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公司社保年交

發布時間:2020-11-30 09:05:53

1. 公司交了一年的社保能自己交嗎

據我所知,如果想不交了,那應該先開具解除合同通知書,然後到養老保險管理中心辦理暫停交費。
但這些都不能解決根本性問題。
就是說,如果有一天你還要用到養老保險的話,所有欠的錢都得補齊,而且是按照當時的社平工資的百分比補的。可以想像一下,未來的社平工資會一天比一天高,到時補應該很不合適吧,但這只是我的想法,具體未來幾十後到底什麼樣子誰也無法預料。
但是你不辦理暫停,那就會有滯納金。而且滯納金會很高,更不合適。
你自己衡量吧。

2. 企業交社保要交幾年,交的錢是在社保卡里嗎

企業社保需要交夠
15年
所交的錢都會進入
社保卡

3. 在私人公司幹了十年了,公司每年應該交多少社保,自己每年應該交多少社保

要想知道社保繳費多少,首先需要確定你社保繳費基數是多少,並不一定是以你工資作為繳費基數。
知道繳費基數後,社保個人承擔繳費基數的10.5%,單位承擔繳費基數的26%左右,可以自己算一下每年繳費多少。

4. 社保公司交2年再自己交

社保抄停保是不能享受醫保的,襲需要補繳才可以。
社保補繳方式:
以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險;
如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老;
繳納一段時間後,中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:
職工檔案和養老保險手冊;
《補繳基本養老保險費申請表》;
勞動合同、工資發放明細表等;
其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費,造成職工個人賬戶金額損失,補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下:
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

5. 企業給交了幾年後自己交社保都需要啥手續

其實個人繳費和企業繳費在福利政策中規定得非常清楚,區別也是蠻大的;首先大家都會購買的養老保險分兩種,城鄉居民養老保險和職工基本養老保險。兩者都屬於養老保險,但是區別就在於城鄉養老保險一年交一次,一次是幾百到幾千元不等;而職工養老保險每個月都要按時收,費用也是幾百到上千。有朋友可能會問:一樣的保險一個一年交一次,一個月月都交,而且金額還是一樣的,直接交城鄉養老保險不就得了?


其實兩者最大的區別就在這里,居民養老保險漲幅小保障低,而職工養老保險雖說繳費高但是它的待遇好漲幅也大呀!低收入的群體每年都能收到漲幅為百分之十以上的金額呢!接下來就是繳費方式的不同,如果正在給企業打工並且由企業繳納費用的話那我們個人只需要繳納百分之八的比例,剩下的就由企業承擔。有一些人也會選擇掛靠代理這樣的方式繳納費用,但是自己需要承擔全部的保險,比起企業繳納還多出了百分之二十需要由個人承擔,可以說是非常不劃算了。


還有一種方式就通過靈活就業人員參保方式繳納,其實也屬於自己繳納保險,但是也需要百分之二十左右的比例;所以說綜合上面三種情況來說的話其實還是企業繳納這種方式最好最實惠了。如果說作為職工在企業工作的話企業會為我們繳納五險一金,除了養老保險之外還會有幾項比較重要的保險,而個人應該繳納的社保比例都會在百分之十一下,最多的就是百分之八的養老保險了,其他就都由企業為我們承擔。


如果沒有上班的話那究只能以個人的靈活就業人員身份繳納保險,不僅費用要自己承擔,還只能夠繳納養老保險和醫療保險兩種,繳納費用一般都在百分之二十,比起企業參保真的是高出了很多。假如不上班和上班的人都要繳納費用,那麼上班的人群只需要繳納一部分,而不上班的就都要自己繳納,退休後待遇和養老金還是一樣多的,所以說如果在企業工作的話就盡量由企業承擔這筆費用,我們自身就可以省去很多資金了。

6. 自己開公司社保交多少年

1,先拿自己的執照、組織機構代碼證、公章,到執照所在區的社保中心辦單位的社保證,一般當天能辦完
2,如果有地稅的數字證書也帶著,直接辦成社保的數字證書,沒有就在社保辦個新的
3,用你公司賬戶和銀行、社保簽代扣協議
4,在www.bjld.gov.cn有個網上服務平台,你的社保現在的公司辦減員之後,在你自己的公司名下直接網上增員,你老婆的也一樣,如果她之前沒繳納過社保的,就在網上做新參保,然後把列印的個人信息表、身份證復印件、1寸照片辦理的當月交社保中心就可以,增員就不用交這些

7. 新成立公司社保交多少年

四年。
社會保險辦理流程:
各類企業(含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等)、企業化管理(職工工資及退休待遇按企業標准執行)的事業單位,均應按屬地管理的原則,到納稅地(非納稅單位按單位地址區域);
所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。新成立的單位應在單位批准成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員(聘用的退休人員除外)辦理社會保險手續。
辦理社會保險需填報的表格及附報資料:
社會保險登記表及在職職工增減異動明細表(一式兩份)並在所管轄社會保險經辦機構領取;
企業營業執照(副本)或其他核准執業或成立證件(企業代理法人身份證復印件);
中華人民共和國組織機構代碼證;
地稅登記證;
私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質,應補報能證明其私營性質的社保卡相關資料(如:工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等);
事業單位應附有關事業單位成立的文件批復;
駐漢辦事處應附總公司或總機構的授權書;
附報資料:新參保職工身份證復印件(戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件)。

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8. 公司給員工交社保是半年交還是一年一交

公司給員工交社保是一月一交。

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