建築施工企業安全總監

1. 建築施工企業專業工程技術人員編制的安全專項施工方案由誰審核

根據住建部《危險性較大工程安全專項施工方案編制及專家論證審查辦法》建築施工企業專業工程技術人員編制的安全專項施工方案，由施工企業技術部門的專業技術人員及監理單位專業監理工程師進行審核，審核合格，由施工企業技術負責人、監理單位總監理工程師簽字。

根據《河北省危險性較大建設工程安全專項施工方案編制及專家論證審查辦法》

施工單位應當指定專業工程技術人員編制附安全驗算結果的安全專項施工方案，經本單位技術部門的專業技術人員初審後，交監理單位專業監理工程師進行審核。

經審核合格的安全專項施工方案，由施工單位技術負責人、監理單位總監理工程師簽字後實施。

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《河北省危險性較大建設工程安全專項施工方案編制及專家論證審查辦法》第十一條建設工程安全監督機構在辦理建設工程安全備案手續時，應當查驗施工單位提供的經專家論證審查的安全專項施工方案以及論證審查報告。

第十二條各級建設行政主管部門及其所屬的建設工程安全監督機構，應當對施工單位組織對危險性工程安全專項施工方案專家論證審查情況以及專家論證審查活動進行監督檢查，及時糾正應當論證審查而不論證審查，以及不按照法律、法規及工程建設強制性標准進行論證審查的行為。

監督檢查可採取巡查等方式進行。

第十三條建設單位應當依照經過專家論證審查的安全專項施工方案，按照國家、省有關規定和雙方約定及時撥付施工所需的安全防護費用，並督促施工單位按照安全專項施工方案組織施工。

第十四條經過專家論證審查的安全專項施工方案，確需修改設計文件的，由建設工程設計單位進行修改，並對修改的設計文件承擔相應責任。

第十五條施工單位應當根據專家論證審查報告對安全專項施工方案進行完善，並經施工單位技術負責人、工程監理單位總監理工程師簽字後，方可實施。

施工單位必須嚴格按照安全專項施工方案組織施工，由專職安全生產管理人員進行現場監督。

2. 安全生產法規定，從業人員超過多少人的，應當設置安全

超過一百人。

《安全生產法》第二十一條：礦山、金屬冶煉、建築施工、道路運輸單位和危險物品的生產、經營、儲存單位，應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。

前款規定以外的其他生產經營單位，從業人員超過一百人的，應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員；從業人員在一百人以下的，應當配備專職或者兼職的安全生產管理人員。

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新《安全生產法》一是明確礦山、金屬冶煉、建築施工、道路運輸單位和危險物品的生產、經營、儲存單位，應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員，將其他生產經營單位設置專門機構或者配備專職人員的從業人員下限由300人調整為100人。

二是規定了安全生產管理機構以及管理人員的7項職責，主要包括擬定本單位安全生產規章制度、操作規程、應急救援預案，組織宣傳貫徹安全生產法律、法規；組織安全生產教育和培訓，制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為，督促落實本單位安全生產整改措施等。

三是明確生產經營單位作出涉及安全生產的經營決策，應當聽取安全生產管理機構以及安全生產管理人員的意見。

3. 施工現場安全管理制度

施工單位應當嚴格按照專項方案組織施工，不得擅自修改、調整專項方案等內容。

專項方案應當由施工單位技術部門組織本單位施工技術、安全、質量等部門的專業技術人員進行審核。經審核合格的，由施工單位技術負責人簽字。實行施工總承包的，專項方案應當由總承包單位技術負責人及相關專業承包單位技術負責人簽字。不需專家論證的專項方案，經施工單位審核合格後報監理單位，由項目總監理工程師審核簽字。

施工單位應當嚴格按照專項方案組織施工，不得擅自修改、調整專項方案。如因設計、結構、外部環境等因素發生變化確需修改的，修改後的專項方案應當按規定重新審核。對於超過一定規模的危險性較大工程的專項方案，施工單位應當重新組織專家進行論證。施工單位應當指定專人對專項方案實施情況進行現場監督和按規定進行監測。

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施工現場安全的相關要求規定：

1、建設單位應當向施工單位提供施工現場及毗鄰區域內供水、排水、供電、供氣、供熱、通信、廣播電視等地下管線資料，氣象和水文觀測資料，相鄰建築物和構築物、地下工程的有關資料，並保證資料的真實、准確、完整。

