社保局以前檔案找不到了

Ⅰ 由於社保局丟失我的檔案導致工齡少了14年該怎麼辦

如果紙質檔案他丟了的話，那麼他的電腦系統裡面是不存在丟掉你的。因為在好多版年前，那些紙質的權檔案已全部被輸入在電腦檔案裡面，全國各地。都可以查的到。只要是在他社保局的網站里，這都是可以查得到的。不存在丟失這的。

Ⅱ 社保局怎麼查個人檔案

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

我剛研究生畢業的時候，因為個人所在單位無法接收我個人檔案，學校就把個人檔案直接通過機密途徑寄到我戶口所在地的市人才中心保存的，這次因工作職稱申請需要，我通過工作所在地人才市場管理辦公室開具的調檔函提交給戶口所在地市人才中心後，對方又通過機密途徑把我檔案寄到工作所在地人才市場管理辦公室了。
所以沒聽說檔案在人社局的，我從人社局網站也沒找到查詢檔案的窗口

Ⅲ 檔案丟了，社保局說沒文件退休手續辦不了，找誰

您現在要做的來不是做自無謂的抱怨，政策對大家都是一樣的，也不是只針對您一個人的，沒有檔案有很多東西都確認不了，比如參加工作的時間，工作經歷等等，而這些對於核定您應當享受的退休養老待遇都是非常關鍵的。
您應當仔細回憶一下檔案大致會在哪裡，估計是哪個環節或者哪個地方出了問題，眼下當務之急是盡快找到檔案。如果這個過程中需要勞動保障部門提供幫助的話，我相信他們也會積極協助的。
總之，辦理退休需要檔案這是國家規定的，至於說這個規定對不對、應該不應該，我個人覺得我們國家人口這么多，流動比較頻繁，社會徵信系統尚不完善，沒有檔案這個東西還真不行。現在其實檔案的價值和意義已經不如20年前那麼高了，它也有很多缺陷和不足，但現在還真的沒有更好的東西取代它。
發達國家早就實現了一個社會保障號碼走遍全國，有點類似我們的身份證號碼，但我們國家畢竟實施的時間還短，亟待今後繼續完善，還需要大家的理解和支持。

Ⅳ 我要補交社保但到社保局裡沒有檔案

社保局沒有檔案因為檔案歸人事局管。既然是補繳，那首先要明確社保是在哪裡開戶的。明確了繳納所屬的社保局後，到該局續交即可。

社會保險費是自參加社會保險時開始征繳的，所謂補交社會保險費在法律上是指參加社會保險的用人單位或者個人沒有按時足額繳納社會保險費，需要補交欠費的情形。但是由於歷史和現實的特殊原因，

目前一些地區在政策上允許符合條件的之前沒有參加社會保險人員和參加社會保險後中途停保的人員，在參加社會保險或者接續社會保險關系之後，

補交參加社會保險之前或者中途停保期間一定時間段的基本養老保險費，增長繳費年限，使這部分人員在達到法定退休年齡時能夠達到或者容易達到十五年的累積繳費年限，從而享受基本養老社會保險待遇。

但這通常僅限於基本養老保險，而且各個地區對於允許補交人員的條件和允許補交的時間段等方面的規定是不同的，需要按照當地的規定申請和辦理。

具體規定和辦理規定，可以直接向當地社會保險機構或者社區組織咨詢了解。社保局沒有檔案，如果是因為還沒有參加社會保險，應當及時參加。如果參加了社會保險卻查詢不到檔案材料，需要通過工作單位進行查找。

(4)社保局以前檔案找不到了擴展閱讀：

根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

一般情況下，補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。

所需材料

社保補繳所需的材料

（1）各地區政策不同，要求的材料不同；

（2）補繳的時間不同，要求的材料也不同。一般來說，補繳的月份越早，所需要的材料越多。

具體所需材料，建議登陸當地人力資源和社會保障局官網查看，或撥打12333人力資源社會保障電話咨詢。

Ⅳ 有誰知道檔案沒了，原單位也黃了，社保局也沒有，怎麼辦

單位黃了，檔案也沒移交到社保局，這種情況下檔案你就不好找了，社保局找不到，你只能去找原單位的工作人員了，或者盡量找到單位的主管領導，實在找不到你就得重新交保險了，交滿十五年才可以退休！

