龍湖社保局

A. 外地戶口,在新鄭龍湖鎮交的社保和個稅已滿兩年可以在鄭州市區買房嗎

可以購買，按揭貸款買房。
按揭貸款借款人必須同時具備下列條件：
有合法的內身份；
有穩定的經濟收入容，信用良好，有償還貸款本息的能力；
有合法有效的購買、大修住房的合同、協議以及貸款行要求提供的其他證明文件；
有所購（大修）住房全部價款20%以上的自籌資金，並保證用於支付所購（大修）住房的首付款；
有貸款行認可的資產進行抵押或質押，或（和）有足夠代償能力的法人、其他經濟組織或自然人作為保證人；
貸款行規定的其他條件。
按揭貸款的基本流程如下：
實地看房：信貸員、居間機構、評估員、買賣雙方到申請按揭貸款的房屋現場對房屋現場勘察；
產權驗證；產權人及共有權人（賣方）帶著身份證原件及房產證原件，到房管局交驗身份證原件及房本原件，進行驗證，並辦理相關手續；
簽署合同：銀行認真核對校驗客戶的資料原件，鑒別所有簽字人員的真實性，監督客戶簽字，收取房產證原件及訂金（具體數額由買賣雙方確定），復印資料，提醒雙方在該行辦理帳戶；
填寫合同：銀行整理資料根據客戶提供的相關資料，填寫合同；
繳費義務：銀行收取費用預審通過後，通知客戶交費；
產權過戶：買賣雙方在房管局的幫助下辦理產權過戶手續；貸款人准備相關材料到銀行辦理抵押手續；
銀行放款。

B. 為什麼汕頭龍湖區退伍軍人自己要交社保繳費

你好，退伍軍人都要自己交社保的，只有你工作才會由單位進行繳交。

C. 汕頭市龍湖區社保局電話

龍湖區社保局電話號碼是多少

D. 汕頭市龍湖區社保交多少錢

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

汕頭龍湖區專社保局屬
地址：廣東省汕頭市龍湖區龍湖北路1號龍湖區政府辦公大樓三樓。
公交
龍湖區政府(公交站)
地址：廣東省汕頭市龍湖區迎賓路
途經公交：51路
龍湖賓館西(公交站)
地址：廣東省汕頭市金平區金環南路
途經公交：11路,1路,15路,47路,32路
長江大北山路口(公交站)
地址：廣東省汕頭市龍湖區長江路
途經公交：27路,11路,102路,40路,47路,32路
長江路西(公交站)
地址：廣東省汕頭市龍湖區長江路
途經公交：4路,9路

E. 郭店鎮社保卡去龍湖鎮能報銷嗎

農村醫療zd保險，又叫新農合，凡是參加新農合的農民，只要在定點醫療機版構門診、住權院的，都可以用新農合報銷，報版銷范圍主要包括葯物報銷、檢查費用報銷、床位費報銷等。以葯物報銷為例，權納入醫保報銷范圍的甲乙類葯品都可以進行報銷。

F. 外地戶口,在南龍湖買了房,還能在鄭州市區限購區域買房嗎交了2年社保

可以買房來
買房條件
1、年滿18周歲具源有完全民事行為能力的自然人；
2、貸款到期時男士年不超過60歲，女士年齡不超過55歲；
3、有穩定合法的職業和收入來源，有還本付息能。

買房的流程：
1、與開發公司簽訂購房協議。
2、填寫個人住房貸款申請表， 提供銀行所需資料。
3、經銀行審查條件合格，在銀行存足首期購房款或出具首付憑證。
4、經審批合格後，簽訂借款合同、抵押合同及保證合同。
5、辦理房屋產 權抵押登記，房屋保險及公證手續。
6、辦理貸款入賬及轉存手續。
7、到開發公司辦理有關入戶手續。

G. 惠州龍湖市場坐那路公交車可以到惠州江北社保局

公交線路：35路 → 11路，全程約9.3公里

1、從龍湖市場乘坐35路,經過13站, 到達三新站

2、乘坐11路,經過3站, 到達白雲機場候機樓站

3、步行約80米,到達惠州江北社保局

H. 汕頭龍湖區社保局具體在哪個位置

汕頭市人力資源和社會保障局在長平路11街區財政大樓1層。

龍湖區人力資源和社會保障局是根據《中共龍湖區委、龍湖區人民政府關於印發<龍湖區人民政府機構改革方案>的通知》（汕龍發〔2010〕25號），設立汕頭市龍湖區人力資源和社會保障局，為區政府工作部門。

龍湖區人力資源和社會保障局職責調整：

（一）將原區人事局、原區勞動和社會保障局的職責整合，劃入區人力資源和社會保障局。

（二）取消和調整已由省、市、區人民政府公布取消和調整的行政審批事項。

（三）加強統籌機關企事業單位人員管理、城鄉就業和社會保障政策、人才市場與勞動力市場整合的職責。

（四）加強促進就業的職責，加強組織實施勞動監察和協調農民工工作的職責。

(8)龍湖社保局擴展閱讀：

（一）辦公室：

負責文電、會務、機要、文書檔案等機關日常工作；承擔安全、保密、信息、宣傳、政務公開、信訪綜合協調等工作；負責擬訂人力資源和社會保障事業發展規劃和年度計劃並組織實施和監督落實；負責綜合性文件的起草，組織開展人力資源和社會保障綜合調研工作等等。

（二）公務員股（區軍隊轉業幹部安置辦公室）

承擔中央、省有關軍隊轉業幹部安置政策的落實工作；承擔軍隊轉業幹部安置和教育培訓工作；組織擬訂部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定辦法並組織實施；負責自助擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

（三）事業單位人事管理股

擬訂全區事業單位人事制度改革方案及事業單位人員和機關後勤服務人員管理辦法並組織實施；指導、監督全區事業單位人事制度改革工作；負責事業單位崗位設置方案的核准、崗位聘用及備案事宜；承擔事業單位工作人員的公開招聘、競聘上崗、考核、獎懲和解聘辭聘等工作等等。

（四）工資福利股

組織實施機關事業單位工作人員工資收入分配和福利政策；承擔全區機關事業單位工資統發及離退休費統發和工作人員晉級增資的審核工作；負責事業單位績效工資總量的核定工作；承擔機關事業單位工勤人員崗位等級規范的組織實施工作；負責機關事業單位工資統計及工資水平調查工作等等。