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广州社保工资

发布时间:2020-12-05 03:54:50

Ⅰ 2019年7月广州社保的最低工资薪金是几多

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医保是单独另外查询的。你看这段文字的倒数第三行(4215*60%=2529元,一般单位也可选这最低额的)附:从广州市地方税务局获悉,根据统计局提供的数据,从2013年7月1日起,以2012年全省在岗职工月平均工资计算社会保险待遇和征收相关的缴费标准。2012年全省在岗职工月平均工资4215元;2012年广州市在岗职工月平均工资5313元,我市将从今年7月1日起调整2013社保年度社会保险费缴费基数上下限。
据市地税局介绍,从7月1日起,城镇职工基本养老保险缴费基数上限从11289元调至12645元;下限从2258元调至2529元。城镇个体工商户和灵活就业人员参加养老保险缴费基数可在全省上年度在岗职工月平均工资的60%至300%范围内,根据本人实际收入状况和经济承受能力自行选择。缴费基数选定后,在同一社保年度内不再变更。
7月1日起调整后:
城镇职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险的缴费基数上限从14367元调至15939元。
城镇职工基本医疗保险、生育保险的缴费基数下限从2873元调至3188元。
工伤保险、失业保险缴费基数下限为广州市企业职工月最低工资标准,即1550元。
城镇灵活就业人员参加医疗保险的缴费基数按上年度广州市在岗职工月平均工资,即5313元。
市地税局提醒用人单位从7月1日起须按职工本人上年度申报个人所得税的工资、薪金的月平均数如实申报职工2013社保年度的缴费基数,缴费基数原则上一年不变。用人单位在2013年7月15日前自行核定2012年度(1月~12月)本单位在岗职工月平均工资数,并向本单位职工公示,同时登陆地税网报系统进行申报。
市地税局同时提醒城镇个体工商户和灵活就业人员,如2013社保年度不重新选择缴费基数的,征收系统将于今年7月15日自动将其缴费基数设置为最低标准(即全省上年度在岗职工月平均工资60%)。如需选择的,请于今年7月12日前携带身份证到市地税局办税服务厅前台办理缴费基数调整手续。需要了解社保费的相关政策和缴费指引,可致电广州地税纳税服务热线12366-2咨询。

Ⅱ 广州社保按工资怎么算的

想计算出具体数额,你的知道你们单位上报到社保的该职工的社保缴费基数、职工户口性质等。社保的个人应付部分,是以你单位上报社保的该职工的缴费工资(社保缴费基数)的百分比计算的,不一定就是你在单位财会上理解的基本工资数。社保个人应缴部分的比例要求如下:1、缴费标准:职工工资总额。(职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费);2、养老保险:国有、集体企业单位21%、个人8%;私营企业单位20%、个人8%;外来务工人员单位12%、个人8%;3、医疗保险:单位8%、个人2%;4、失业保险:单位2%、个人1%;(农民合同工个人不缴纳)5、工伤保险和生育保险:个人不用缴纳比例。

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Ⅲ 2019年广州社保基数是多少怎么理解劳动合同中的工资怎么填

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2012年7月开始,按照2011年平均工资缴纳最回低和最高社保答。个人工资低于平均工资60%的,按照60%的标准缴纳,高于平均工资三倍的按照3倍缴纳。
最低和最高缴费基数:
养老保险是按照广东省的平均工资来定的。医保和生育、大病是按照广州市平均工资来的,工伤失业是按照广州市最低工资标准来定的。
2011年广东省平均工资3763,那么养老缴费基数区间为2258-11289.
2011年广州市平均工资为4789,医疗和生育、大病的缴费基数区间为2873-14367.
2011年广州最低工资为1300元,失业和工伤的缴费区间为1300-14367.

这里要说明的一点是,社保是地税征收的,原则上是按照月度工资来作为基数的。购买社保也应该按照真实工资购买,否则员工可以以此为借口,单位还需要补偿员工。

劳动合同中的工资按照实际的填写,否则单位一样要承担不利后果。如果单位实际发放5000,合同上写1300,没有具体意义。员工有很多途径可以证明自己的工资水平。当然,奖金不用写进劳动合同里,所以说在制定工资结构的时候,可以适当低些,但是告诉大家有奖金,奖金方案另行公布即可。

Ⅳ 广州社保后工资计算器

社会保险其实就是社会给所有人提供出的基本保障,一般都是使用个人缴纳和单位缴纳的方式进行。但是大部分的人针对单位缴纳的比例和个人缴纳的比例不是很了解,对每个月需要缴纳的费用也不是很清楚。因此所有人需要对社保计算器进行关注,在计算器的帮助之下,详细所有的人都可以对社保缴纳的费用清楚了解到。在社保计算器的帮忙之下,社会保险的每一类险种其具体的缴纳费用都可以做到清楚的了解,这样也可以让所有人做到掌握。
社保计算器就是为了给需要缴纳社保费用的人群而设计推出的,只要把自己每个月的工资收入准确的输入到计算器当中,就可以非常快速的计算出每个月需要缴纳的费用。而这样也就不再需要自己去计算了,使用社保计算器不但省去了很多时间还更加的方便快捷。社保计算器可以根据不同的地区进行缴费比例的调整。和缴费比例相关的内容都已经被存入到计算器当中,可以让放心的去使用。因为社保包含的种类很多,对于不同的险种,企业给员工们缴纳的比例也是不一样的,所以想要对每类险种缴纳的费用进行了解,那么就需要使用社保计算器来帮忙。这样就可以更好的让自己对社保的情况实时掌握。

