⑴ 临聘老师的社保谁购买
是单位和社保按照比例缴纳。
按照职工工资,单位和个人的承担比例一般版是:
养老保险权单位承担20%,个人承担8%;
医疗保险单位承担8%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%;
生育保险0.7%全由单位承担;
工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。
注意:职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。
⑵ 在农村高中当两年临聘教师,没有社保,签订了合同,这个算基层工作经验吗
理论上应该算是基层工作经验,不过没有缴纳社保,不知道人社局是否可以认定为有工作经验,建议你到当地人社局咨询一下,以他们的答复为准,毕竟事业单位招考的条件,很多都是人社局制定的。
⑶ 行政事业单位怎样给临聘人员买社保
这个很常见,一来一些事业单位人员经费是财政负担的,二来事业单位和企业的社保是不一样的。当然编外人员也应当参保,所以很多单位都是把单位负担的部分给个人,由个人自己去交。
⑷ 临聘人员要求赔偿社保,用人单位一定要还吗
只要是发生劳动雇佣关系的,就必依法缴纳社保。
根据《社会保险版费征缴暂行条例》第二权十三条规定,缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。
⑸ 学校不给怀孕的临聘教师继续缴纳社保,合法吗
肯定不合法。
⑹ 3300要自付社保的公办小学临聘好还是去私立好,听说私立寒暑假只有底薪,去找英语翻译或外贸没经验
如果只因为薪资去选择公办或私立,当然是私立待遇更好。
私立学校办学条件好,资金实力雄厚,应该不只底薪这点工资,加班做其他事也会有收入。
至于寒暑假只有底薪,可以去兼职呀!
⑺ 临时聘用人员有权要求用人单位交纳社保吗
临时聘用人员,如果未签订劳动合同,是不能要求单位缴纳社保的,因为内法律没有强制要求。但容工伤保险,一般公司应该给缴纳,因为发生事故,如果不缴纳工伤保险,公司要自己赔偿的。具体参照如下几条:
一、第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
二、职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
三、第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
四、第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
⑻ “教师编制”是什么意思
在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。
教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。
第一,教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。
第二,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。
第三,有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。
(8)公立中学临聘老师买社保吗扩展阅读
事业编制考试和教师编制考试有区别,不是一个考试。教师虽然也是事业编制,但是考教师需要的专业性更强。
考事业编制考试中的公共基础知识和公务员考试中的行测申论相近,但也不完全一致,因为事业单位考试有比较大的自主权,题目可以根据自己单位的情况而定,公务员考试则比较统一而正规,不管是省考还是国考。
教师编制考试要求相对多,一般要求有教师资格证,普通话水平达到国家二级乙等以上,考试的内容是一般是教育学和心理学以及所教科目的基础知识,而且各地方的教师考试也不完全一致。因此,教师编制考试同事业编制考试和公务员考试相比差别还是挺大的。
⑼ 我是临聘教师,全日制大专学历,有多年社保,06年拿到中教一级职称,现35岁,单位不帮调户口,个人如何申
您可以在您的新公司,由您的新公司在济南给您重新缴纳一份社会保险内
然后由您容公司通过济南的人才对大连的人才将您的人事关系和户口调转到济南,也就是走人才引进的手续
您是全日制大专以上学历吧,应该满足人才引进的条件。
人事关系从大连转到济南了,养老保险就可以转移了。
或者您也可以先放放大连那边的养老保险,等养老保险全国都联网了,再转接也可以。
⑽ 法院不会给临聘人员买社保和医保吗
法院属于国家机关,按照中华人民共和国《社会保险法》不具备为雇员购买社会保险的主题资格。因此,绝大多数国家机关都是通过劳务派遣方式使用临时性人员,也通过劳务公司为派遣人员购买社会保险。