支付代理公司社保費如何做賬

A. 哪些網上社保代理的公司付款是走支付寶流程的

我就在好易保交的，使用支付寶付款，我也覺得這樣安心點。有支付寶作第三方安心多了呢~雙12搶到東西了嗎~

B. 剛成立的新公司要建立做賬系統需要找誰建立

成立的小公司，一般是小規模納稅人，如果業務量不大，財務流程不是很復雜的，一般可以採取三個方式處理會計記賬，納稅申報問題：

1、招聘專職會計。招聘懂得財務知識的專職會計，處理日常的財務、報稅工作，優點是工作聯系、溝通方便，如果業務量不大還可以兼顧一些其他工作，但用工成本比較高，工資、社保、福利待遇等等加起來，沒有幾仟元一個月很難招到一個熟悉業務的會計。

2、委託兼職會計做賬。優點是能降低成本，而且選擇餘地較大，而且會計工作、報稅的質量不錯，每月只支付三、五佰元的費用就可以了，企業減少工資等一大筆開支。缺點是：兼職會計由於沒有經過財政局、工商部門的法律認可，身份比較尷尬，穩定性差，由於工作出差錯而使客戶受到經濟損失，很難追究責任。

3、委託財稅代理公司做賬。正規的財稅代理公司都具有：財政局核發的「代理記賬許可證」，工商部門核發的「營業執照」。規范的代理記賬公司都配備了熟悉了國家財稅政策，業務精通的會計師等具有國家認可資質的會計隊伍，與委託代賬客戶簽訂代理記賬合同，配備專門的責任會計，明確雙方的權、責、利。如果由於財稅代理公司的工作質量問題造成的損失，客戶可以溯源，追討賠償。剛成立業務量不大的公司，委託給代理記賬公司每月的代理費用也就三佰元左右，而得到專業的會計師團隊提供財稅專業服務，還提供工商年報、稅收籌劃、財務風險控制等附加值業務。在委託財稅代理公司做賬時，關鍵要審核對方有沒有代理記賬資質及營業執照， 缺點是：由於代理記賬公司服務的客戶眾多，不能面面俱到，因此，雙方加強溝通很關鍵。

剛成立的記賬公司稅務資料採集及建賬流程如下：

辦出營業執照執照，銀行開戶完成後要做的工作：

1、到稅務局採集企業資料，核定稅種、簽訂「企業、稅務、銀行」三方扣稅協議，法定代表人及辦稅人員實名認證、授權辦稅人員。

2、完成上面步驟後，就可以建立賬套了，現在做賬一般採用財務軟體處理，根據不同性質的單位選擇不同的財務軟體及會計制度。

3、按稅務局規定的申報日期申報相關的稅費。現在小規模納稅人按季度申報，一般納稅人按月申報。

C. 社保代繳通過哪家靠譜些

1、代繳社保代理哪家好？正規代繳公司建議首先就是看規范程度

市場上這種代理公司這些年漸漸多了起來，也是因為現在有這種需求的人越來越多了，人們從事的行業也是越來越個性，像網紅，生意人，自由寫手等等，這部分熱交社保都是可以找到規范的代繳社保公司來參保。

而規范程度主要就是到相關部門官網上去查這些代繳公司的資質情況，什麼時候注冊辦理這項業務，辦理了多久，以及人力資源許可證這些都有沒有過期等，如果這些資質手續都能查到並且在有效期內，則是正規的代繳公司。

2、代繳社保代理哪家好？正規代繳公司建議合理看待代理費用

代理費太低，顯然要知道這個餡餅是不是有毒的，畢竟代理公司不是公益組織，是需要利潤和運營成本的。因此才會有代理費的高低現象，但是反過來也不是說代理費越高就越靠譜，這個也不是直接掛鉤的。

代理費合理，才是正常價格空間。可以將代理費結合代繳服務過程，以及辦理社保手續的合理全面，代繳機構信譽度情況如何等等方面一起橫向比較，這個可以更加客觀的了解到代理費用的合理性

