Ⅰ 轉公司社保保怎麼轉
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需要轉的
社保轉移:
只要你離開了A公司,A公司就會停止幫你上交社保並且減員,在社保局當月沒有收到你的社保費,你的社保目前狀況下就處在暫停狀態下。這個信息你可以在當地的社保局網站查找的到。當你去到B的公司的話,B公司就會幫你增員就是加到本公司社保信息的目錄下,然後再幫你上交社保費即可。社保局那邊的暫停狀態會自動取消的。在這期間內,你需要做什麼事情的。因為你是在同城,所有的信息都在同個社保局,變的只是公司那部分,所以不用其他的任何手續。
Ⅱ 企業社保怎麼年檢
企業社保一般是三個月或者是半年,可以檢查一次
Ⅲ 新公司社保怎麼辦理步驟
先拿營業執照去社保中心辦社保證,然後委託銀行代扣保費。
之後再給員工辦增員,沒參加過保險的員工辦新參保。
新參保的員工要到社保中心交身份證復印件以及照片。
你辦社保證的時候最好直接開通社保網上申報,目前基本都網上申報了,只有需要交資料的才要到社保中心櫃台辦理。
Ⅳ 自己的公司社保怎麼交社保嗎
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根據規定,每個人只能參加一份社會保險,工齡就是從開始交社保計算年份,自己交肯定沒有公司交劃來,自己交要花更多錢,公司按一定比例從你工資中扣除社保比例的費用,公司承擔剩下一部分錢。
1、以公司名義與個人名義交社保承擔的比例不一樣:
Ⅳ 自己公司怎麼買社保
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經常會遇到這樣的咨詢問題,公司里的一部分員工提出要求,稱家裡經濟困難、小孩讀書開銷大等,希望公司不要給他們買社保,而把買社保的錢直接發給他們,而他們自願寫承諾書,承諾因自身原因不購買社保,保證以後不會因社保的問題找公司的麻煩,因未買社保的責任由員工自行承擔,與公司無關。大部分公司認為自己已經支付了這筆費用不會有什麼問題,便同意了他們的請求。但現實中,如果社保局發現公司未給這批員工買社保,一般會責令公司限期補繳這批員工的社保費用,並且隨著《社會保險法》的施行,用人單位將承擔著更大的懲罰責任。針對這樣的情形,公司便會想問,員工自己的承諾難道沒有法律效力嗎?是員工自己要求不買,不是公司不願給員工買,員工不配合買社保,公司又能怎麼辦,以及公司以前發給勞動者的那筆社保費用又該如何處理?
現實類似這樣的案例很多,如在勞動合同中約定繳納社保的費用作為員工的福利直接作為工資的一部分予以發放,他們實際上涉及一個共同的問題,就是社會保險是否可以由用人單位和勞動者雙方協商約定的問題。我們知道意思自治、平等協商是合同法的一大基本原則,但這種自治必須是在法律允許的范圍之內。不管是簽到勞動合同還是書面承諾書,雙方雖然在自願、協商一致的基礎上,但是由於協議中有關社會保險的內容違反了國家現行法律、行政法規的強制性規定,從而導致雙方合同中約定的條款無效。我國《勞動法》規定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。從法律的規定我們可以看出,社會保險是國家強制保險,為職工辦理社會保險是用人單位的法定義務,即使勞動者主動提出要求也不能免除用人單位為職工參加社會保險的法定義務。勞動者雖主動要求用人單位不為其參加社會保險,並作出書面承諾,但會有最終會被認定為無效的風險,《民法通則》也明確規定違反法律或者社會公共利益的民事行為無效。故公司把相應費用直接支付給勞動者本人而並未依法繳納社會保險費將給公司帶來不利的法律後果。另《社會保險法》規定:用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。
也即意味著公司仍應依法補繳社會保險費。針對公司以前發給勞動者的那筆社保費用如何處理的問題,《民法通則》規定沒有合法依據,取得不當利益,造成他人損失的,應當將取得的不當利益返還受損失的人。因此,公司在履行法定義務後可依法要求勞動者退還已實際支付的相應費用。也可依據合同法的相關規定,因無效合同所獲取的利益應當予以返還。
另外,我們還應看到繳納社會保險不光是用人單位的責任,勞動者也是責任的主體。我們知道,權利是可以放棄的,法律不會干涉,即是說勞動者的權利,勞動者可以放棄,但是對於義務,就必須履行,無權放棄。因此,即使勞動者不想參加社會保險也是不允許的。
社保的誤解是導致員工不願購買的重要原因之一。我們經常碰到員工問單位這樣一句話:你們單位要不要扣保險?很多人都用扣字來形容保險,是因為每月發工資的時候,他們直觀地感覺到,他們的工資中被扣除了保險費用。所以個人覺得作為一名HR,應該跟員工宣傳保險,住房公積金以及其他的一些福利制度。保險費用不是公司扣掉你了,只是把這部分錢從你的工資賬戶轉移到了社保賬戶,一樣多的錢,只是放在了你名下的兩個戶頭里。如果繳滿了15年,以後你就可以享受養老金;繳不滿也沒關系,退休以後可以領出來的。讓他們明白繳納社會保險是國家賦予勞動者的一種福利,我想大多數勞動者在理解之後是不會拒絕繳納社會保險的
Ⅵ 自己公司社保怎麼辦理流程
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首先你公司要開設了社保賬戶,若沒有要先開設。
社保開戶流程:1、先去所在區職介中心辦理勞動網上辦事密碼2、准備材料去所在去社保中心辦理社保賬戶開立手續,社保會給你一個社保繳費卡開戶手冊3、依據手冊上的電話讓銀行來收資料,一周左右會把社會保險繳費卡寄給你,社保開戶完成
其次是繳費
1.去職介給員工辦理錄用手續2.填好社保辦事提示單帶著社保繳費卡去社保中心辦理轉入手續3、下個月初你會收到社保的繳費通知書,依據該通知書的費用明細把錢繳入你公司社保賬戶即可
詳細細節比較多有問題可以加我MSN:[email protected]不過加我時要說明來意哦!
Ⅶ 進新公司社保怎麼處理
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把你之前芹悶帶保險辦轉出,然後公司會罩頃轉入你的保險關系,你的保險就能接著繳納了。你先和公司確認要什麼時候給你上保險再去辦轉出。將來辭職你還可以把保險關系轉出。
Ⅷ 公司社保怎麼辦
你好,你先到地稅部門登記。然後攜帶公章,介紹信,到社保經辦機構辦理單位開版戶。然後就可以增減權人員了。如果你要網上辦事的話,你還開通網辦。詳細情況的話你要問一下,你當地的社保經辦機構就是公司所在區的社保經辦機構。
Ⅸ 自己的公司社保怎麼交
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社保一人交一半是不合理的,如果公司繳的要多一點,加班費計算不合理也可以中止勞動關系,你都沒有簽合同,中止什麼勞動關系?隨時都可以走有,你可以告公司沒有同你簽合同為由,吿公司可以得到補償,說是兩倍,但執行起來不是那麼容易的。