A. 各位好，我考上了事業單位，是區級社保局，正在糾結到底去不去！求指點。
區級的事業單位的福利和待遇還是不錯，不出兩年年工資綜合收入應該有10W（含五險回一金）答
但是這個編制是事業編制，基本上沒有關系不考公務員，沒有多大的上升空間，這一點要想好
事業編制更適合女性
如果你願意去社保局也不是不可以，當然留在國企發展也是很不錯的
B. 考公務員，民政局，衛生監督所，社保局這三個考哪個好
鑒於你的情況，建議你考衛生監督所，專業對口在公務員考試上，佔了很大優勢，版公務員報名的時候你就會發現權，除了熱門崗位，其他崗位報名數多的，基本都是不限專業的，所以...，不過你肯定考慮過不同崗位待遇和升職問題，所以才把民政局和社保局拿出來比較，要說待遇，我寧願去衛生監督局，有個道理你應該明白，縣官不如現管，所以義無反顧的選擇衛生監督所吧，不過加上一條，工作地點如果差別很大，我說的是很大，那另當別論
C. 自考勞動和社會保障專科好考嗎
專業名稱：勞動和社會保障（專科）
課程代碼 課程名稱 教材名稱 出版社 版本 作者
00001 馬克思主義哲學原理 馬克思主義哲學原理 經濟科學出版社 1999年版 趙家祥
00002 鄧小平理論概論 鄧小平理論概論 中國財政經濟出版社 1999年版 錢淦榮
00003 法律基礎與思想道德修養 法律基礎與思想道德修養 高等教育出版社 2000年版 鞏獻田
00341 公文寫作與處理 公文寫作與處理 遼寧教育出版社 2004年版 饒士奇
03312 勞動和社會保障概論 勞動和社會保障概論 中國勞動社會保障出版社 2005年版 禇福靈 宋連輝
03313 勞動和社會保障法制建設 勞動和社會保障法制建設 中國勞動社會保障出版社 2005年版 餘明勤
03314 培訓與就業 培訓與就業 中國勞動社會保障出版社 2005年版 陳剛
03315 勞動關系 勞動關系 中國勞動社會保障出版社 2005年版 邱小平
03316 養老保險 養老保險 中國勞動社會保障出版社 2005年版 焦凱平
03317 失業保險 失業保險 中國勞動社會保障出版社 2005年版 毛健
03318 醫療與生育保險 醫療與生育保險 中國勞動社會保障出版社 2005年版 姚宏
03319 工傷保險 工傷保險 中國勞動社會保障出版社 2005年版 陳剛
03320 勞動和社會保險統計與計算機應用 勞動和社會保險統計與計算機應用 中國勞動社會保障出版社 2005年版 丁大建 趙錫銘
03321 勞動和社會保險業務案例分析 勞動和社會保險業務案例分析 中國勞動社會保障出版社 2005年版 宋連輝
這個專業的前景還是比較好的.就業方向最好就是公務員.沒看到滿大街都是社保局嗎.還有各區的.街道的社會保障局.我們辦公室對面就是社保局.呵呵.那個大樓真是氣派.......
D. 在社保局怎麼找工作我都不敢進去
想要去社保局找工作，那麼你可以把自己的簡歷投在那裡。如果有適合自己的工作，自然而然他就會通知你去聯系一下了社保局是人力資源和社會保障局的下屬二級局，是參照公務員管理事業單位，需要考公務員才能進去，但是考公務員的時候，招考公告不得提到社保局幾個字，而是當地的所有參照公務員管理單位統一招考。具體條件要看當年的招考公告。也就是每年的4月或11月左右的公務員招考，去參加考試，考上了再分配。你學的保險專業不一定符合它的招考條件，要麼是不限專業，要麼是財務等，其實社保局的工作不什麼賣保險之類的，而更多的是解釋政策、宣傳政策，在政策規定的范圍內行事，工作內容、工作方式都是定好了的，你只要照著做好就行了。你是保險專業，我個人建議你還是到保險公司上班才能真正的發揮你專業知識，在社保局裡，你的那些專業只是可能用不上（我不了解保險專業）。我就是在社保局工作的，全手寫的
E. 32歲考縣社保局公務員好么
公務員報考年齡限制一般在35周歲，請抓緊時間備考。公務員的福利待遇還是很不錯的。
公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。
公務員工資制度貫徹按勞分配的原則。
國家建立公務員工資的正常增長機制。
第七十四條 公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。
公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。
公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。
公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。
公務員工資應當按時足額發放。
第七十五條 公務員的工資水平應當與國民經濟發展相協調、與社會進步相適應。
國家實行工資調查制度，定期進行公務員和企業相當人員工資水平的調查比較，並將工資調查比較結果作為調整公務員工資水平的依據。
第七十六條 公務員按照國家規定享受福利待遇。國家根據經濟社會發展水平提高公務員的福利待遇。
