在公司交社保和在社保局交社保卡嗎

㈠ 你好，我想請問一下，在公司交的社保和在社區交的社保一樣嗎

公司交的社保和在社區交的社保不一樣，目前社保分為了個人交和公司交兩種方式，社區交的社保即為個人社保，他們的區別有：

1、社保交的比例不一樣。

公司交社保的話，個人就只要交部分，一般公司是要交80%，個人部分只要交20%，如果是個人交社保的話，就只能自己每個月出全部的錢了，要是經濟條件不好的去個人交社保話，生活的壓力就會更大。

2、社保交的種類不一樣

個人交社保和公司交社保相比，公司交社保的社保福利更多一點，一般公司交社保是有養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和生育保險等，有的還有住房公積金，而個人交社保的話，一般只有養老保險和醫療保險，所以公司交社保是更好一些。

3、社保退休是的待遇不一樣。

公司交社保退休待遇是更好一點，一般公司女幹部的退休年齡是在55歲，女工人就是50歲，但是個人的話都是55歲，領取的養老金額度也是不一樣的，要是公司是比較好的，退休之後每個月都能領5000，個人交社保就不會有這么多了。

4、社保醫療保險的待遇不一樣。

個人交社保和公司交社保都是包括了醫療保險，但是這兩者也是不一樣的，一般公司交的醫療保險是每個月有一定額度到個人賬戶上，但是個人醫療就沒有。

參考資料來源：網路—社會保險

㈡ 個人繳納的社保和公司繳納的社保在一張卡上面嗎

1,讀書時社保卡只是醫保專用，卡內無錢。
2,請單位代為申請社保卡。
3,若單位不申請，可自己帶身份證去社保中心申請。

㈢ 自己的公司交的社保是在賬戶上交錢交社保前的還是是拿著社保卡可以上銀行交呢

公司交的社保是由公司會計去社保局統一交款

㈣ 在老家辦了社保卡，公司也給交了社保，是同一張卡嗎

是在同一張社保卡上的，因為一個身份證只可以辦理一張社保卡。
憑原參保社保局出專具的參保繳屬納憑證，交到現在的參保社保局即可辦理轉移。
社保轉移辦理流程：
1、參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單
位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

㈤ 在銀行辦的社保卡和人社局辦的社保卡有什麼區別，在單位交保險去銀行辦就行么

現在社保局已經不辦理社保卡了
全部都是在銀行辦理的
多了一個金融的存取款功能
其他的一樣

㈥ 剛畢業，然後公司交的五險一金都交在哪裡，社保卡需要自己去領嗎，還是不需要社保卡

如果你所在的公司給你交五險一金的話，那麼公司會給你交，然後另外你交一部分公司給你交一部分，然後公司會給卡，是社保跟醫療一體的。

㈦ 公司交了社保，但沒有發社保卡，自己怎麼去辦社保卡，辦社保卡跟公司

首先不要急，因為社保局辦卡也是需要時間的，大概一個月的時間吧，如果超過一個月還沒有拿到的話，你可以問問你們公司的人事，實在找不到，那隻能補交一張，補辦社保卡只要身份證復印件就可以了。

辦理社保與辦社保卡是不同的，首先你要明確你有沒有辦理社保卡，辦理社保卡是要參保人去拍照，然後把社保的照相回執單交給公司人事辦理。辦理回執的方法如下：

參保個人只需要身份證，到就近去一家照相館，可以出具相片回執單，只要說是辦理社保就可以了，約20元/份，當即取加5元，不急的話，沒必要，第二天再取回。

離職後怎麼轉移

離職後，原單位從其公司社保賬戶內做減員處理，然後你可以自己按自由職業者的身份自己繼續繳納社會保險，也可以轉到新公司賬戶內，讓新公司繼續繳納社會保險。

但需要注意，如果醫療保險斷交超過3個月，則轉入地經辦機構不予支付未繳費期間的醫療費用。也就是說，超過3個月沒有繳納醫療保險，則會造成未繳納醫療保險的這段時間的醫療費都無法報銷，只能自己全額付款的情況。

拓展資料

本地人需要購買社保的，可以直接去當地的地稅局購買，個人掛靠單位辦理社保，是以人力資源公司的名義去購買。個人與人力資源代理公司簽訂代理合同，提交相關資料，繳納社保費與服務費。（社保費：由企業繳納部分、個人繳納部分組成），個人掛靠單位購買，總的社保費都是由個人支付。代理公司就按月為個人繳納社保。

個人可以上社保局網（或者地稅網）查詢自己購買的社保明細，並在次月領取社保卡（以前是）。需要掛靠單位購買社保的人群：自由職業者，創業者，靈活就業者，暫時失業或者短期工作做者。

以個人名義掛靠到人力資源公司購買社保的，主要也是為了享受：養老保險、生育保險、醫療保險。工傷與失業保險也是享受不到的（工傷與失業保險都是單位為員工承擔費用的，但個人只是掛靠人力資源公司購買，是不存在勞動關系的，代理公司無法證明個人是出現工傷，或者是非本人意願失業）。

任何人的失業險都是要在：非本人意願下失業，如企業倒閉，企業裁員，合同到期企業不續簽等。工傷險也是在正常單位上班狀態，因工負傷，才可以享受到工傷險的待遇。

參考資料：網路-社保卡