① 新公司交不進社保嗎
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怎麼可能不讓你上班你可以把社保從原來的公司轉出來轉到新公司繼續交就可以了這跟上班是兩碼事不搭關系的交社保也是自願的杭州中國人壽
② 新公司如何不交社保嗎
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公司不給職員買社保是犯法的,內違反了《社會保險法》第四條容:中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。
③ 原來的公司沒停社保,到新的公司不給上班是嗎
不是,如果不著急辦理社保轉移手續可以正常上班。即使原公司沒有停交社保,也可以在新公司上班,但是需要盡快辦理保險轉移手續。
社保轉移手續辦理:
1.原單位停保後,本人持養老保險手冊、《參保繳費憑證》申領書、身份證復印件去參保地社保經辦機構,如有放棄補繳需填寫《放棄補繳基本養老保險費的申請》,開具繳費憑證。
2.這一步不需要個人再操作了,需要等待新參保地社保經辦機構審核,在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關個人信息。
3.本人在新參保地社保經辦機構正常參保繳費後,持《參保繳費憑證》、填寫完整的《保險關系轉移接續申請表》,到新參保地社保經辦機構申請轉入。
(3)新公司不交社保擴展閱讀:
辦理流程
(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。
(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。
(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
(5)養老保險繳費年限是累計計算的,中間允許有空檔,可補可不補。
④ 如果到到新公司不想交社保
現在有部分人不願意交社保,主要考慮可能是存在以下情況:
首先是沒有意識到社保的重要性,平時沒有用到過醫保報銷,養老退休這些還沒到退休年齡,近幾年可能也沒有買房買車、孩子上學等需求,認為交了社保,就會減少自己的收入。
再就是有一部分人屬於去外地務工且流動性很強的工種,多數在老家已經交了新農合這些,所以對於短期在異地的他們傾向於不交職工社保。
小保君提示大家,社保對我們來說非常重要,不要到了需要用的時候,卻發現自己並沒有權益,畢竟現在查詢社保這么方便,相比十年前,現在可以隨時在手機上操作,所以還是需要引起重視的。
⑤ 辭職後新單位不交社保,那原單位社保怎麼辦理
個人來是不需要辦什麼手續自的,原公司需要到社保去辦理停保手續的,然後看當地社保要求,是否需要帶養老保險手冊,需要的從原單位要就可以和了,到新公司會憑著你的合同等材料給你辦參保手續的。換個省工作可以選擇辦理轉移或者暫時放在原處不動以後再辦。
⑥ 新成立小公司不交社保
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1)社會保險不能開空賬戶?沒有這種說法的,
2)如果一個新企業注冊成立,還沒有正式運作與招收新員工,那麼,哪來的員工繳納社保呢?所以開立社保賬戶與為員工繳納社保,是二個完全不同步的事情
3)現行的法規(社保方面的),沒有明文規定新辦企業一定要在一個月內開立社保賬戶,不開立的話,會有什麼後果的,你放心好了
4)如果你的法人代表、另外一個股東是不需要交納社保的話(法人、股東可以是多家企業的法人代表、股東的,不一定在本企業領取工資並交納社保的),你可以暫時不到社保去開立社保賬戶的,等以後招了人員,再去辦理社保的開戶不遲。