Ⅰ 建築學和軟體工程哪個專業好各有什麼優勢
國內還是建築好一點吧。國內的知識產權保護不是很好，軟體工程出來，不會有太大發展。而且這和你報考的學校的這個專業是否強勢也有很大關系。
Ⅱ 學建築工程管理的優勢是什麼
工程管理的復優勢應制該就是把土木工程和管理學的優勢集中到一起了
1.工資.就業 就可以像土木工程一樣 畢業後就很好找工作 到處都是工程、房地產 到處都是就業機會 就業也不需要太多的實踐經驗（相對非工科專業而言）
2.工作環境 也可以像管理學一樣 有較好的工作條件 不用像土木工程就業環境那麼差（當然根據個人情況不同 有好有壞）
Ⅲ 土建工程師的優點
第一個好處就是升職加薪，可以獲得更多的發展機會。
第二個好處就是，職稱能夠在解決戶籍、住房、醫療、養老、子女入學等問題上具有一定的用處，比如高級職稱的養老金比中級職稱的養老金要豐厚得多，上海對於高級工程師的戶籍有優先解決的政策，高級教師的子女可以優先入讀重點學校等等。
第三個好處就是，職稱是就職跳槽的一個能力憑據，求職時有高級職稱在身，基本不愁找工作了。對於企事業單位來說：通過評職稱系統，可以選拔和任用人才，激勵員工上進，給員工更大的發展空間，有利於員工更好地工作，在技術上取得進步，形成良性循環，提升企事業單位的整體實力。同時，擁有多少高級人才，也是企業評定資質等級的必要條件。企業想做大項目、高級課題項目，負責人都有職稱要求，否則只能掛靠別人的名下，與別人分享果實了。
所以各大企事業單位都注重培養人才，鼓勵員工深造。總的來說，評職稱無論對於個人還是單位，都有十分重要的作用。所以，這也就不難解釋為什麼那麼多人要拼盡全力評職稱了
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一、職稱對個人來講：
1.可升職加薪。
2.職稱的高低也決定退休金高低
3.掛靠到其他公司，得到傭金
4.用於報名考試職業資格、招投標和專家技術方案論證時發揮作用
二、職稱對公司來講：
1.用於企業資質升級
2.利於企業人才培養
3.利於個人升職加薪
Ⅳ 建築工程技術優勢是什麼
好找工作，掙錢多，不過付出和收獲是成正比的，從事這個行業一開始會很累
Ⅳ 建築工程有什麼優勢
我不知道你說的是哪方面的優勢，，干建工就是在工地上幹活，，你說有什麼優勢？？
Ⅵ 建築工程專業和機電一體化專業那個更好一點各有那些優勢
首先你更為感興趣的專業，我覺得機電一體要求的專業技術滿高，建築工程專業包含的內容挺多，施工的造價的管理的專業內有很多專業
Ⅶ 近幾年，建築行業發展平緩，工程管理專業有什麼優勢
雖然建築行業發展平緩，但是基礎建設還是要進行的，而且現在行業內缺少專業的管理人員，大量是以往的項目經理轉化而來的建造師，管理專業出身，比較容易直接進入建設單位任職管理職位
Ⅷ 建築工程監理專業的優勢與劣勢
沒啥優勢，全是劣勢，學這個不去學建築工程，學建工的完全能幹監理，