㈠ 在职职工去世后社保局是否有安葬费
在职人员在职因病去世基本享有以下三种补偿:
一、丧葬补助费
在职人员因病或非因工去世的,丧葬补助费按死亡当月工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员则为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。
2、一次性抚恤金
在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为职工死亡当月工资40个月的标准发给;离退休人员则是一次性抚恤金为其生前最后一个月基本养老金20个月的标准。
3、遗属生活补助费
职工有多名遗属时,全部遗属的月生活补助费标准之和,不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。
(1)过世当月是否有社保工资扩展阅读:
丧葬补助费的领取流程:
一、带上相关证件
1、带上户口本,死者身份证,医保两证一卡,火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。
2、如死者档案不在原单位,原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证,同时,将留下三张收据中的一张收据。
你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局的档案室调个人档案。
3、如子女办理调档,得先让死者配偶写出委托书,才能办理,其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。
调出死者档案后,此时,你的手中还剩下两张收据。其中一张自己保存,拿着最后一张收据(火化收据)到死者所在的社区,让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。
你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。
二、丧葬补助金领取核对资料、存档
1、工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对,核对后打出四张表,表的内容为丧葬费400元(地区略有不同)加上10个月的工资。
2、办理该事的人会在四张表上盖上个人名章,后到社保大厅结算处进行复核后,再盖上复核的工作人员的个人名章,尔后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。
办理完后,归还个人档案到劳动部门,归还档案后,让档案部门在四张表上再盖上圆印章,此时表有有三个个人名章和一个圆印章。
其中一张存放在档案里,另处三张再送到社会保险公司进行结算。
三、丧葬补助金领取的时间
工作人员会告之你在办理完后的一个月后,全部丧葬费打到死者的工资卡中(注:当月工资正常发放)。
㈡ 关于退休老人去世以后工资发放和社保问题
㈢ 过世后是按社保工资卡的工作补发吗
过世后不是按社保工资卡的工作补发
死后原来所缴保费,个人账户部分可以内全部返还。身故前容的医疗费用可以按规定报销。
带户籍地派出所出具的死亡证明、社保卡,到参保地社保局申请退社保金。
原参保缴纳社保人的供养的亲属或继承人可享受如下待遇:
(一)领取参保缴纳人的个人帐户积累余额;
(二)丧葬补助费:为其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资的3倍;
(三)一次性抚恤金:供养亲属为1人、2人、3人及3人以上的,分别按市上年度在岗职工月平均工资的6倍、9倍、12倍支付。
㈣ 我家人去世了,社保应该什么时候付丧葬费是在每月发工资时支付吗
如果属于在职职工非因工死亡,社保部门是不管的,只退还养老保险个人帐户中的专金额。但可以要求属单位支付非因工死亡的待遇,具体标准各省不一样。
如果属于因工死亡,就按照工伤保险的规定支付因工死亡的待遇。但必须先申请工伤认定,再向社保部门申请工亡待遇。这个很快的。
不知道你说的是哪种情况?
补充:退休后死亡的,从死亡当月开始停止领取退休金,家属可以领取丧葬费,如果退休人员养老保险个人帐户的还有余额,可以要求退还.
㈤ 退休工人死亡社保怎么计算工资的
第一,退休人员死亡,不是赔偿,是补助,因为死亡不是社保局的错,不涉及赔偿的问题。
第二,各省市规定不同,待遇也不同,原来国家统一规定的,现在都各个省市自己的政策取代了。
㈥ 享受社保退休工资去世后,家属以后每月能拿到钱吗
1、退休司律例则
1、先决前提。(1)男性年事在60岁以上,女性年事在50岁以上,任务年事在55岁以上。(2)在1996年1月1日之前,义务触及的支出克日(包含支出年事)曾10年,1996年1月后的1年将是15年。点击蓝色字体“知道更多”,你可以咨询专业律师。
2、提交资料。(1)文件证实(2)户籍证书(3)二代身份证(4)养老保险手册(养老金到月龄,打印自账)(5)人员人事档案
3,遏制审批。县级以上机构经市社保局部审批同意,填写新一批退休人员名册,并于下月恳求退休金。点击蓝色字体“知道更多”,你可以咨询专业律师。
2、退休职工被丢弃后的抵偿规范
1,因工人去世亡而一次性退休金的20个月根基工资。
2,一次性退休金的10个月根基工资,因病去世亡。
3、丧葬费规范:因病4000元;任务5000元(公);
4、贴纸的糊口规范是很难的:每个月给非农场主210元,每人每个月190元,超越两人,农业每个月170元,每人每个月150元,超越两人。
5,在上述对象中,必须增加65元的尸身,抗日战争中增加80元(无妾),赤军(妾联系除外),别的100元遗产部增加70元。点击蓝色字体“知道更多”,你可以咨询专业律师。
3,家庭成员可以领到3块钱
1、提取社会包管账户余额
这里的社会包管盈利假定养老金账户的余额。根据《养老保险条例》的有关法则,被保险人未完成养老账户的,其合法继续人可以提取余额。
2、丧葬费
丧葬费的规范是前一年3个月的本地工人月平均工资。每年的葬礼费用是一种常态。
3、养老金
假定直接由被保险人(或退休金)支出的家庭,直接扶养人可以在被保险人对峙后一次性付出养老金。退休雇员去世后,其家眷可以付出3个月的退休金作为一次性扶养费。
㈦ 死亡后社保没有认证还发工资怎么处理
不可以的
这个本身就规定了当事人去世次月开始停发养老金,且严禁冒领。你说的专情况就属属于冒领,责任在于家属,不在社保工作人员。
冒领金额过大有可能涉及到刑事犯罪的,建议还是按照具体去世时间计算(去世当月应当取得当月全额养老金)退还金额。
如果是退休人员,社保会发放丧葬费和抚恤金的。
㈧ 老人去世了社保给开几个月的工资
参保人死亡,没有工资发给,按照规定发给一次性丧葬补助费,有供养亲属的,发给一次性抚恤金。
《社会保险法》
第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
(8)过世当月是否有社保工资扩展阅读:
《工伤保险条例》第39条规定:“丧葬补助费为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。”根据该规定,职工因工死亡,其直系亲属所能获得的丧葬补助费,以统筹地区上年度职工的月平均工资为基数进行计算。
其计算公式为:
丧葬补助赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×6
例如:姚某某为某工程承包公司勘测人员,在一次隧道勘测过程中因突发事故遭遇不幸,其所在单位地处我国中部某中小城市,该地居民比较重视丧葬婚娶的礼仪,其家人按照当地风俗为其举办了声势浩大的丧事,各项花销累计4000元,该统筹地区上年度职工月平均工资为600元/月。
这样,姚某某的家人可获得的丧葬补助金赔偿额就不能以实际花销的金额为准,而应按照法定的标准进行计算,其可获丧葬补助金为:
丧葬补助金赔偿金额=600元/月×6=3600元
已参加基本养老保险的企业因病或非因工死亡退休人员(含个体参保已领取基本养老金人员),其丧葬补助费和一次性补助费由社保经办机构支付,未参加基本养老保险的,由企业支付;
企业因病或非因工死亡在职职工丧葬补助费和一次性补助费,由企业支付,如企业确无经济能力承担的,可酌情减发,但不得低于规定标准的80%。
㈨ 退休教师去世后为什么要交当月的社保费
去世之后,如果你把去世报告交上去的话就不用交社保费了。