⑴ 關於公司總部在外地,不能給當地交社保。
通過自由職業身份繳納社保只能享受養老保險和醫療保險,而工傷、失業和生育保險是版沒有的,這樣繳費的話權對你是非常不合理的。假設出現了這三個險種范圍的糾紛,個人和單位之間很難區分責任。你所享受的內容和范圍也大大減少。其實你所在的公司並不是不願意給你繳納社保,而是無法實現異地繳納。這種情況可以由北京公司在廣州設立分支機構,無論是辦事處還是分公司、子公司,只要在本地有營業執照、稅務登記證和組織機構代碼證,都可以實現本地繳納社保。如果你們廣州辦事處不止你一個人,這樣做就很有必要,除非你們公司在廣州並無長期打算。
麻煩採納,謝謝!
⑵ 人事問題:注冊在外地的公司可以在本地為員工繳納社會保險費嗎
不能,公司繳納社保只能從開戶之日起算。
《社會保險法》規定的用人單位的義務主要有兩項:一是辦理社會保險登記,用人單位應當在成立時向當地嘩貳糕荷蕹沽革泰宮駿社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記,還應當自用工之日起三十日內為職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
二是依法繳納社會保險費,其中職工基本養老保險、職工基本醫療保險、失業保險的繳費義務由用人單位與職工共同承擔,工傷保險、生育保險的繳費義務全部由用人單位承擔。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位還應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

(2)在外地注冊公司和當地繳納社保擴展閱讀
社會保險費繳納方式大致可以分為三類:
1、到自身開戶銀行繳納;
2、到社會保險經辦機構以支票或現金形式繳納;
3、與社會保險經辦機構約定的其他方式。
參保單位和參保個人可以根據自身實際情況採取不同的繳費方式。
相關規定
1、納費人報送的納費申報表,經主管地方稅務機關審查無誤的,繳費單位個人必須於每月15日前,全額向主管地方稅務機關繳納社會保險費。
2、社會保險費實行屬地徵收原則。
3、利息、滯納金的計算和繳納。 利息的計算和繳納。納費人補繳基本養老保險費時要計算繳納利息,利息計算按遼寧省勞動保障廳有關規定執行,由社會保險經辦機構具體負責確定利息所屬期限及應補繳利息數額,地稅機關只負責徵收。
滯納金。納費人未按時足額繳納社會保險費的,從欠繳之日起,按日加征所欠費款千分之二的滯納金。納費人在補繳費款時,徵收機關要一並計算、徵收滯納金。
4、社會保險費緩繳政策 納費人因不可抗力無能力繳納社會保險費的,經縣級以上地方稅務機關批准可以暫緩繳納,符合緩繳條件的納費人要向主管地方稅務機關提出書面申請,並填報《社會保險費緩繳申請審批表》,符合條件的,由主管地方稅務機關規定其緩繳期限,但最長不超過三個月。
⑶ 如果在本地可以用外地注冊的公司交養老保險金嗎
不能,公司繳納社保只能從開戶之日起算。
《社會保險法》規定專的用人單位的義務主要屬有兩項:一是辦理社會保險登記,用人單位應當在成立時向當地嘩貳糕荷蕹沽革泰宮駿社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記,還應當自用工之日起三十日內為職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
社會保險必須根據各種風險事故的發生概率,並按照給付標准事先估計的給付支出總額,求出被保險人所負擔的一定比率,作為釐定保險費率的標准。而且,與商業保險不同,社會保險費率的計算,除風險因素外,還需要考慮更多的社會經濟因素,求得公平合理的費率。

參保單位應在社會保險經辦機構核准其繳費申報後的3日內以貨幣形式全額繳納社會保險費。
社會保險費繳納方式大致可以分為三類:
1、到自身開戶銀行繳納;
2、到社會保險經辦機構以支票或現金形式繳納;
3、與社會保險經辦機構約定的其他方式。
參保單位和參保個人可以根據自身實際情況採取不同的繳費方式。
⑷ 本人在本地工作公司在外地能否繳納本地社保
那要看公司的決定。公司是否在本地注冊,是否有在本地為員工交納社保的事實。
⑸ 在異地可以交社保嗎
異地繳納社保的方法如下:
方法一:在派駐地設立分公司,通過在派駐地進行繳納社保。
該種模式最為合規,對員工而言也是最方便。適合於公司在派駐地需要長期的開展業務。但此種方法涉及注冊資本繳納、稅務等額外開支。
方法二:勞務派遣
即通過與派駐地的勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同,由派遣公司與員工簽訂勞動合同,為員工上社保。
該種方式合法,不存在法律風險,員工也可以享受到完整的社保權益。只需要負擔員工的工資成本及勞務派遣公司的服務費,成本較低。但是,此種方式員工缺乏歸屬感,如若公司短期派遣,此種方式可行,若是長期則需要仔細衡量。

(5)在外地注冊公司和當地繳納社保擴展閱讀:
社會統籌和個人賬戶相結合的基本養老保險制度的主要內容:
1、1984年中國開始對原有的退休金制度進行改革的探索,1997年構建了社會統籌與個人賬戶相結合的基本養老保險制度(以下簡稱統賬養老保險制度)框架。
2、該制度的目標只是為被保險人提供基本的生活保障,退休金的工資替代率將逐步調低,從改革前的近100%下降到60%左右。
3、該制度在所有制方面實行社會統籌與個人賬戶相結合,以體現公平與效率的結合。
4、該制度由企業和雇員共同負擔費用。
5、該制度實行隨收即付與積累相結合的財務制度。
6、基本養老保險金的給付由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,給付條件是個人繳費年限累計滿15年。
⑹ 個體工商戶在外地怎麼交社保
異地繳納社保的方法如下:
方法一:在派駐地設立分公司,通過在派駐地進行繳納社內保。
該種容模式最為合規,對員工而言也是最方便。適合於公司在派駐地需要長期的開展業務。但此種方法涉及注冊資本繳納、稅務等額外開支。
方法二:勞務派遣
即通過與派駐地的勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同,由派遣公司與員工簽訂勞動合同,為員工上社保。
該種方式合法,不存在法律風險,員工也可以享受到完整的社保權益。只需要負擔員工的工資成本及勞務派遣公司的服務費,成本較低。但是,此種方式員工缺乏歸屬感,如若公司短期派遣,此種方式可行,若是長期則需要仔細衡量。
方法三:委託派駐地人力資源服務機構為員工代繳社保
此種方式也是合法,沒有法律風險,員工也可以享受到完整的社保權益。目前也是市面上應用最廣,雖然需要交納服務費,但是方便省心。
⑺ 在外地買社保跟本地有什麼不同
最大的區別在於,您在工作所在地交納社保,要按照當地的水平去繳納費用,然而等回到退休後答,卻只能拿你戶口所在的水平的退休待遇,關於這一點,如果是外地的農村戶口,卻在一些比較發達的城市工作繳納社保,那麼以後退休金領取的數額差距是非常明顯的。
⑻ 自己在外地怎麼交社保
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
如果員工在異地是因為有單位繳納社保,由員工提供繳納社保的社保局出具的繳納明細,留單位備案後,單位可以不繳納社保。
如果員工在異地是個人參保繳納社保,公司會因為未及時給在職本單位職工辦理社保而要承擔給職工補交社保、繳納滯納金、並且由社保部門罰款的處罰
⑼ 公司在外地,需要在當地繳納社保,要我在當地注冊公司,有什麼需要注
您好,您打算在當地繳納社保,不用注冊公司的,您可以找掛靠單位就好了,詳情您可以咨詢『』一同保『』。。。