工资调高社保

㈠ 工资调整了社保缴纳基数怎样调整需 公司怎么调整社保

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；
每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

㈡ 社会保险基数调高了，工资降低了怎么办

根据国家规定：实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老内保险费由单位和容个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费（以下简称单位缴费）的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费（以下简称个人缴费）的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度社会平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度社会平均工资60%的，按社会平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
因此，缴纳社会保险的基数，是根据你工资作为缴费基数的，如果你的工资没有变化，即使缴纳基数调高，也不会影响你的缴费基数，但是当你的工资低于社会平均工资60%时，才按照社会平均工资的60%作为缴费基数。

㈢ 涨工资了社保如何调整

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社保基数不是因为你的工资上涨了就实时帮你调整的，比如说上海是每年的4月调整社保基数，7月调整公积金基数，都是根据每个城市当地的规定来调整的，因此在调整之前都是不会变化的。你可以等到当地调整基数的时间再看你的社保基数是否调整了。

㈣ 即使是工资不涨，社保基数也每年都调高吗是每年定期调吗

以浙江省为例，社保基数是由省人民政府可以根据本省实际，对城镇个体劳动者的缴费标准进行调整，并不是每一年都要调整。

按照《浙江省职工基本养老保险条例》第十一条规定，城镇个体工商户、城镇灵活就业人员(以下统称城镇个体劳动者)每月按照上一年度月平均实际收入的百分之二十缴纳基本养老保险费。其中有雇工的城镇个体工商户，雇主的养老保险费全部由其本人缴纳。

雇工的养老保险费，由雇工缴纳百分之八，雇主缴纳百分之十二。城镇个体劳动者上一年度月平均实际收入低于上一年度当地在岗职工月平均工资百分之八十的，按照百分之八十确定缴费基数；高于上一年度当地在岗职工月平均工资百分之三百的，按照百分之三百确定缴费基数。

省人民政府可以根据本省实际，对城镇个体劳动者的缴费标准进行调整。

(4)工资调高社保扩展阅读：

社保基数的计算方法，一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

参考资料来源：网络-浙江省职工基本养老保险条例

网络-社保基数

㈤ 怎么调整员工社保缴费工资啊搞不懂

员工缴费基数与复两个因素有关，一个制是员工的工资标准，还有一个是当地最低社平工资。所谓最低社平工资是当地上一年度社平工资的60%。
1.当员工工资标准大于最低社平工资时，按照员工工资来作为社保缴费基数；
2.当员工工资标准小于最低社平工资时，按照最低社平工资来作为社保缴费基数。
一般企业都是将员工工资申报数记为最低社平工资，但是当需要调整时u，也可以自行上调，但最高不能高于社平工资的300%。
调整工资基数现在可以通过登录企业社保网，在工资申报项进行调整，最后点击确定并进行业务提交即可。

㈥ 请问社保的工资收入可以有高变低吗

原则上说你工资总额低了，单位在年度内是会调整你的缴费基数。或是你转换单位，会以你新工作地的工资收入为基数缴纳。

㈦ 给新员工填写社保基数时填高了，怎么样可以调整

一、如尚未缴费的可以直接到所在区市的社会保险经办机构办理，填报《变更表》，向社保经办机构申请。但如果已缴费的，之前的按填错的基数扣款了，无法改变，次月按修改后的基数扣款。
二、 单位当月已成功申报且扣款成功的，已不能申请删除当月申报，因此基数无法修改。 如单位属柜台缴费或当月未扣款成功的，可以自社会保险事业局网站办事指南下载中心综合类中下载删除申报数据申请并加盖公章后到缴费辖区社保机构申请删除当月申报后次日在网上申报系统中重新办理相关增员申报和工资申报。
三、社保经办人员可以到单位所属社保部门办理基数修改，需要提交的材料有：
（1）单位职工社保基数申报表（修改后）
（2）员工的同时期工资凭证（入职第一个月工资凭证，或者上一年的工资凭证）
（3）单位社保证、单位公章
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㈧ 如果员工5月份涨工资了，那社保的基数可以调整吗如何调整

不能调整，社保缴费基数是按照上年度员工工资来确定的，且2011.4-2012.3是一个周期，期间除非员工离职后到新单位，申报的时候以新工资标准为准，否则（在一个单位）只能执行一个标准。5月份调整工资的话，明年申报工资时可以得到体现的。