公司不給交社保又不給斷

『壹』 在公司上班，社保被公司斷交3年。公司不給補交怎麼處理呢

沒辦法處理。
上班之前要知道公司會不會交社保，上班之後也要確認公司有沒有幫你交，如果你自己不知道，一般情況下公司都不會幫你交，公司默認不交社保，因為這樣公司會剩下一筆錢，但是只要你要求說需要交社保，那公司是必須要幫你交的。
3年沒給你交只能怪自己太粗心，工作之後不知道公司到底有沒有幫你交，怨不了誰。
除非勞動合同里寫明了，轉正之後，公司必須給你交社保，不然你有理也告不了。

『貳』 公司不給職員交社保會受到怎樣的處罰

第一，收取員工抄押金屬於毫無爭議襲的違法行為。
第二，員工入職後即使是試用期也應該參加社保。
第三，公司必須在新員工入職後一個月內與其簽訂勞動合同。否則，員工可以自入職一個月後每個月多要一個月工資作為賠償金。時間超過一年的，你可以索要11個月。之後即使還沒有簽訂合同，法律不再支持雙倍工資。
第一，第二，你可以到當地勞動部門反映，如果當地開通了12333的話，你可以撥打12333直接投訴或者舉報。投訴是不匿名的，舉報可以匿名。
第三個問題你可以通過仲裁解決，也是去當地勞動部門。
祝你工作順利。

『叄』 在公司上班，社保被公司斷交3年。公司不給補交怎麼處理呢

沒辦法處理。
上班之前要知道公司會不會交社保，上班之後也要確認公司有版沒有幫你交，如果你自己不知道權，一般情況下公司都不會幫你交，公司默認不交社保，因為這樣公司會剩下一筆錢，但是只要你要求說需要交社保，那公司是必須要幫你交的。
3年沒給你交只能怪自己太粗心，工作之後不知道公司到底有沒有幫你交，怨不了誰。
除非勞動合同里寫明了，轉正之後，公司必須給你交社保，不然你有理也告不了。

『肆』 辭職後公司不交社保了，那是不是會自動停保

如果離開公司，公司會停掉你的社保，就是說社保是不可以使用了的，比如去醫院刷醫保、買葯刷醫保等都是受影響的。停了的話沒有什麼問題，但是這段時間內要是生病住院或手術（尤其是大手術）醫保是不會承擔費用的，也就是說你的醫保沒有任何保障。

隔幾年或幾個月都沒關系，但是這期間包括住房公積金等，都是不能作為貸款買房的憑證，就是住房公積金也會受影響；後期要是重新找工作了，再繼續交，都是沒有問題的，不過要繳納滿15年，才能享受退休後的所有福利，也就是說你要交滿15年才可以。

如果斷斷續續的繳納，也就是你這種情況，要休息一段時間，影響比較大的有生病住院保障、女性生孩子的福利等等就都享受不了了，如果實在不行，就只能斷交了。

(4)公司不給交社保又不給斷擴展閱讀：

一般離職後如果是短時間內找工作，社保可以等等，但要是休息時間過長，就建議補交或續繳社保，目前主要有以下兩種方法：

通過單位繳納，找到工作，到公司報到30天內，用人單位就有義務為員工繳納社保，有固定工作的員工不用擔心自己的社保問題。

自己辦理參保，如果沒有穩定工作，如自由職業者或個體工商戶，可以以靈活就業人員或居民身份自行處理；

① 自己到戶籍所在地的社保經辦機構或地稅申辦部門，繳費參加醫療保險和養老保險；

② 找專業的人力資源公司代繳，可參加職工五險，享受五險福利待遇。

參考資料：五險一金_網路