單位交了15年社保後可以不交

Ⅰ 社保交滿15年可以不交嗎

根據現行我國社會保險法規定，參加基本養老保險的職工，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。同時根據規定，用人單位必須按照規定按時足額的為員工繳納養老保險費用。所以養老保險參保人員沒有達到法定退休年齡，但繼續上班的，即使養老保險繳滿15年的，仍需繼續繳納養老保險費用。還需注意一點的是，養老金發放標准跟繳費年限有一定關系，一般養老保險繳費年限越長，養老金也越多。

【拓展資料】

企業職工養老金領取條件：

1、達到法定退休年齡，男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲；
2、已辦理退休手續；
3、企業和職工按規定繳納基本養老保險費；
4、個人繳費年限滿15年及其以上。

城鄉居民養老金領取條件：

1、年滿60周歲；
2、累計繳費滿15年；
3、未領取國家規定的基本養老保障待遇。

新農保養老金領取條件

1、年滿60周歲；
2、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人。

因病提前退休養老金領取條件

1、依照勞動鑒定程序，經市、區勞動能力鑒定委員會鑒定達到完全喪失勞動能力；
2、男年滿50周歲、女年滿45周歲的辦理因病退休。

特殊工種提前退休養老金領取條件

1、退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；
2、從事高空和特別繁重體力勞動滿10年、從事高溫和井下工作滿9年、從事有毒有害工作滿8年。

資料來源：社保查詢網

Ⅱ 社保交夠十五年後可以不交了嗎

可以。但是繳納的社保年限越長，養老金越多。

基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，職工達到法定退休年齡且個人繳費滿15年的，基礎養老金月標准為省（自治區、直轄市）或市（地）上年度職工月平均工資的20%。個人賬戶養老金由個人賬戶基金支付，月發放標准根據本人賬戶儲存額除以120。個人賬戶基金用完後，由社會統籌基金支付。

(2)單位交了15年社保後可以不交擴展閱讀：

社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。

社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。

社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。

Ⅲ 自己買社保交15年後可以不交了嗎

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位，即使繳滿15年，但職工還未退休的，企業還得繼續繳費，直至退休；個人繳納社保的話，可停繳，也可繼續繳納，根據當地政策，肯定也是繼續繳納好，養老保險是遵循「多繳多得」的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。
還需要注意以下問題：
社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金；
如果沒到退休年齡在停交保費到退休這期間，不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始，可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替；
社保的政策當地不一樣，建議你到社保部門直接咨詢，養老保險可咨詢當地熱線：12333；回答的最有權威。
個人辦理社保的，應當首先到社保機構個人繳費窗口領取並填寫《某某市社會保險個人繳費申報表》和《委託銀行代收社會保險費合同書》，具體有以下幾點：個人社保參加險種：基本養老保險、基本醫療保險。
繳費比例：
基本養老保險+地方補充養老19%；
基本醫療保險+地方補充醫療8.5%。

Ⅳ 社保交滿15年後不交可以嗎

交滿15年，到了你退休年齡就可以去申請退休和領取養老金，但是：

第一、在你繳夠15年、但又沒有達到退休年齡的這段時間內，你是無法得到醫保保障的，因為醫保一斷繳就無法享受醫保，去醫院看病就不能報銷。

第二、繳費時間越長，繳費基數越高，你退休後能拿到的錢就越多

養老保險里有兩個主要的准則，一是多繳多得，二是長繳多得，你的社保繳費年限越長，今後拿到的養老金越多，養老金的漲幅也越高，所以，社保繳滿15年後，最佳不要停交。

關於醫療保險，15年的繳費年限是遠遠不夠的，在大都當地，醫療保險的累計繳費年限要男應滿30年，女應滿25年，這么才幹在退休後不必繳費也能享用醫保待遇。

所以說，假如你繳滿15年社保停交，告發說能夠收取養老金，但養老金的水平會很低，並且因為沒有到達醫療保險的繳費年限，所以就無法享用醫保待遇了。

(4)單位交了15年社保後可以不交擴展閱讀：

醫療保險

誤區一：羊毛出在羊身上

有些投保人認為，醫療險每年的理賠金額少於保費，很不合算，所以，生病住院還得靠平時的積蓄。其實醫療險的關鍵作用在於疾病風險的防範和轉移，一旦出現突發性的重大疾病，個人的抵禦能力是有限的，因此，還是應當通過商業醫療保險將自己承擔的風險進行轉移。

誤區二：只有患重疾，醫療險才發揮作用

實際上，醫療險並非只在投保人身患重疾才起作用。當疾病發生時，消費者不僅面臨醫療費用負擔，還要承擔醫療費用以外的開支。此時，專門針對醫療費用的報銷型醫療險就能為投保人分憂。至於津貼型醫療險，無論投保人住院與否，都可對醫療費用進行補貼。

誤區三：年輕時買理賠少，年老時買保費貴

其實，消費者完全可以在年輕時未雨綢繆，做好終身醫療險的規劃，年輕時交保費，年老時就無後顧之憂。

Ⅳ 社會養老保險交滿15年以後能不能不交了

社保交滿15年後可以不交，但是續交社保是有必要而且很劃算的，原因如下：

1、繳費時間越長，繳費基數越高，退休後能拿到的錢就越多。

2、交社保的同時，公司也在交。如果個人不交了，那公司的部分也停了_。還有那怕你是繳納滿15年社保，只要你沒有到退休年齡，你在企業單位工作，那麼你就必須繳納社保，這個是規定。

