『壹』 人力資源和社會保障局和醫保局是什麼關系，謝謝，是同一個部門上下級關系嗎
醫保局是人力資源和社會保障局的下屬單位，二級局。
『貳』 社保局與醫保局的職責區別
人社局和社保局兩個之間的區別是人社局包括社保局，社保局是屬於人社局下屬的一個直管局，是上下級的隸屬關系。
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『叄』 社保局和醫保局的關系
只是辦理養老保險需要用一下你的檔案而已．本身沒有什麼關系．將來領退休金只要用你的保險卡就行了。人才中心只是幫你保管檔案而已．另外，辦理保險的時候一般社保會自己跟人才聯系你的檔案問題．
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『肆』 醫保局與社保局的區別
關於社保和商業保險的區別，深圳市社保局在官網上的回復是：
（一）實施方式不同：社會保險由國家立法強制實施，屬於政府行為，凡是符合法定條件的勞動者，都必須按照國家法律規定參加社會保險；商業保險則是一種經營行為，保險人與投保人之間遵循平等自願原則，自主投保。
（二）實施目的不同：社會保險是勞動者的基本權利，不以營利為目的，其出發點是為了確保勞動者的基本生活，維護社會穩定；商業保險是金融企業的經營活動，根本目的是獲取利潤，在此前提下按照保險合同給予經濟補償。
（三）特徵不同：社會保險具有強制性、互濟性和福利性；商業性保險具有自願性、賠償性和盈利性。
（四）資金來源不同：社會保險費按照國家或地方政府規定的統一繳費比例進行籌集，行政強制實施；商業保險費視險種、險情而定，由投保人承擔。
（五）政府承擔的責任不同：社會保險是公民享有的一項基本權利，政府對社會保險承擔最終的兜底責任；商業保險受市場競爭機制制約，政府職責主要是依法對商業保險進行監管，保護投保人的利益。
（六）立法范疇不同。社會保險是國家對勞動者應盡的義務，是屬於勞動立法范疇；而商業保險是一種金融活動，屬於經濟立法范疇。
（七）保障水平不同：社會保險金支付是根據投保人繳費年限（工作年限），在職工資水平等條件，按規定付給，以保障最基本生活為前提；而商業保險金是按照簽訂的經濟合同給付，只要符合投保條件，被保險人可以獲得高水平的保障。
（八）實施主體和對象不同：社會保險由各級政府成立專門機構負責基金籌集、支付和管理，其對象是法定范圍內的社會成員；而商業保險則由各級保險公司進行自主經營，被保險人可以是符合承保條件的任何人。
從以上八點我們可以看到，社保是一種「兜底式」的保險，只能保障社會成員最基本的需求，「最基本」哦。這也就是為什麼社保不會報銷進口葯物、進口器材還有一些重症大部分的治療費用的原因，也是為什麼社保中的養老金會比在職時的工資低很多的原因。然而商業保險是保障大家的生活需求的，比如說重疾險可以保障重大疾病時的費用需求，意外險可以保障面臨意外時的突然損失，商業養老保險可以保障退休後的生活質量等等，如果您對生活質量還有需求，那麼就有購買商業保險的需求。
『伍』 社保中心和人保局什麼關系
人社局（貌似不叫「人保局」）。社保中心是為了方便參保職工的，應該是人社局在街道辦事處設立的。
『陸』 社保和醫保屬於什麼部門
社保和醫保屬於什麼部門，
各地、市、縣社保醫保，
屬人民政府所管轄屬下的
人力資源和社會保障局。
『柒』 社保所和社保局的關系
簡單說來，他們與企業里的社保經辦人員一樣，都是要到區縣社保中心去辦業務的，不同的是回：企業答的辦理的主要是企業在職職工和未社會化的由企業代管的退休人員的相關業務；而社保所辦理的主要是檔案轉街道的失業人員以及已經社會化的退休到地方的退休人員的相關業務，等等。在單位的在職職工，主要打交道的是社保中心；社保中心通常只對單位經辦人員。無業或已退休社會化的人員，主要打交道的是社保所；社保所對個人辦理業務。
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『捌』 社保局與醫保局的級別
社保局指的就是人力資源和社會保障局，在業務大廳可以辦理人才檔案、保險、勞動關系等方專面事宜。屬保險主要是職工保險、城鎮保險和農村保險。保險包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，一金指的是住房公積金。
醫保局主要是辦理醫療保險相關事宜，有的地區醫保並到社保局之中，有的則單獨分開。