1. 到底是买社保还是不买社保好呢
这个要考虑很多因素的。一是你自己的健康状况。二是你的经济情况。三是你的家庭经济。如果都挺好,那建议还是买了比较好,老了有依靠。
祝你好运,希望能得到采纳谢谢。
2. 社保买了15年就可以不用买吗
1社会基本养老保险是交满15年就能在退休后领取退休金,但是你你拿到的退休金的钱会根据你停交那年的人均收入水平计算。至于社会基本医疗保险则要求交到退休并且要求在退休前已交满20年。有些市可能会对本地人有些优惠,比如退休时没交满年限可以在退休后继续补交直到交满年限。2换工作可以不用退保的,去其他公司会继续给你交的(除非公司不给你交3金,5金的)。3辞职后可以自行交社保的,去社保办登记下,他会要求你在指定银行开户,你只要在卡上打钱每个月银行会扣的。4社保是可以转的,但具体怎么转每个地方都不一样的,你要在两个地方的社保办问下的。
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3. 公司说不买社保直接给钱,是正规公司吗
不能通过单位给不给交社保而判定他是不是正规公司,因为有很多私营的小公司是没有办理交社保的资质的,所以他就不会给员工交社保,但他从事的行业或事情也是正规的。在执行劳动法的时候并没有考虑全面,所以导致很多人都会用社保这个事情来判断是不是正规公司,但其实这是非常片面的。
所以如果公司让你选择是领钱还是交社保的时候,一定要义无反顾的选择交社保而不是在意当前的蝇头小利。但是如果你所在的单位确实不给你交社保的话,也有方法可以解决,就是自己去缴,因为法律上规定是连续缴纳社保15年就可以享受养老待遇,所以如果单位不给缴的话也不需要担心,是一定要知法懂法,然后靠自己的力量争取这份利益即可。
4. 社保买够15年就可以不买了吗(个人买的) 可以不买需要办什么手续吗
社保买够15年后可以不再交费,个人缴纳社保的话,无须办理任何手续。
如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休。养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
(4)买社保说不用买了扩展阅读:
灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同,领取标准也不同。
1.缴费满15年的:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%,个人账户养老金=个人账户储存额/120。
2.当地实行统账结合养老制度改革前参加工作的原国有、集体企业或事业单位职工,解除劳动关系后按城镇灵活就业人员办法参保的,退休后其月基本养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发。
3.缴费不满15年的:灵活就业人员若不愿继续缴费的,不能按月享受基本养老金待遇,其个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费中划入统筹基金的部分一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。
5. 购买社保不买了怎么处理
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50岁后,如果办理了退休,就不能再买社保,这时公司不给交社保就不属于违法;但是,如果50随后没有办理退休,社保年限没有交够,公司不给买社保就属于违法。
6. 个体户需要买社保吗不买行不行
个体户可以不买社保
《社会保险法》规定个体户是可以交社保的,且只交养老保险、医疗保险。
《社会保险法》第十条第二款规定“无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险。
(6)买社保说不用买了扩展阅读:
社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。
社会保险主要是通过筹集社会保险基金,并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助,社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
参考资料来源:网络-社保
7. 只买社保,不买医保可以吗
不可以,因为医保不包含在社保里面。必须是要买了养老保险后才能买医保。
可以只交医疗保险,不交社会保险。
社会保障卡从持卡人类型来看,可以分为两类,即:面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。
社保指的是社会保险,泛指五险一金(住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
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医保卡使用方法:
1、医保卡使用范围:参保职工在定点医院、药店就医购药时,可凭密码在POS机上刷卡使用,但无法提取现金或进行转帐使用。
2、医保卡余额查询:参保职工可通过拨打电话进行余额查询,也可在中行储蓄所或市区定点医院、药店查询。也可以上网在社保查询系统登录查询。
8. 的书面声明,企业可以不用帮他们买社保吗
要是员工主动要求不用购买社会保险的,那么单位还是不能免责的。因为社保是国家强制保险,为职工办理社会保险是用人单位的法定义务,即使员工提出要求也不能免除用人单位为职工办理社会保险的法定义务。
如果是这样子的话,最后公司购买社会保险了,员工也还得给钱。对此,在我国法律一般按如下比例规定:
养老保险:个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳;单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。
医疗保险:以北京市为例,医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%):单位10%,个人2%+3元。
失业保险:单位1%,个人0.2%。
工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。
生育保险:缴费比例为单位0.8%,个人不交钱。
9. 求职者问到需不需要买社保应该怎么回答
按照社会保险法的规定,个人和用人单位缴纳社保是不能推卸的义务,因此,如果求职者在面试时候询问是否需要购买社保,那招聘人员肯定只能回答公司按照国家法律规定,为每一个员工依法缴纳社保。