1. 社会保险 随工资变化吗
你被公司黑了
交费基数必须是你的实际工资，但是不能低于北京社平工资的40%（医保不能低于60%），也不能高于300%，在上下限范围内，以你的实际工资为基数
但是，北京的社保基数是每年3月根据你说年度的月平均工资来调整，一年内不能改变的
你应该跟公司人事积极争取，在今年4月的时候，按照社平工资的300%为基数给你交（你的实际工资应该是高于上限了）
其实，交费基数高对于医保来说没有什么太大的区别，报销待遇是一样的，只是医保存折里的钱会多一些
但是，对于养老金来说，那么就影响很大了，交费时间和交费基数跟养老金是成正比的，按照3500和按照10000多来交，将来的养老金差距很大的
公司这样做，肯定是为了省钱，因为公司交的是大头
2. 请问员工转工之后由于工资发生了变更，那么社保缴交金额是否跟着一起变化
不会~
社保缴纳金额是和你的缴费基数有关，缴费基数是一年调整一次。
3. 到法定年龄领社保工资会随社会平均工资上浮而变化吗
到法定年龄领社保工资，社会平均工资上浮国家都有明确规定，哪些该上浮多少，上浮的幅度是不同的，总之退休工资是随社保平均工资上浮的。
4. 工资变动了社保需要变动吗
正常情况下，需要变，但不是立马变，社保时按上一年度的平均工资交的
5. 社保随工资变动吗是每个月随工资的变动而变动还是每年七月份值变动一次。。。
不会每月随工资变动，除非你每月都换工作，每份工作的薪资都不一样。
如果在同一家公司，只有每年07月份才会调整。
6. 工资不变,社保缴费每年有变化吗
社保的缴纳可以根据企业的工资按比例来缴纳，但是必须按照当地社保局发布的最低缴纳基数来缴纳，所以不管工资是否变化，每年的社保缴费都有变化。
7. 工资变动，所交社保费用也会变动吗
按照规定社保缴费基数应根据工资变动而变动，但实际很少有单位变，一般就固定金额交
8. 为何公司每月代扣社保金额相同。不是随着员工工资以及员工人数在变动吗
在一个缴费年度内是一样的，这是根据你上个年度的平均收入计算的，公司人数变动与你个人无关。
9. 社保给的工资会随着年龄增长变多吗
不是年龄增长，首先你的社保工资有一个基数，而每年国家根据通胀会加给你一点。基数跟你退休的工龄和职级有关。