷殘補助金由社保出；一次性工傷醫療補助金，一次性傷殘就業補助金由單位出。根據需計提人員的工作性質和來源作如下分錄：

由社保出收到時：

借：銀行存款

貸：其他應付款（或應付職工薪酬）

支付時：

借：其他應付款（或應付職工薪酬）

貸：現金（或銀行存款）

(3)工傷錢社保局打入單位擴展閱讀：

關於傷殘補助金的規定《工傷保險條例》

第33條第1項從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金。標准為：一級傷殘補助金為24個月的本人工資，二級傷殘補助金為22個月的本人工資，三級傷殘補助金為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資。

第34條第1款第1項從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金。標准為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘的為14個月的本人工資。

第35條第1項從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘補助金為12個月的本人工資，八級傷殘補助金為10個月的本人工資，九級傷殘補助金為8個月的本人工資，十級傷殘補助金為6個月的本人工資。

『肆』 工傷賠款社保賠償部分是直接打到個人賬戶還是打到公司

1、工傷保險支付的工傷待遇是給勞動者的；

2、如果之前發生的醫療費用人單位已墊付，那麼工傷保險報銷的醫療費部分，應該支付給用人單位。

『伍』 工傷理賠的錢是打到公司還是給個人

通過協商。

『陸』 工傷理賠會把錢打在社保卡裡面嗎

工傷賠償費用是需要申請工傷待遇審核後，打入審核表中填寫銀行賬戶中，並不是社保卡中。
1、工傷賠償包括工傷保險基金支付的治療費、康復費、住院期間生活費、以及傷殘一次性傷殘補助金和相應等級的津貼。單位支付員工工傷期間的工資，以及傷殘的一次性就業補助金，一次性醫療補助金根據地方法規確定支付方。
2、工傷待遇審核時在治療完畢或者勞動能力鑒定結果下達後，向社保遞交申請後下達的。主要資料有：工傷待遇審核申請表、醫療終結或者勞動能力鑒定表、病例、出院小結、醫療發票及住院清單、工傷認定書和本人身份證復印件。
3、受傷員工申請後在60日內下達待遇。
4、依據《社會保險法》
第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：
（一）治療工傷的醫療費用和康復費用；
（二）住院伙食補助費；
（三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
（五）生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；
（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；
（九）勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：
（一）治療工傷期間的工資福利；
（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。

『柒』 工傷是社保局需要賠償錢給個人嗎

參加了工傷保險的，由工傷保險基金與所在單位分別支付，沒有參保的由用人單位按照規定標准支付。

《社會保險法》
第三十七條職工因下列情形之一導致本人在工作中傷亡的，不認定為工傷：
(一)故意犯罪；
(二)醉酒或者吸毒；
(三)自殘或者自殺；
(四)法律、行政法規規定的其他情形。
第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：
(一)治療工傷的醫療費用和康復費用；
(二)住院伙食補助費；
(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利；
(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。

『捌』 社保局給工傷錢，單位挪用了咋辦

挪用公款是刑事途徑，只能通過檢察院提起公訴，法院判決來解決。單位是沒有任何權回利判定的。答且挪用後能及時歸還的並不構成犯罪。你工商賠償都下來了，肯定是工傷已經報險，誰扣著你的你就應該去告誰。建議你先去銀行所在的勞動部門去投訴，或者提起仲裁，免費的。

『玖』 蘇州工傷理賠社保局把錢打到公司賬戶了可公司一直不給我怎麼能盡快拿到錢

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

在社保局網站中，工傷版待遇一欄中可以查閱權。
工傷保險基金一般是直接打到個人賬戶。
也有可能單位在你受工傷之日起，一個月內向社保申請工傷鑒定，社保在60天內審核完畢，然後出醫療終結書，最後你把醫療發票讓單位專管人員帶去報銷就好，社保會把支票給你們公司，由你們公司發給你的。
先到勞動局做鑒定，才可以確定傷殘等級，不同的等級對應相應的賠付標准
工傷期間可以要求享受醫療保險和傷殘保險待遇。如果合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，可以要求支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。