Ⅵ 十幾年在工廠里上班,現在去社保局查檔案,沒有檔案了,這是什麼原因

那是你們單位沒上社保局去交保險或者是什麼原因，把你那個社保局的檔案弄丟了。也有可能你可以上公司的人社保。人事去查一下你的檔案看有沒有，如果沒有的話你可以找我。相關部門申訴的。

Ⅶ 本人1994年參加工作交了5年社保，原單位找不到檔案，社保局也找不到檔案怎麼辦

這是不可能查不到的。交社保，發有社保卡，你有沒？
除非當時根本沒交，是單位出了錯。

Ⅷ 去社保局查檔案沒有了，我應找哪個部門解決

社保檔案離職證明缺失：可以向原單位的上級主管部門申請開具。或者拿身份證、原單位勞動合同、工作證等證明到原單位所在地勞動局咨詢。

Ⅸ 檔案在人力資源和社會保障局丟了，怎麼辦

人力資源社保局有好幾個管理檔案的部門，得先看你的檔案歸哪個部門管理，屬於什麼的檔案。然後再說從哪裡著手找起。

Ⅹ 社保檔案丟失怎麼辦

社保方案丟失了，但社保檔案材料一般在當地勞動行政部門和檔案館都有存檔的材料。

首先，繼續查找方案資料。國家對檔案保管有嚴格的規定，一般來說，檔案是不會丟失的，即使是丟失也只是「失蹤」，一般不會「死亡」，只要不宣布「死亡」，就不應該放棄查找。

第二，就當前之需，先補辦一個臨時檔案。職工檔案，主要內容是參加工作時間、繳納社會保險費年限等，這些問題大多都是通過有關途徑可以證實的，因此，在預知范圍內，應該也必須為職工先補辦一個檔案。

(10)社保局以前檔案找不到了擴展閱讀：

關於《社會保險業務檔案管理規定（試行）》中對社保檔案管理規定的介紹。

《社會保險業務檔案管理規定（試行）》是為規范社會保險業務檔案管理，維護社會保險業務檔案真實、完整和安全，發揮檔案的服務作用，根據《中華人民共和國檔案法》和社會保險相關法規制定。

由人力資源社會保障部於2009年7月23日發布，自2009年9月1日起施行。

《社會保險業務檔案管理規定（試行）》規定如下幾點：

1、人力資源社會保障行政部門負責社會保險業務檔案管理工作的組織領導。社會保險經辦機構負責社會保險業務檔案的管理工作，並接受檔案行政管理部門的業務指導。社會保險業務檔案由縣級以上社會保險經辦機構集中保存；

2、社會保險經辦機構應當認真落實檔案保管、保密、利用、移交、鑒定、銷毀等管理要求，保證社會保險業務檔案妥善保管、有序存放，嚴防毀損、遺失和泄密；

3、社會保險經辦機構辦理社會保險業務過程中形成的記錄、證據、依據，按照《社會保險業務材料歸檔范圍與保管期限》（見附件）進行收集、整理、立卷、歸檔，確保歸檔材料的完整、安全，不得偽造、篡改；

4、社會保險經辦機構依法為參保單位和參保個人提供檔案信息查詢服務；

5、社會保險經辦機構有下列行為之一的，限期改正，並對直接負責的工作人員、主管人員和其他直接責任人員依法給予處分；給參保單位或者個人造成損失的，依法承擔賠償責任：

（1）不按規定歸檔或者不按規定移交檔案的；

（2）偽造、篡改、隱匿檔案或者擅自銷毀檔案的；

（3）玩忽職守，造成檔案遺失、毀損的；

（4）違規提供、抄錄檔案，泄漏用人單位或者個人信息的；

（5）違反社會保險業務檔案和國家檔案法律、法規的其他行為。

參考資料：

網路-關於《社會保險業務檔案管理規定（試行）》的介紹