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计提工资发放社保

发布时间:2020-12-10 21:33:14

A. 缴纳社保、发放工资、计提工资分录怎么写

某公司是本月缴纳本月社保,本月发放上月工资:假如公司应发工资总额为1000元,社回保总额900元(其中个人答社保部分200元),实发工资800元
3月做2月的账
但是2月发的工资是1月的工资
计提下月的工资其实已经是已知数

B. 公司当月计提工资当月发放,员工自己应该负担的社保应该怎么做账

比方该员工工资5000,个抄人本月应付社保500,企业本月承担社保600,是不是这样做?应按如下分录做:

当月计提时:
借:管理费用-工资 5000
贷:应付职工薪酬 5000
当月发放时:
借:应付职工薪酬 5000
贷:其他应收款--个人负担社保 500
银行存款 4500

付社保:
借:管理费用-企业负担社保 600
其他应收款-个人负担社保 500
贷:银行存款 1100

C. 请问工资社保的计提,发放,缴费的具体分录是什么

企业:
一、单位部分
借:管理费用一社会保障缴费
贷:银行存款

二、个人部分
借:应付职工薪酬
贷:银行存款

D. 2019年计提工资和社保

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

计入“应付职工薪酬”科目核算。
分为以下三种情况:
1、计提时:
借:管理费用、营业费用、制造费用等。
贷:应付职工薪酬:工资、社保(公司部分)、公积金(公司部分)
2、发放工资、代扣个人部分时:
借:应付职工薪酬-工资
贷:应付职工薪酬:社保(个人部分)、公积金(个人部分)。应交税费-应交个人所得税
3、缴纳社保公积金、个税时:
借:应付职工薪酬:社保(个人部分)、公积金(个人部分)、社保(公司部分)、公积金(公司部分)
应交税费-应交个人所得税
贷:银行存款

E. 计提社保和工资的会计分录怎么做麻烦高手指教

1.计提工资

借:××费用(管理/销售等)

贷:应付职工薪酬——工资

2.计提社保专(企业部分)

借:×属×费用(管理/销售等)

贷:应付职工薪酬——社保

3.次月发放工资时

借:应付职工薪酬——工资

贷:应付职工薪酬——社保(个人部分)

应交税费——应交个人所得税

库存现金/银行存款

4.上交杜保

借:应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)

贷:库存现金/银行存款

5.上交个人所得税

借:应交税费——应交个人所得税

贷:银行存款

注意事项:

社会保险没办理之前不能计提,“五险一金”计提比例各地不一样。企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分,可列入“管理费用”。

(5)计提工资发放社保扩展阅读:

住房公积金的账务处理

1.单位负担部分(按工资总提取,各地方提取比例不一样)

提取时:学会计论坛

借:管理费用--住房公积金

贷:其他应付款--住房公积金

上交时:

借:其他应付款--住房公积金

贷:银行存款或库存现金

2.个人部分

付工资时扣除:

借:应付职工薪酬--工资

F. 如何做计提工资、发放工资、和交社保会计分录

计提和缴纳社保会计分录如下:

已执行新会计准则的

缴纳时

借:应付职工薪酬--社会保险(单位部分)

其他应收(付)款--社会保险(个人部分)

贷:银行存款

计提时

借:管理(销售、制造)费用、生产成本

贷:应付职工薪酬--社会保险(单位部分)

未执行新会计准则的

借:管理(销售、制造)费用等科目 (单位部分)

其他应收(付)款--社会保险(个人部分)

贷:银行存款

G. 怎么计算计提和发放工资,代扣社保.个人所得税的分录

按照会计分录准则,制作计提工资、发放工资、缴纳个税和社保的会计内分录,反映真是的财容务收支情况:具体操作如下:

一、计提工资

借:管理费用、制造费用、生产成本、研发等相关费用

贷:应付职工薪酬

二、发放工资

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)

应交税金-个人所得税(公司代扣代缴部分)

三、缴纳社保

借:其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)

应付职工薪酬-社保或者公积金(公司部分)

贷:银行存款-社保或者公积金账户

四、个税扣款

借:应交税金-个人所得税

贷:银行存款

H. 计提工资、发放工资、缴纳个税和社保的会计分录怎么做的

计提工资会计分录:

借:管理费用

贷:应付职工薪酬

发放工资会计分录:

借:应付职工薪酬

贷:其他应付款-社保(个人)

其他应付款-公积金(个人)

应交税费-个税

银行存款/库存现金

缴纳个税会计分录:

借:应交税费-个税

贷:银行存款

计提五险(公司部分)会计分录:

借:管理费用

贷:应付职工薪酬——五险

计提公积金(公司部分)会计分录:

借:管理费用

贷:应付职工薪酬-住房公积金

交社保会计分录:

借:应付职工薪酬——五险

其他应付款——五险

贷:银行存款

交公积金会计分录:

借:应付职工薪酬-公积金(企业部分)

其他应付款-公积金(个人部分)

贷:银行存款

(8)计提工资发放社保扩展阅读:

应付职工薪酬的账务处理:

企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等,借记"应付职工薪酬",贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等), 借记"应付职工薪酬",贷记“其他应收款”、“应交税费——应交个人所得税”等科目。

企业向职工支付职工福利费,借记"应付职工薪酬",贷记“银行存款”、“库存现金”科目。

企业按照国家规定缴纳社会保险费和住房公积金,借记"应付职工薪酬",贷记“银行存款”科目。

企业因解除与职工的劳动关系向职工给予的补偿,借记"应付职工薪酬",贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

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