社保卡应用状态正常是否可以就医

A. 是不是社保卡显示参保正常就可以用了可以拿去看病之类的吗

可带社保卡到就近的街道社区事务受理服务中心领取门急诊记录册，看病时直接刷社保卡。看门诊时用现金不能报销，看急诊时可以不用社保卡和记录册，现金支付后再报销。

B. 电子社保卡显示社会保障卡应用状态正常，这样算是激活了社保卡吗

找一个药房或银行刷一下试试就可知道是否激活。

新版社保卡领取后如何开通？
新版社保卡同时具备社会保障功能和金融服务功能，经开通后方能使用。在网上服务平台申领社会保障卡的，必须到社区受理网点或者银行受理网点办理开通手续。
持卡人可以到相关服务银行网点，开通新版社保卡的金融功能，同步开通社会保障功能。

C. 今天刚拿到社保卡，怎么使用社保卡一直懵逼状态，只知道可以在医院看病报销

带着身份证，先到社保卡所属银行设置密码，设置密码的同时也就激活了，只有激活了才能使用。只要社保卡中有余额，药店购药、医院门诊都可以刷卡消费，只有住院治疗才会医保报销。

D. 电子社保卡显示社会保障卡应用状态正常这是什么意思

你好，显示应用状态正常，
就是社保缴纳正常，没有停缴或者断缴。
可以报销使用。

E. 社保卡能不能用是不是只要卡状态正常就行

社保卡确实只要卡状态正常就能用，还有就是最好当前处于缴费的状态

F. 进新单位，社保卡状态是正常怎么办

有关制作劳动保障卡的说明：
为了更加方便企业管理和提高办事效率，劳动保障卡制卡业务系统经过改进，有以下几点需要说明：
1、根据企业需要增加了企业自己清理数据的功能，“制卡数据管理”－>企业数据清理，选中需要清理的人员，然后点击“清理数据”。只可以清理状态为“未申请”的人员，如果被清理的人员需要再次制作劳动保障卡，则需要重新网上申报需制卡。制卡过程中的人员需要清理，只能先撤单到初始“未申请”状态，方可清理。
2、丰富了制证清单上的内容，增加了单的有效期（生成单时间加15天为最后有效日期），企业需在有效期内及时去对应分管员那里缴费制卡，否则，凡是超过有效期的清单自动撤消到“未申请”状态，需要制作劳动保障卡的人员需要再次申请打单。对于改造之前所生成制证清单，即2005年12月17日之前包括17日生成单（单号为“51217”打头）在2006年1月1日自动失效，以此类推。如果需要制卡，请重新申请打印制证清单。此操作只限于“已打单”的数据，如果在2006年1月1日之前已缴费确认的单不包括在内，即使补打单超过有效时间也可以继续制卡。
3、鉴于部分企业申请制卡人员量比较大，登录显示列表时间比较长，这样常常会引发连接失败的情况。针对这种情况每次登录只显示的符合条件的部分人员（人员按照医疗卡号降序显示），如果需要申请制卡的人员不在其中，可以在列表上面输入需要申请人员的医疗卡号范围查询出来，然后在申请制卡。
4、加快卡领卡时间为10个工作日后。
特此说明
深圳市社会保险基金管理中心
叫你公司经办人帮你去办理即可，加快是10个工作日，至于费用是不是要多点，就不清楚了。你自己也可以直接去社保站制卡窗口问下。

G. 社会保障卡应用状态正常,为什么医院刷社保卡显示欠费呢

社保卡应用状态状态正常是只指社保卡已经开户，可以使用，医院刷社保卡欠费是由于本人未按时缴纳医保费或者单位未按时给你缴纳医保费，可以联系社保中心的医保部门查明具体原因。aqui te amo。

H. 社保卡参保状态正常，是不是已经交费了

您的社保属于正常参保状态，没停。如果社会保险停了 就是暂停缴费或是（中断）转出未转入状态。

社保有参保缴费、暂停缴费还有冻状态，在该状态下是长期欠社保没缴费的，暂停是近三个月没交社保费的，参保是正常缴费属激活状态。

社保的参保状态有以下几种：

• “正常”指目前正常参保缴费；

• “正常调出”指从一个企业调出到另一个企业，已完成调出；

• “离职”指职工离职，未进行调出手续的办理。处于暂停缴费状态；

• “停交”指职工停止缴费。
  

社保参保状态显示暂停缴费表示交过社保，现在是中断状态。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

(8)社保卡应用状态正常是否可以就医扩展阅读：

社会保险费缴纳方式大致可以分为三类：

1、到自身开户银行缴纳；

2、到社会保险经办机构以支票或现金形式缴纳；

3、与社会保险经办机构约定的其他方式。

参保单位和参保个人可以根据自身实际情况采取不同的缴费方式。

缴纳基数

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

缴费比例

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

1.养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；

2.医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

3.失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

4.生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；

5.工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

I. 人员类型为中断人员,但社保卡的应用状态为正常,新单位能给缴纳保险吗

这你放心！新单位必须给你缴纳社保。这是《社保法》规定的，企业必须为职工缴纳社保，这是强制性的！