2、建設單位因建設工程需要，向有關部門或者單位查詢前款規定的資料時，有關部門或者單位應當及時提供。

3、建設單位不得對勘察、設計、施工、工程監理等單位提出不符合建設工程安全生產法律、法規和強制性標准規定的要求，不得壓縮合同約定的工期。

4. 施工企業安全生產評價匯總表評價意見怎麼寫

安全生產評價是質量、信譽安全管理取得的成果，安全危險源評價一般採用；L\E\C\D方法進行評價，這項工作是企業安全委員會成員，安全總監，安全管理人員對安全生產過程中可能存在的安全危險進行評價。

5. 山東發文：建築施工企業設置安全總監 擁有停工權待遇不低

昨天，山東省住房和城鄉建設廳發布《關於推行建築施工企業安全總監制和項目專職安全生產管理人員委派制的通知》（以下簡稱「通知」），確定2020年2月1日起，在全省建築施工領域推行企業安全總監制和項目專職安全生產管理人員委派制。其中，安全總監為本單位副職級別，待遇要高於其他副職並單獨發放崗位風險津貼。
什麼樣的企業應該設置安全總監？
根據通知，在全省行政區域內注冊並取得二級及以上資質的建築施工企業，從業人員在300人以上的分公司、區域公司等分支機構，應設置企業安全總監。逐步推廣至其他施工企業及非法人施工單位。
安全總監有哪些職責職權？
安全總監是企業安全生產工作的專職負責人，專門負責監督管理本單位的安全生產工作，原則上不得安排其兼任或兼職其他工作。
安全總監直接對企業主要負責人負責，企業主要負責人應向安全總監充分授權，主要包括：
1、表決權。參與安全生產相關會議、方案的審查；
2、停工權。阻止和糾正違反安全生產制度和安全技術規程的決定和行為，並及時向企業主要負責人報告；
3、處罰權。督查和糾正生產技術和組織管理運行中出現的危害安全行為，對事故開展調查處理，提出處罰意見；
4、考核權。組織對企業所屬各單位的安全績效考核；
5、提名權。提名分支機構和工程項目派駐專職安全生產管理人員。
6、否決權。對本單位的安全生產考核行使「一票否決權」，生產經營單位在確定擬提拔重用、表彰獎勵人選時，應當就其履行安全生產職責情況徵求安全總監的意見。
什麼樣的人有資格當安全總監？
企業安全總監應具備相應的專業技術職稱，經過安全生產培訓並取得安全生產考核合格證書A類證。
具備豐富的安全生產管理經驗，熟悉安全生產業務，掌握安全生產相關法律法規和各類施工安全技術標准。具有較強的組織領導能力，善於溝通協調，能妥善解決各類安全生產問題，合理果斷處置突發事件。
安全總監由企業選任、聘用或由上級生產經營單位按照管理許可權委派後，以正式文件予以任命。安全總監為本單位副職級別，待遇要高於其他副職並單獨發放崗位風險津貼，設置安全總監的企業不再設置安全副總。安全總監因日常工作失職瀆職，或者對生產安全事故負有責任而受到行政處罰、黨紀政務處分或刑事責任追究的，應當撤銷其安全總監職務。

6. 建築行業有哪些職位

建築行業的職來位有: 項目源經理、生產經理、安全總監、技術負責人、商務經理、施工員、安全員、質量員、技術員、商務預算員、測量員、資料員、材料員、試驗員

7. 總監和經理哪個大

總監的職權大於經理。

8. 急求建築方面專業人員解答：談談如何理解施工企業安全總監的崗位職責

項目安全生產總監在項目生產工作中對安全工作負具體領導責任。其主要職責有：版
1.組織、監督權執行國家安全生產的有關法律法規和上級的有關要求，對工程項目的安全生產管理和監督工作負具體領導責任。
2.協助項目經理，完善和推進項目安全生產保證體系的運行，策劃項目安全生產的管理和監督，並負責組織實施。
3.根據企業安全生產監督管理規章制度的要求，負責組織項目周檢和日常的安全生產督查、檢查工作，對生產中危及安全的重大問題，有權下令停工整改並督促整改到位。
4.組織、主持編制項目安全專項方案和安全措施，組織、督促對相關班組、作業人員進行安全技術交底和培訓。
5.組織有關部門對特種作業人員進行安全生產培訓和辦理取證工作，組織員工的安全培訓教育及新員工的「三級」安全教育，不斷提高員工的安全技術素質。
6.組織有關部門對施工重大危險源進行辨識和評價，並針對辨識出的重大危險源編制預防措施、管理方案和應急預案。

9. 建築施工類企業持有A證的安全總監兼任安監部經理還需要取得C證嗎

建築類企業有A證就可以了，就不需要再取得C證了。