社保單位入職時間怎麼填

❶ 入職後多長時間公司應該為員工辦理社會保險

根據《社會保險法》第五十八條相關規定：用人單位應當自用工之日起30日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

❷ 首次辦理社保登記 參加工作日期怎麼填寫

寫簽訂勞動合同的日期，因為根據國家法律規定，企業與員工簽訂勞動合同就必須為員工繳納社保。

勞動法規定：

第七十二條社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

第一百條 用人單位無故不繳納社會保險費的，由勞動行政部門責令其限期繳納；逾期不繳的，可以加收滯納金。

只要建立勞動關系，用人單位和勞動者本人就應該參加社會保險。

社會保險登記是指根據《社會保險費征繳暫行條例》第2條、第3條、第29條的規定應當繳納社會保險費的單位，按照《社會保險登記管理暫行辦法》規定的程序進行登記、領取社會保險登記證的行為。

社會保險登記是社會保險費征繳的前提和基礎，從而也是整個社會保險制度得以建立的基礎。縣級以上勞動保障行政部門的社會保險經辦機構主管社會保險登記。

1、繳費單位必須在一個社會保險經辦機構按北京市有關政策同時辦理幾項社會保險登記。

2、繳費單位應按照《社會保險登記管理暫行辦法》規定的期限及時到工商企業執照注冊地或機關事業單位、社會團體住所（地址）所在的區縣社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記；

已參統的繳費單位到目前繳納基本養老保險費的市或區縣社會保險經辦機構補辦社會保險登記手續；

原實行基本養老保險行業統籌的繳費單位到市社會保險經辦機構補辦社會保險登記。

(2)社保單位入職時間怎麼填擴展閱讀：

社保登記需要的手續：

1、繳費單位申請辦理社會保險登記時，應填報《社會保險登記表》，並出示以下證件和材料：

⑴企業持《企業法人營業執照》（副本）；

⑵事業單位持《事業單位法人證書》（副本）；

⑶社會團體持《社會團體法人登記證》（副本）；

⑷國家機關持單位行政介紹信；

⑸國家質量技術監督部門頒發的組織機構統 一代碼證書：

⑹其他核准執業的證件。

❸ 考公工作經歷按社保還是入職時間

和報考崗位沒什麼關系的工作經歷能不寫就不寫了，沒交社保的都查不到，公務員也不認你這個工齡的，如果和報考崗位相關的，那麼就算是實習的也寫上，畢竟領導喜歡招聘過來就能幹活的人

❹ 公司入職要對社保，那麼和我簡歷時間不一樣，被發現怎麼辦

換工作之後，新公司只需要執行社保增員手續，不會查詢社保繳費歷史。如果之前已經中斷了很久的社保，這種情況下公司還是會發現的。但是發現未必代表會做出處置，因為替辦理社保的人未必看過簡歷，或者即使看了也未必記住。記住了也未必向總經理匯報。

根據《社會保險法》 第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

(4)社保單位入職時間怎麼填擴展閱讀：

繳費單位申請辦理社會保險登記時，應填報《社會保險登記表》，並出示以下證件和材料：

⑴企業持《企業法人營業執照》（副本）；

⑵事業單位持《事業單位法人證書》（副本）；

⑶社會團體持《社會團體法人登記證》（副本）；

⑷國家機關持單位行政介紹信；

⑸國家質量技術監督部門頒發的組織機構統 一代碼證書：

⑹其他核准執業的證件。

❺ 增員表上的參保時間是填新公司入職時間還是個人首次參加社保的時間啊

最好填寫抄首次在你公司參保的時間。。因為有的單位，試用期不給上保險 的。。。。如果你填寫了入職時間，豈不是給自己公司招麻煩嗎
…… 增員表上的參保時間是填新公司入職時間還是個人首次參加社保的時間啊? ---》 最好填寫首次在你公司參保的時間..因為有的單位,試用期不給上保險 的....如果你填寫了入職時間,豈不是給自己公司招麻煩嗎

…… 社會保險增員表的參工時間和參保時間是按照首次參工時間和參保時間填寫還是來我單位時間填寫_ ---》 一般情況下是按照首次參加工作的時間和首次參加社保的時間填寫

❻ 單位登記的入職時間和社保信息系統上登記的時間不一致怎麼辦

入職時間與社保信息時間是不一樣的，社保是你繳納社保的時間，入職後公司才會給員工繳納社保。

❼ 增員表上的參保時間是填新公司入職時間還是個人首次參加社保的時間啊

最好填寫首次在你公司參保的時間。。因為有的單位，試用期不給上保險 的。。。。如果你填寫了入職時間，豈不是給自己公司招麻煩嗎

❽ 員工入職後多長時間公司應該為員工辦理社會保險請回答的時候提供法律依據，謝謝！

1、員工入職後，自用工之日起三十日內公司應該為員工辦理社會保險。

2、公司試用期或者一個月內不買保險，這樣做是違法的；用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正。

具體依據《中華人民共和國社會保險法》規定如下：

1、第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。

國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

2、第八十四條用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

(8)社保單位入職時間怎麼填擴展閱讀

1、社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。

2、用工之日一般是入職日，所謂辦理社會保險登記，即進行社保繳納申報，那麼企業最晚應在員工入職30日內為其申報繳納社會保險，比如員工5號入職，那麼在他入職後的下個月5號之前，必須辦理社保申報。

3、用人單位未按照規定申報應繳納的社會保險費數額的，社會保險經辦機構暫按該單位上月繳費數額的110%確定應繳數額;沒有上月繳費數額的，社會保險經辦機構暫按該單位的經營狀況、職工人數、當地上年度職工平均工資等有關情況確定應繳數額。用人單位補辦申報手續後，由社會保險經辦機構按照規定結算。

參考資料來源：中國政府法制信息網—《中華人民共和國社會保險法》

❾ 社保增員新入職員工,入職時間怎麼填

社保增員新入職員工,入職時間就按他實際的入職時間進行填寫就可以了，真實有效的數據就沒有問題

❿ 求職登記表中有一欄（ 社保繳納情況 ）應該怎麼填啊 謝謝

一般來說抄，這一欄可以填寫：單位參保/個人參保/暫停參保/尚未參保。

這一欄主要用於用人單位了解掌握當事人當前參保繳費狀態，為其入職後的參保繳費做好准備。因此應客觀、認真填寫，必要時可以在填寫上述狀態的基礎上增加當事人的參保種類：養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險。

(10)社保單位入職時間怎麼填擴展閱讀：

社保的參保狀態為暫停繳費就說明你這段時間是沒有繳費。如果是用人單位沒有繳納的，可以催促用人單位及時繳納。

法律依據：《社會保險費征繳暫行條例》第四條

繳費單位、繳費個人應當按時足額繳納社會保險費。

征繳的社會保險費納入社會保險基金，專款專用，任何單位和個人不得挪用。

第十二條

繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納社會保險費。繳費個人應當繳納的社會保險費，由所在單位從其本人工資中代扣代繳。