合作時一定要選擇正規公司，壹人事具備勞務派遣許可證，是中國人社部認證許可，正規、專業的服務機構。多重措施保障保障平台數據和用戶數據的安全、保密、完整、真實。公司合作一年了沒有出過任何問題，靠譜。

D. 代繳社保和自己繳的區別

在大家的傳統概念當中，普遍認為只有在工作的時候，才可繳納社保，如果是自由職業或是暫無工作的人員，就無法自己繳納社保。那麼自由職業可以自己交社保嗎？答案是肯定的，只是個人所繳納的社保與企業繳納的有所不同，下面帶大家詳細了解一下。

個人和企業繳納社保的險種不相同，目前企業所繳納的社保是五險一金，即養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和生育保險，以及住房公積金。而以個人身份繳納的社會保險只有養老保險和醫療保險兩種。

目前的自由職業的人員參加基本醫療保險和基本醫療保險都是出自個人意願的，而且不納入失業、工傷和生育保險的參加人群范圍。但是企業為員工繳納社保是帶有強制性的，相關法律規定用人企業和勞動者都必須嚴格依法參加社會保險，繳納社保。

除了在險種和強制性方面有所區別，所繳納的社保金額比例也是有所不同的。在五險一金當中，養老、醫療和失業保險是由個人和企業分別繳納的，通常企業所繳納的比重更大，一般是養老保險費由企業繳納20% ，個人繳納8%；失業保險費由企業繳納2% ，個人繳納1%；醫療保險費由企業繳納8% ，個人繳納2%。工傷保險和生育保險是不需要個人繳納的，全部由企業繳納。但是自由職業所繳納的社保費用就需要完全依靠自己個人來承擔。

個人繳納社保和企業繳納社保的金額有所不同，那麼在退休之後領取的金額也會有所差別。首先是年齡方面，企業中的女性退休年齡為50歲，男性為60歲，而對於個人的退休年齡是女性55歲，男性60歲。同時，企業的有失業、工傷、生育三項保險待遇；個人的則沒有這三項保險待遇。企業的醫保卡每月都有一定金額的醫療費進賬；個人的沒有醫療費進賬。因此，綜上來看，還是企業繳納社保比個人繳納社保更加具有優勢。

那麼在職一直在繳納社保，離職後還是否需要繼續繳納社保呢？根據目前多地的政策規定，社保的繳納與很多福利都是息息相關的，如果想要買車買房，還是建議繼續繳納社保。但是個人所交社保和企業繳納社保並不相同，那麼這個時候該怎麼辦呢？

其實可以選擇社保代理公司來幫自己繳納，五險都可以繼續繳納，相當於自己還在這個公司任職一樣，雖然代理公司可以幫你代辦，但是所有的錢是都需要自己出的，包括個人應交的以及企業給你交的，不過可以按照最低的社保繳費基數進行繳納，既達到續交的目的，又可以使自己在離職階段的負擔沒有那麼大。建議找【螞蟻HR】，即使沒有工作也可以掛靠繳納！

E. 勞動仲裁後公司給補交的社保,判決後支付的賠償金是否都需要向律師支付代理費

你好，根據江蘇省高院與勞動仲裁委員會在2009年有個關於審理勞動糾紛的指導意見，其中第十六條 因勞動者自身不願繳納等不可歸責於用人單位的原因，導致用人單位未為其繳納或未足額繳納社會保險費，或者未參加某項社會保險險種，勞動者請求解除勞動合同並主張用人單位支付經濟補償的，不予支持。
因此，如果你能夠證明你們在合同中約定的條款是公司要求的或者是有公司提供的格式條款的，足以證明未購買社保公司也存在過錯，則可以推翻勞動仲裁委的仲裁。

F. 在支付寶上可以代理別人進行社保資格認證嗎

不可以，因為認證系統需要人臉識別，所以不能代替