⑴ 原公司倒閉欠款，社保退不出來。然後在新的公司上班就一直沒交社保，半年後新公司以此為由要求我辭職
你可以去告他的，理由很牽強，像這樣沒有給你合同的，你可以要求雙倍工回資賠償，不是離職補償
之前公答司都已經倒閉了，怎麼還會有人給你交社保啊，不可能滴事情啦
你上一家公司倒閉後不給你交社保你的社保就自動停了，新的公司完全可以再交的，這個沒有沖突哦
只要你能有證據證明辭退你的公司和你有勞動關系，那就去告吧
⑵ 公司倒閉了 社保欠費可以辦停嗎 需要自己交清欠費嗎
自己沒資格去停，停來繳自社保是由公司做出的行為。公司不會不給停的，離職當月或次月公司都會辦理停繳的。
單位有欠費的要繳清欠費才可以中斷，如果是臨破產的可以到地稅開出非正常繳戶，然後勞動者自己補齊費用再辦中斷。具體事宜以業務經辦部門解釋為准。
⑶ 如果公司倒閉欠地稅錢社保怎麼退出來
如果公司倒閉欠地稅錢社保不能退，可以以靈活就業人員的身份繳納。
在單位破產倒閉後，公司員工的社保可按照靈活就業人員的身份繳納。
一、靈活就業繳費按規定應由本人選擇提出申請，或由破產清算組在破產清算終結時通過職代會同意，方可整體按靈活就業繳費。
二、由於該縣國有企業集中破產失業人員多，失業金積累少，財政困難，不能使所有失業人員及時享受失業待遇，縣政府決定分期分批享受。如果尚未領取失業金，重新就業後，將不能再享受失業待遇。
三、靈活就業人員應當及時繳費，跨年度欠費不允許補繳。今年4月，洛陽市人社局為了規范靈活就業人員按時足額繳費，
以前已繳費但未接續到靈活就業戶的，仍按原單位繳費，轉入靈活就業戶後，按靈活就業繳費。
企業破產後，不能及時就業，又沒有申請自謀職業的，如符合享受失業保險待遇的條件，則可以依法享受失業保險待遇。企業破產後，其原有職工可分為三種情況：
第一，一部分職工在企業破產前或之後及時找到新工作，實現再就業，這部分人不能享受失業保險待遇;
第二，國有企業破產時，一部分職工申請自謀職業，不再保留國有企業職工身份，對這份人發給一次性安置費，不能再享受失業保險待遇;
第三，只有在企業破產後，既沒有及時重新就業，又沒有申請自謀職業，同時又符合享受失業保險待遇的條件的，才能依法享受失業保險待遇。
⑷ 原單位社保欠費退不出要怎麼處理
一、原單位拖欠社保費，你可以向人社局社會保險處投訴要求單位交納。
二、你說的退不出是什麼意思？社保費補齊後，你可自由轉出，到達退休年齡享受養老待遇。
⑸ 公司倒閉社保賬戶欠費，我無法退出社保，也找不到公司的人，我該怎麼
帶著你的身份證戶口本到當地的派出所,把這情況告訴負責的警察,或是開一個證明,然後你到社保辦去自己辦理。
⑹ 公司倒閉後的社保欠費問題
公司倒閉或者注銷對你的社保來說是沒有任何影響的，而且你所在的工作單位給你購內買了社容保，說明你就有這個失業保險，那麼可以通過失業保險來領取失業金的待遇，根據你繳納失業保險年限的不同，可以享受不同的一個失業金的領取，最長不會超過24個月。
當然原公司破產倒閉以後，那麼肯定是需要將你的個人社保由原工作單位轉移出來，因為你的個人社保是可以累積繳費年限的，所以說從原工作單位轉移出來是十分有必要的，如果有新的工作單位接收你，那麼就轉移到新的工作單位，繼續繳費就可以了。
公司倒閉以後，實際上自己的個人社保就應當由這個原工作單位轉移出來，如果說有新的工作單位接收你的話，那麼你是可以直接轉移到新的工作單位繼續交費，在這家原工作單位繳納的這個社保的繳費年限都是可以累積計算的，而且你的職工養老保險和職工醫療保險也必須累計計算繳費年限，因為在退休之前必須要達到我們規定的一個繳費年限，養老保險是15周年以上，那麼醫療保險大概是25周年左右，只有達到這樣一個繳費年限，才可以正常的辦理退休，享受這個基本養老金和這個退休醫保的待遇。
⑺ 公司倒閉社保欠費欠費一年，一直處於滯納金欠費狀態,如果欠費和滯納金不補交，影響以後和本地社保合並嗎
我想應該會吧！公司交不上就自己去交，總不能因為這點事就斷了自己的社保吧？以後受益的可是自己，再說了，這個社保也花不了多少錢，自己應該還是有些積蓄的，而且以後自己也會有工作賺錢。就趕緊交上吧！
⑻ 原公司社保欠費被凍結，社保關系轉不出來，怎麼辦
首先「新單位入職需要轉移社保關系才能簽合同」這個操作是不對的！！應該是簽合同後公司為你辦理社保，在辦理過程中有需要你協助的你協助就好了！其次「勞保局說需要原公司繳清所有欠費才能轉社保，但是原公司欠費十幾萬，短期無法繳清，協商也沒有給出最後繳清的期限；我想轉個人補交，但是南京今年好像有新政策不給單位欠費轉個人....我該怎麼辦啊？」在成都有「按人頭清欠」的規定，就是說欠費單位到社保局制定一個還款計劃，按計劃還款。其公司員工在還款期內按人頭清欠後可以轉出。這既保證了員工的利益，社保基金有不會流失。這個辦法要單位和社保協商，仲裁不會有結果的..好運咯
⑼ 公司倒閉，社保欠費，沒有人辦理社保辦停手續，自己可以轉出嗎
單位破產倒閉後，該公司員工的社保可按照靈活就業人員的身份繳納。
1、先確認一下員工的社保狀態，是屬於欠費狀態，還是停繳狀態。
2、公司在倒閉清算前需要到當地社保局按規定辦理停繳手續，在職員工的社保處於停繳狀態，才可以日後辦理轉移。
3、如果企業在倒閉前沒有辦理停繳手續，那麼這種情況就比較棘手，那就處於欠繳狀態，需要由單位名義辦理補繳，才能辦理再轉出或接著繳納。遇到這種情況，只能走當地社保局的特殊處理流程，辦理轉移手續。
4、靈活就業繳費按規定應由本人選擇提出申請，或由破產清算組在破產清算終結時通過職代會同意，方可整體按靈活就業繳費。
5、靈活就業人員應當及時繳費，跨年度欠費不允許補繳。
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