1. 懷孕4月公司突然解散,社保生育險生育津貼怎麼辦能報銷嗎
報銷生育險,需要復在生育制之前10個月連續繳納生育保險,自己個人是無法繳納的(個人只能交兩險-養老和醫療),你這種情況,一是看公司是不是能替你代繳,二就是找家勞務服務公司代繳,報完生育保險,領完生育津貼再停繳
2. 懷孕期間,換公司交社保,生育險到時會怎麼處理
如果懷孕期間,換公司交社保,生育險應該是可以正常報銷的。
1、生育保險是國家通過立內法容,在職業婦女因生育子女而暫時中斷勞動時由國家和社會及時給予生活保障和物質幫助的一項社會保險制度。
2、主要包括兩項:
一是生育津貼;
二是生育醫療待遇。
生育險待遇不受戶籍限制,參加生育保險的人員,如果在異地生育,其相關待遇按照參保地政策標准執行。
3、根據《社會保險法》第五十三條規定:「職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。」
4、根據《社會保險法》第五十四條規定:「用人單位已經繳納生育保險的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。」
3. 因懷孕遭遇公司停社保
1、你這個問題不應該在保險這個領域問題,這是一個法律上的問題 2、你們公司太不厚道,按照《勞動法》中規定女職工在孕期、產期、哺乳期內的,不得解除與員工的勞動合同的,也就是說只要你在這個期間,他們單方解除勞動合同是無效的,你有權向當地勞動部門提出控訴並要求公司人力資源負責必須的薪資和對應的基本福利(包括保險)。 3、按照你的字面表述,你們的人力部門是按照你生病無法上班而無法勝任該工作的,他故意迴避了勞動法有關女職工孕期事宜。 4、權利都是爭取得來的,支持你先
4. 公司走注銷清算流程要辭退懷孕員工,怎麼賠償
最高院關於勞動爭議司法解釋四
第十三條 勞動合同法施行後,因用人單位經營期限屆滿不專再繼續經營屬導致勞動合同不能繼續履行,勞動者請求用人單位支付經濟補償的,人民法院應予支持。
也就是說如果你想解除,得按勞動合同法第四十六條支付經濟補償金。這是法院的審理標准。
5. 女職工因懷孕公司將社保停掉,導致無法報銷生育保險的應該怎樣維權
拿醫院出具的轉院證明到本市、區社保處(醫保處)異地就醫審批備案;
異地定點專醫院住院發票原屬件;
機打的費用清單原件;
住院病歷有效復印件(醫院蓋章有效)1份;
身份證復印件1份。
外地就診報銷程序:
帶患者身份證、兩張一寸彩色照片、新農合醫療證到縣合管辦辦理轉診備案手續;
攜帶患者身份證、新農合醫療證和轉診備案手續到轉診醫院就醫,辦理新農合住院手續;
出院後,憑患者本人身份證(或戶口本)、新農合醫療證、病歷復印件、住院結算單(有的是發票形式的)、住院費用清單、轉診備案手續到合管辦報銷。
6. 如果懷孕期間,換公司交社保,生育險到時會怎麼處理
但是有個問題是,一般如果已經懷孕了去找另外一家公司應聘,會不會難度加大,因為孕婦是享有產假的,你一去就是大肚子,沒過幾個月就要休長假。這是個問題LZ你的考慮下。其實可以試著跟上家公司再溝通溝通 查看原帖>>
7. 我在現在的公司已交了生育險和醫療險三年多,但是公司現在要注銷了,我的社保也該停了,但是我又懷孕了
1.公司注銷後有沒有安排你的工作?你現在懷孕了,根據《勞動合同法》規定是不能辭退你的,即使公司注銷也要安排你的工作,如果不安排那麼需要你生育的費用公司是要承擔的。 2.安排你的工作,繼續在當地交保險那還是一樣報銷。 3.即不安排你工作,公司又耍賴的話,那隻能你去找個公司問一下能不能代繳你的五險,這個需要給人力資源公司一定的勞務費,而且你現在懷孕了,一般人力資源公司不願意給你代繳,因為怕麻煩。總之看你的人脈了,有關系就好弄。 你記住:只要保險不斷就可以報銷。
8. 在單位繳納社保,懷孕了離職社保怎麼辦
這期間自己繼續交就行。不能間斷,得一直堅持到有下一家單位為止。正常來說,因為懷孕而不能堅持上班,可以請假,不一定非要離職。如果請假,社保單位就得給交。
9. 如果懷孕期間,換公司交社保,生育險到時會怎麼處理
1.只要新公司繼續為你繳納社保,生育險是可以正常報銷的。
2.《社會保險法回》第五十三條規定:「職答工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。」
3.《社會保險法》第五十四條規定:「用人單位已經繳納生育保險的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。」
(9)懷孕遇上公司清算社保擴展閱讀:
參保職工在同時具備下列條件時,可按規定享受生育保險待遇:
1、符合國家、省、市計劃生育政策規定;分娩或實施計劃生育手術時,用人單位已為其參加生育保險且連續足額繳納生育保險費滿12個月。
2、產前檢查費和生產費用,當事人攜帶結婚證、社保卡(市民卡)及街道開具的計生證明到生育保險定點醫院直接刷卡結算。
3、申報生育津貼和一次性營養補貼,需填寫《生育保險待遇申報表》並加蓋單位公章,提供結婚證、獨生子女證(孩子的)、出院小結等材料,於每月1-10日之間的工作日前往市醫保中心生育科辦理申報手續。(相關手續應在分娩後一年內辦理)
10. 深圳2018孕期公司清算注銷怎麼賠償
1、公司在你懷孕期間清算與你懷孕方面的賠償無關的。
2、就算公司正內常經營,給你的有容關生育方面的津貼也不是公司發給你的,是社保局給的,公司代發給你的。
3、所以,生完小孩後,你直接找社保局申請發給你就行了。