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Ⅳ 广州交15年社保的工资是多少钱一个月多少钱一个月

1、首先抄要明确一点,社保每月缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。

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Ⅵ 广州工资3000社保交多少钱一个月

社保每月缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来定的,缴费基数假设是回3000元,单位承担缴纳答养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,都是按当地社保局规定缴费比例扣缴方法同上。

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Ⅶ 现在广州社保是怎么缴费的是固定的还是按工资基数那基数是多少急急急急急急

如果你们单位只有你一个人缴纳社保,那平均基数也就是你的缴费基数生育津贴是按照上一年度,单位缴纳生育保险的平均基数来计算的.如果你们一直缴纳是最低基数那上一年的平均基数应该在2700左右.那你的就是按照2700左右来计算的了.

你们单位给你缴纳社保,每月总额821元,那生育就是2873的,并不是2200.你也可以上广州社保局网站,查询你的缴费记录,缴费基数,缴费月份.

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Ⅷ 现在广州社保多少钱一个月多少钱一个月

2019—2020年广州交社保总费用为:1381.16元,其中企业缴费的部分为:960.88元,个人缴费的部分为:420.28元。

而广州市住房公积金缴费基数为2100元,需要以5%比例缴纳,每月缴存额为210元。所以在广州要自己交广州社保,每月需要缴费1381.16元,交五险一金的费用为1591.16元。

(8)广州社保工资扩展阅读:

从2019年7月1日起,广州市的社保基数做了调整如下:

1、养老保险:最低缴费基数为3469元上调到3803元,上限为19014元;单位需要多缴46.76元,个人需要多缴26.72元;

2、医疗保险:最低缴费基数4931元上调到5592元,上限为24654元,单位缴费比例从6.5%调整为5.5%;单位少缴12.96元,个人多缴13.22元;

3、生育保险:最低缴费基数4931元上调到5592元,上限为24654元;单位需要多缴5.62,个人不变;

4、失业保险:最低缴费基数的下限2100元,上限为24654元;单位缴费比例从0.64%调整为0.48%;单位少缴3.36元,个人不变;

5、工伤保险:最低缴费基数下限2100元,上限为24654元;单位缴费比例还是1%。

Ⅸ 2019年广州社保工资填2000每月合适吗

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专业回答
社保就是指的5险1金,包括养老,医疗,工伤,生育,失业保险和公积金。
一年才100多,不可能的。
单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担20%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人7%,单位7%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子,为了计算方便,以工资为2000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:个人交纳2000*2%=40元,单位2000*8%=160元;
养老保险:个人交纳2000*8%=160元,单位2000*20%=400元;
失业保险:个人2000*1%=20元,单位2000*2%=40元;
工伤保险:个人无,单位2000*1%=20元
生育保险:个人无,单位2000*1%=20元
公积金:2000*7%=140元,2000*7%=140元。
因此个人总计为:360元,单位总计为:780元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的.
还有,可以办理转移的。
不过,现目前政策只能转移养老保险,而医保只能在参保地使用。
告诉你一个好消息,预计今年7月,国家将施行医保的异地转移了。
国家政策,从2010年1月1日开始,养老保险不允许退保,只能转移关系。
所有手续需要45个工作日就可以完成。
包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员,其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移;
在转移个人账户储存额的同时,还转移部分单位缴费的12%,其金额是单位交纳金额的60%;
参保人员在各地的缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算,对农民工一视同仁。
为避免参保人员因办理转续关系而在两地往返奔波,暂行办法规定了统一的办理流程:参保人员离开就业地,由社保经办机构发给参保缴费凭证;
在新就业地参保,只需提出转续关系的书面申请,转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。
国家将建立全国统一的社保机构信息库和基本养老保险参保缴费信息查询服务系统,发行全国通用的社会保障卡。

Ⅹ 关于广州社保的问题,一般公司和个人各应该交多少

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为:

1、养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;

2、医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;

3、失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;

4、生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;

5、工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。

社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩,因此,平均工资水平的提高,会带来各社保险种的调整。

(10)广州社保工资扩展阅读

缴纳社保的好处

城镇职工社会保险(简称“城保”),包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,主要针对在职职工;

1、生育保险的好处:可以报销生育相关的费用。如生育检查费、手术费用、生产住院费用等。

2、医疗保险的好处:平时感冒发烧,可以去药店买药。生病住院了,可以由医疗保险报销大部分费用。

3、工伤保险的好处:在工作过程中,发生意外,可以申请工伤认定,让企业承担相依的责任。

4、养老保险的好处:人到年老时,劳动力会丧失,等缴费至满60周岁,并且累计年限满15年以上,可以按月领取养老金。

5、失业保险的好处:失业保险满1年,失业期间可以领取失业保险金,如果去医院就诊,可申请报销70%的医疗费用。

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