公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。
第七十七條 國家建立公務員保險制度，保障公務員在退休、患病、工傷、生育、失業等情況下獲得幫助和補償。
公務員因公致殘的，享受國家規定的傷殘待遇。公務員因公犧牲、因公死亡或者病故的，其親屬享受國家規定的撫恤和優待。
第七十八條 任何機關不得違反國家規定自行更改公務員工資、福利、保險政策，擅自提高或者降低公務員的工資、福利、保險待遇。任何機關不得扣減或者拖欠公務員的工資。
第七十九條 公務員工資、福利、保險、退休金以及錄用、培訓、獎勵、辭退等所需經費，應當列入財政預算，予以保障。
F. 社保局考試一般都考什麼知識
社保局考試同公務員聘任考試。一般考公共基礎知識和專業基礎知識。
人力資源和社會保障局主要職責 ：
一、主要職責
（一）貫徹執行國家、省、市人力資源和社會保障政策和法律、法規；擬訂全區人力資源和社會保障事業發展規劃，起草全區人力資源和社會保障工作實施辦法並組織實施和監督檢查；負責全區人力資源和社會保障統計和信息工作，建立完善統一的人力資源和社會保障信息網路和信息服務系統。
（二）擬訂全區人力資源市場發展規劃，建立統一規范的人力資源市場，制定人力資源市場管理辦法並實施監督，促進人力資源合理流動、有效配置。
（三）負責全區促進就業工作，擬訂全區統籌城鄉的就業發展規劃，完善公共就業服務體系和公共創業服務體系，建立健全就業援助制度；完善職業資格制度，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度；按規定承辦接收大中專畢業生事宜，落實有關人員調配和特殊人員安置政策；會同有關部門擬訂高技能人才、農村使用人才培養和激勵辦法，促進人力資源開發利用。
（四）負責全區就業、失業預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，擬訂全區經濟結構調整中涉及職工安置權益保障的有關規定，保持全區就業形勢穩定。
（五）建立覆蓋全區城鄉的社會保障體系；編制全區社會保險基金預算、決算草案。
（六）會同有關部門落實機關事業單位人員工資收入分配政策，建立全區機關事業單位人員工資正常增長和支付機制；落實機關企事業單位人員福利和離退休政策；貫徹執行 市最低工資標準的有關政策及企業工資指導線，公布勞動力市場工資指導價位。
（七）會同有關部門指導全區事業單位人事制度改革，擬訂全區事業單位人員和機關工勤人員管理辦法；參與人才管理和全區高層次人才引進、選拔和培養工作；制定全區專業技術人員管理和繼續教育規定；負責全區職稱改革工作。
（八）會同有關部門落實全區軍隊轉業幹部安置政策；落實全區企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策；負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。
（九）負責全區行政機關公務員綜合管理；負責政府獎勵工作，會同有關部門組織落實國家榮譽制度。
（十）會同有關部門擬訂全區農民工工作規劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。
（十一）落實有關勞動、人事爭議調解仲裁製度和勞動關系政策，協調指導勞動人事爭議調解和仲裁工作；組織實施勞動保障監察工作，協調勞動者維權工作。
G. 新疆烏魯木齊社保局好考嗎
草民根本考不上，是行政公務員待遇，這種職務，報考的人很多，除了考分合格好，要拚爹的，靠人脈關系疏通。
H. 社保局公務員怎麼樣
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
社保局是行政機關，但在裡面版工作的不都是公務權員，如果是參加省公務員進去的，是屬於行政編制公務員，如果是事業單位考試進去的，屬於事業編制公務員，如果是招聘進去的，屬於合同用工，簽用工合同，聘用制，不屬於公務員！
I. 省考中,區人力資源和社會保障局好考還是下面的鎮政府好考
鎮政府未必競爭力小，建議你報考區人力
J. 考社保局的事業單位工作人員都考些什麼
包括基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險。
具體可見《中華人民共和國社會保險法》（2010年10月28日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第十七次會議通過）
《中華人民共和國社會保險法》是中國特色社會主義法律體系中起支架作用的重要法律，是一部著力保障和改善民生的法律。它的頒布實施，是中國人力資源社會保障法制建設中的又一個里程碑，對於建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系，更好地維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權益，使公民共享發展成果，促進社會主義和諧社會建設，具有十分重要的意義。