3、養老金的多少，與當地的平均工資，與你繳納社保的年限和基數都是有關。如果你的工資低於當地平均工資水平，那你更要交了。因為你工作中只需繳納很少的養老保險，退休後反而能拿到較高的養老金。

4、如果停止參保，那麼其他的社保待遇就不能享受，比如醫保停了，去醫院看病就不能報銷。

Ⅵ 社保只要交夠十五年就可以不交了是嗎

社保與我們每個人的生活息息相關，所以有關社保的話題一直備受人們熱議，按照國家規定，社保繳費年限達15年，那麼退休後就可以按月領取養老金了，那麼這是不是意味著我們的社保只需要繳納15年呢？
就我國而言，社保的最低繳費年限為15年，這是享受養老待遇的最低門檻要求，只有繳費滿15年的參保人，退休後才可以按月領取養老金。注意這里是可以領，那麼到底可以領多少，這個是與參保人員繳納養老保險的年限有關系的，我國養老保險實行的是多繳多得，長繳多得的原則，也就是繳費年限越久，那麼退休後領取的養老金就越多。
我國社保對於職工和企業來說，是具有強制性的，企業必須依法為職工繳納社保，即使職工社保繳費年限已經滿15年，只要職工還在單位上班，那麼單位就有為職工繳納社保的義務，所以對於上班族而言，社保並不是交夠15年後就不用交了。
對於靈活就業人員而言，社保是參保人員自願繳納的，所以當參保人員的養老保險繳費年限達到領取養老金的最低門檻後，參保人員可以選擇不繼續繳納，當然如果想要領取更多的養老金，那麼靈活就業參保者也可以繼續繳納社保。
社保出了養老保險外，還包含醫療保險、生育保險、工傷保險，以及失業保險，其中醫療保險也是大家重點關注的險種，平時看病買葯，住院就診等都會用到醫療保險，而醫療保險和養老保險一樣，也是有退休年限要求的，通常男性醫療保險累計繳費年限需要達30年，女性醫療保險累計繳費年限需要達25年，退休後才可以享受終身醫療保障，可見社保繳費15年，對於醫療保險而言，是遠遠不夠的。
總的來說，對於職工而言，社保即使繳費已達15年，也必須要繼續繳納社保，直到職工退休為止，而對於靈活就業人員而言，社保是自願參加的，所以當社保繳費滿15年後，可以選擇不繼續繳納，不過繳費年限越久，退休後領取的養老金就越多，所以靈活就業人員可以根據自身情況選擇是否要繼續繳納社保。
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Ⅶ 社保只要交夠15年就可以不交了嗎

社保不是交夠15年就就可以不交了，這還要看你是不是到了退休年齡。如果你的養老金交滿了15年，而還沒到退休年齡，最好是繼續繳納社保。我們國家的參保人領取養老金的條件是， 累計繳費滿15年，而且達到法定退休年齡。這兩個是缺一不可的。

所以很多人只交夠了15年的社保就不再繼續繳納，不僅自己的退休工資低，還不能享受醫療保險， 如果在此期間發生了看病就醫住院的情形，那麼產生的這個醫療費用都需要你，自費來進行支付和解決了。 所以只交夠15年的社保對自己的不利影響是很大的。

Ⅷ 養老保險交滿15年後可以不交了嗎

社保交滿15年後可以不交，但是續交社保是有必要而且很劃算的，原因如下內：

1、繳費時間越長，繳費基容數越高，退休後能拿到的錢就越多。

2、交社保的同時，公司也在交。如果個人不交了，那公司的部分也停了_。還有那怕你是繳納滿15年社保，只要你沒有到退休年齡，你在企業單位工作，那麼你就必須繳納社保，這個是規定。

3、養老金的多少，與當地的平均工資，與你繳納社保的年限和基數都是有關。如果你的工資低於當地平均工資水平，那你更要交了。因為你工作中只需繳納很少的養老保險，退休後反而能拿到較高的養老金。

4、如果停止參保，那麼其他的社保待遇就不能享受，比如醫保停了，去醫院看病就不能報銷。

Ⅸ 社保交滿15年可以不交等退休嗎

社保交滿15年後可以不交，但是續交社保是有必要而且很劃算的，原因如下：回

1、繳費時間越長，繳費基數答越高，退休後能拿到的錢就越多。

2、交社保的同時，公司也在交。如果個人不交了，那公司的部分也停了_。還有那怕你是繳納滿15年社保，只要你沒有到退休年齡，你在企業單位工作，那麼你就必須繳納社保，這個是規定。

3、養老金的多少，與當地的平均工資，與你繳納社保的年限和基數都是有關。如果你的工資低於當地平均工資水平，那你更要交了。因為你工作中只需繳納很少的養老保險，退休後反而能拿到較高的養老金。

4、如果停止參保，那麼其他的社保待遇就不能享受，比如醫保停了，去醫院看病就不能報銷。