『壹』 工程預算裡面的人工費是什麼意思
人工費=定額人工單價(日工資)×定額人工含量。
定額人工單價(工資):一個工人干一個工日所得的錢,8小時一個工日,各個行業,各個地區都不同,譬如2003湖北定額人工單價是30元,2001電力行業定額人工單價是19.5元。
(定額人工含量)人工消耗量:完成一項工程量所需要的人工數量,需要兩個人工的話就相當於需要一個工人干兩天,或者兩個工人干一天。
(1)建築工程人工費單價擴展閱讀:
工程預算的基本方法
鑒於作業預算的這兩個補充方面,有兩種制定預算的基本方法:
(1)定期預算:在這一預算中,為下一財政年度制訂一個隨時期推移而改動最少的計劃。一般來說,每年度的預期總費用是按月、按要素成本的活動優勢分攤在全年中的。
這樣月「工資」作為預期成本的1/12簡單分攤在各個月份上,而銷售的季節性波動,要求多一點關注營銷和生產成本以及在波動的過程中成本的變化。
(2)連續(滾動)預算:在這一預算中,准備一個試驗性的年度計劃,其中第一個季度按月份詳細准備,二、三季度的計劃准備相對較為簡略,而第四季度的計劃只有一個大概輪廓。
每月(或者也許是每季度)該預算都要通過增添下個月(或季度)所要求的詳細情況來加以修訂,並且加上一個新的月份(季度),以這種方式使計劃向前延伸至一年,這種編制預算的程序圖順應環境的變化和一些不確定性因素的影響,是非常理想的。
因為它迫使管理人員不論處在當前財政年度的哪一階段,都要不斷為新的一年考慮具體的條件。
定期預算對於處在穩定行業的公司來說常常是令人滿意的,因為這些公司可以對計劃期間作出相對精確的預測。相反,在更為常見的由消費者需求不確定帶來的某些不規則周期活動的情況下,滾動預算具有更大的價值。
『貳』 定額人工工日X相應人工預算工日單價 什麼意思
定額人工工日×相應人工預算工日單價=人工費
定額人工工日是預算定額中分部分項工程所含有的人工工日數量。在人工費中,工日是指工人1天的工作時間,按照規定為8小時為1工日。
而工日單價是指地區建設行政主管部門以各項施工項目市場人工費的日工作價格為基礎經綜合考慮制定的日工單價。而一項工程的工日數量乘以工日單價就是這項工程的預算人工費。
(2)建築工程人工費單價擴展閱讀:
1、定額工日與計時工日通常是相對的,在建築業當中普遍的施行,國家相關部門對定額作了專門的規范,規范規定某一工種完成多少量則算完成一個定額工日,因此建築業中有勞動定額,工程預算定額,現在的工程造價就是通過這個規范計算來的。
2、工日分為「勞務市場工日」與「定額人工工日」,這是兩個不同的概念。
首先,二者的含義不一樣。「定額人工工日」單價包括基本工資、工資性補貼、生產工人輔助工資、職工福利費、生產工人勞動保護費等內容。「勞務市場工日」單價則是用工方與勞動提供方協議的一天的勞務價格,是必須按照合同法提供給勞動者的。
其次,「勞務市場工日」所含勞動時間長,勞動強度大。定額人工工日是以每天「8小時」來計算,而勞務市場工日則是直接按「天」來計算,其勞動時間要比「8小時」。定額綜合工日考慮了國家法定節假日工資因素,是按每周休息二天,如加班加點另外按規定計核。而勞務市場工日單價中幾乎忽略每周休息時間。
再次,「勞務市場工日」包含工人自帶的簡單工具,而「定額人工工日」則不包含。二者計價口徑的不一致,是形成「價」差的重要因素。
『叄』 分部分項工程量清單綜合單價分析表中定額人工費和人工費的區別。。。
分部分項工程量清單綜合單價分析表中定額人工費和人工費沒有區別。
人工費是亦稱「建築安裝工人基本工資」或「定額人工費」。指直接從事建築安裝工程施工的工人(包括現場內水平及垂直運輸等輔助工人)和附屬輔助生產工人的基本工資、附加工資和工資性津貼(如煤貼、糧貼、副食津貼等)。
(3)建築工程人工費單價擴展閱讀:
所謂定額人工費即指在編制預算定額時按國家規定將建築安裝工人基本工資折算成一定工資級別的日工資標准。例如,現行全國統一安裝定額中人工費統一規定為北京地區四級安裝工的日工資標准為2.76元(包括糧、煤、油及副食補貼等)。
定額人工費是建築安裝工程造價的重要組成部分,在工程成本中佔有相當大比重,直接影響到工程成本的水平。因此,正確地計算建築安裝工人的基本工資有利於正確確定工程預算造價,促使施工企業加強經濟核算,節約使用勞動力和流動資金,加強工程成本控制,提高經營管理活動的水平。
參考資料來源:網路——人工費
『肆』 綜合單價定額人工費和人工費有什麼區別
定額人工費是復指套用定額制項目時沒有乘以任何系數(包括人工費調差)時計算了出來的人工費,人工費是指對定額人工費進行調整後計算出的人工費,定額人工費用於計算規費等以定額人工費為基數的取費.人工費是綜合單價的組成部分.兩個是不一樣的,如果人工費沒調整,兩個數字是一樣的.
