Ⅰ 公司員工辭職，去社保局停保需要什麼材料去辦理
員工辭職後，先到勞動局辦理失業證，注冊失業。
然後才能到社保局辦理個人轉移手續，自己繳納社保。提供的材料：離職證明、社保手冊、失業證、身份證、照片。
Ⅱ 辭職了還要去社保局辦手續嗎
員工辭職之後是不用本人去社保局辦理手續的，本地員工辦理失業登記可以由單位進行辦理，如果單位沒有辦理員工也是可以本人去辦理的。
《勞動合同法》
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
《關於印發就業失業登記證管理暫行辦法的通知（人社部發[2010]75號）》
第十二條持有《就業失業登記證》的勞動者在公共就業人才服務機構接受服務、辦理就業登記與失業登記手續和申請享受相關就業扶持政策時，應出示《就業失業登記證》。
第十三條登記失業人員憑《就業失業登記證》申請享受登記失業人員相關就業扶持政策；就業援助對象憑《就業失業登記證》及其「就業援助卡」中標注的內容申請享受相關就業援助政策；符合稅收優惠政策條件的個體經營人員憑《就業失業登記證》（標注「個體經營稅收政策」）申請享受個體經營稅收優惠政策；符合條件的用人單位憑所招用人員的《就業失業登記證》（標注「企業吸納稅收政策」）申請享受企業吸納稅收優惠政策。
第十四條公共就業人才服務機構在首次向勞動者發放《就業失業登記證》時，應在《就
業失業登記證》上註明證件發放信息、勞動者個人基本信息、就業失業狀況信息、享受相關就業扶持政策信息等內容。
Ⅲ 辭職後，去了新單位上班，社保方面要辦理什麼手續嗎需要注意哪些
同一個區域內的（即同一市區的）話
只要原單位把社保停掉了
到新單位就可回以直接辦理
人力部答門會帶著你的身份證復印件（入職都上繳的）、勞動合同、備案花名冊、登記表到勞動局備案
然後帶著社保花名冊到社保局辦理社保
你只要入職的時候繳納照片、身份證復印件 就OK了
Ⅳ 辭職後，自己要親自到參保的社保局辦理什麼手續嗎
如果你符合失業金申領條件且需要申領失業金的話是需要的
另一方面，如果你要把你的養老保險轉為靈活就業人員養老保險的話也是需要辦理手續的
但如果你是要進入新單位去上班，那就將養老保險轉到新單位就可以
Ⅳ 請問辭職後社保怎麼轉，需要去哪裡辦，要哪些手續呢
養老保險抄關系轉移，操作流程如下：
1、參保人員向轉入地社保經辦機構轉入申請, 填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》。需提供轉出地社保經辦機構開據的《基本養老保險參保繳費憑證》、轉入地企業的勞動合同和身份證。
2、由轉入地社保經辦機構出據《基本養老保險關系轉移接續聯系函》，並通過電子信息平台發送到轉出地社保經辦機構。
3、轉入地社保機構通過電子信息平台接收到轉出地社保經辦機構發送的電子《基本養老保險關系轉移接續信息表》及相應轉移資金後，自行辦理接收個人帳戶和資金。
Ⅵ 我離職了 要到社保局去辦理轉保手續 需要帶什麼東西
離職後一般單位會報停
單位報停後你可以去
社保局列印養老保險參保繳費憑證給轉入地社保局
Ⅶ 現在離職了從單位轉出社保需要什麼手續和證明呢
離職後，勞動者的五險一金和檔案的處理通常如下，具體全國各地的實際情況有區別，應該以當地為准，當事人應該去當地咨詢一下:
1、養老保險轉移手續
《關於城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用
「雙轉移」模式，轉移手續如下：
一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料，到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》；
二是帶齊這些手續，填寫《轉移接續申請表》，向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後，就不需要再操心其他事宜，新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過，參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。
2、醫保賬戶可隨人劃轉。
根據人力資源和社會保障部出台的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》，從2010年7月1日開始，流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系，個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。
而根據《暫行辦法》的規定，當勞動者離職之後到新城市就業，即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續，勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇，原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時，個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。這意味著，只要你在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息，那麼所有醫療保險關系轉移的事情你都不用再費心了。
3、工傷及生育保險
這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種，並不存在轉移的問題。
4、失業保險轉移
《失業保險條例》規定，城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移，失業人員跨統籌地區流動的，失業保險關系隨之轉遷。如需辦理手續，在職職工在本省內或向外省遷移，應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明，職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系，不需轉移資金。
失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的，由遷出地經辦機構出具證明，失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關系，並按遷入地標准領取失業保險金，不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的，由遷出地經辦機構出具證明，並劃轉所需資金，失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關系。
4、公積金異地購房只能一次性提取
按規定，個人到外地工作，如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶，那麼他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額，轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時，該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位，通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。
而員工個人檔案根據勞動合同法第五十條規定，用人單位要在十五天內辦理社保和檔案轉移。而如果當事人一時沒有新單位，可以暫時掛靠原單位。
因地區差異，各個省市會有所不同，具體請咨詢當地社保局和公積金管理中心，以官方回答為准。
Ⅷ 辭職了，社保要辦什麼手續嗎
你在東莞是公司給抄交襲的嗎？如果是公司交，你離職的時候公司會給你減員，然後你拿著你的檔案和社保證還有減員表去你即將要去的所在地的單位或社區，如果是換新單位了，單位會給你增員，如果是個人交，就去所在地的社區把檔案存入，然後一般情況下會給你一個指定的銀行自己往裡面存，至於以前的那三個月的不會消失的，會在你的帳戶中有體現的。（最好提前給你即將去的那個地方社保打一個電話咨詢一下，或打12366問一下，需要拿的手續一次性的拿全，免得來回跑）