定額人工費是指定額中規定的人工單價x人工工日,而人工費指從事建築安裝工程施工的生產工人開支的費用。
『伍』 預算中人工費是如何計算的
人工費含在工程量里,不用單獨去計算,如果想知道人工費的多少,把工程量輸入軟體里就能找到;以人工費為取費基礎,工程(不含稅)造價=直接工程費+措施費+間接費+利潤。
建築工程一般是人工費占總價的15%~20%;材料設備費 (包括運費)約佔45%~65%;機械使用費約佔3%~10%;間接費約佔25%,任何一個工程的費用都是由人工費、材料設備費、施工機械費、間接費等各類費用組成的,它們之間都有一個合理的比例。
補充:從一些工程的成本測算及核算與原預算或清單對比結果來看,以定額為基礎,從人工費和材料費的比例來分析成本可以起到一定的測算效果,尤其在時間較緊或分析精度要求不是很高的情況下比較有效。
人工費包括工資、獎金、津貼,不包含社保費。規費里包括社保費(即社會保險費),住房公積金,工程排污費等,社保費和住房公積金就是我們俗稱的五險一金。社保費包括醫療、失業、養老、生育、工傷這五個保險費。因為社保費屬於規費,而工傷保險費屬於社保費,所以工傷保險費也屬於規費。
特殊情況下支付的工資:是指根據國家法律、法規和政策規定,因病、工傷、產假、計劃生育假、婚喪假、事假、探親假、定期休假、停工學習、執行國家或社會義務等原因按計時工資標准或計時工資標準的一定比例支付的工資。
[1]人工費:
人工費=∑(工日消耗量×日工資單價)
[2]基本工資:
基本工資=生產工人平均月工資÷年平均每月法定工作日
[3]工資性補貼:
工資性補貼=∑年發放標准÷(全年日歷日-法定假日)+∑月發放標准÷年平均每月法定工作日+每工作日發放標准
[4]生產工人輔助費工資:
生產工人輔助工資=全年無效工作日×(基本工資+工資性補貼)÷(全年日歷日-法定假日)
[5]職工福利費:
職工福利費=(基本工資+工資性補貼+生產工人輔助工資)×福利費計提比例(%)
[6]生產工人勞動保護費:
生產工人勞動保護費=生產工人年平均支出勞動保護費÷(全年日歷日-法定假日)
(5)建築工程人工費單價擴展閱讀:
影響人工費節約或超支的主要因素是:
(1)工日用量差。即實際耗用的工日數量同根據預算定額計算的工日用量的差異,用以說明企業生產工人的技能和效率狀況。
(2)工資單價差。即建築工人實際平均工日工資額與用預算定額取費的平均日工資額的差異,用以反映企業生產工人實際等級同預算定額規定等級的差別狀況。
其中實際日平均工資同工人超額完成勞動定額而得到的超額獎金有關。
『陸』 工程量清單綜合單價分析表裡面的人工費、材料費及機械費如何計算
人工費=工日單價×工日消耗量;材料費=∑材料消耗量×材料單價;機械費=∑台班消耗量×台班單價。
1)應嚴格按《建設工程工程量清單計價規范》中的相關附錄劃分清單條目,清單編碼要規范。
2)當同種構件因不同特徵而對綜合單價或相關措施費用產生影響時,應分別設置清單條目,分別進行特徵描述,並以清單編碼的後三位區別開。如某一建築物某一樓層中的砼柱,有400*400和500*500兩種,就需要分別列清單項,以便於投標人計算這兩種柱的模板費用。再如某一建築物中,400*400斷面的砼柱其砼強度設計等級在不同部位分別為C25和C30,也要分別列清單項,這樣就能讓投標人分別就不能強度等級的砼柱分別報價。
3)每個清單條目的特徵描述應盡量詳盡,以便於投標人准確計算綜合單價。
4)特徵描述用語要規范化。工程量的計量也要盡可能的准確。
1、工程量清單綜合單價分析表中,材料費明細中的數量是按照圖紙計算出來的總數量。
2、綜合單價分析是以定額為基礎,分析細目單價中所含人工、材料、機械、企業管理費和利潤各項費用的過程,其成果就是綜合單價分析表。
3、綜合單價:指完成一個規定清單項目所需的人工費、材料和工程設備費、施工機具使用費和企業管理費、利潤,以及一定范圍內的風險的費用。
註:工程項目中,經常利用由綜合單價引申出的綜合單價法計算工程費用。
『柒』 工程造價表中的人工費差價是什麼回事,該怎麼計算
人工費價差是指定額基價中的人工費與預算中的人工費之差。
定額取定的人工單價是某一時刻的,與當前時刻的人工單價有一定差額。做預算時要用現在的人工單價替代基價中的人工單價。
其計算方法為:人工費差價=預算中人工消耗量*(現行人工單價-基價中人工單價)。
人工費調差一般只計取稅金。
(7)建築工程人工費單價擴展閱讀
人工費率是指企業職工薪酬包括工資,獎金,津貼及福利費在內的合計數與會計某個成正比例關系的計提依據的比例。通常有單位產品產量消耗人工費,包括計件工資;還有單位時間人工費也是人工費率。
『捌』 怎麼查基準日土建工程的人工費單價
茶幾准日土建工程的人工費單價在計價軟體上就有