⑴ 社保是不是全国通用
社会保险是全国通用的,但社保卡不能全国通用。
1、题主在成都交的社会保险中的养老和医疗保险可以转回哈尔滨,但社保卡不可以用,需要重新申请办理。
2、目前,社保卡还不能全国通用,因为现行社保政策是各省市统筹,还没有全国统筹,所以回哈尔滨需要重新办理一张社保卡。
3、办理转移手续:首先在成都的社会保险经办机构,凭本人身份证或社保卡开一份“养老保险缴费凭证和医疗保险缴费凭证”带在身边;在回到哈尔滨进行参保以后,提出申请然后将这“凭证”交给哈尔滨的社会保险经办机构就行了,下面的转移手续就由社会保险经办机构去办理,办好会通知题主,就算完成转移手续了。
(1)社保卡是通用的吗扩展阅读:
一、关于社保查询:
1、社保中心查询。如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2、上网查询。登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保”信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月),即可查询本人参保信息。
3、电话咨询。拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
4、触摸屏查询。各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统,刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。
⑵ 社保卡全国通用吗
目前社保卡还不能全国通用。因为,现行社保政策是各省市统筹,还没有全国统筹。
拓展资料
使用社保卡的话需要注意的条件有以下三条,详情如下:
1、参保人所持社保卡为符合国家标准二代以上社保卡;
2、参保人就医医院已接入跨省异地就医平台;
3、参保人在当地社保部门进行了异地就医备案的。
社保卡六大基本功能
1、就医结算、异地就医
之前如果是异地看病的时候则不能使用自己之前所在地的社保卡,这就意味着,你需要到社保局指定的医院办理异地就医。报销的时候,还需带着病历本、医院收费收据和费用清单及社保卡、身份证、银行卡等去参保的社保局报销。
而社保卡实现全国一卡通之后无论是医疗保险、工伤保险、生育保险医疗费的费用结算,还是支持挂号、诊疗、妊娠登记、住院登记、购药等就医过程的信息服务,社会保障卡可以实现异地和本地的互通使用。
2、电子凭证功能
无论是办理就业登记、失业登记、参保登记、工伤认定、职业培训、技能鉴定等人力资源和社会保障业务,还是享受各项就业扶持政策和就业服务、社保服务、人才服务等等社会保障卡都可以作为本人的电子凭证。
3、信息记录功能
通过社会保障卡内的相关后台系统可以记录相关的重要信息:个人基本信息、人力资源和社会保障关键业务信息形成电子形式的证件副本。
6、金融支付功能
通过社会保障卡的银行账户就可以直接办理存取款、转账、代收代付等业务。
⑶ 社保卡是全国通用吗还是省内通用
社保卡全国联网现在还没有实现,所以不能全国通用的,省内通用应该没问题,估计可以打12333咨询。
⑷ 社保卡全国通用吗
可以。
社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇。
社会保障卡采用全国统一标准,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。
社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息,卡内标识了持卡人的个人状态(就业、失业、退休等),可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。
持卡人可以凭卡就医,进行医疗保险个人账户结算;可以凭卡办理养老保险事务;可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记手续,申领失业保险金,申请参加就业培训;可以凭卡申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇等。
⑸ 社保卡是全国通用的吗
社保卡不是全国通用的
在当地参保缴纳社保发放的社保卡,只限在当地使用,离开时需要迁移原参保缴纳的社保到新工作地社保帐户上合并,迁移合并的社保,并不影响你的累计缴费年限。
⑹ 社保卡是全国通用还是省内通用
社保卡可以全国通用,但是各个省市此项工作的进度不一,自己手中的社保卡能否全国通用可以咨询当地的人社局。
以成都为例:
从2017年9月1日起,成都开始免费发放全国通用的社会保障卡,预计年底将发卡760余万张。
该卡具有电子凭证、身份凭证、信息记录、自助查询、就医结算、缴费和待遇领取等社会保障应用功能,以及现金存取、转账、消费等金融应用功能。
社保卡的领取分为单位批量领卡和个人自行领卡,其中单位在职人员及(离)退休人员,由单位经办人批量领卡。接到领卡通知后,需在5个工作日内领卡。
(6)社保卡是通用的吗扩展阅读:
社会保障卡功能:
其具有身份凭证、信息记录、自助查询、就医结算、缴费和待遇领取等五项社会保障应用功能,以及现金存取、转账、消费等金融应用功能,是持卡人在全国范围内享受人力资源和社会保障权益的信息载体和唯一凭证,并可适时支持政府其他公共服务。
(一)电子凭证功能。社会保障卡作为持卡人办理就失业登记、参保登记、工伤认定、职业培训、技能鉴定等人力资源社会保障业务,享受各项就业扶持政策和就业服务、社保服务、人才服务的唯一凭证。
(二)信息记录功能。在社会保障卡内或相关后台系统记录个人基本信息、人力资源和社会保障关键业务信息,形成电子形式的证件副本。
(三)自助查询功能。通过社会保障卡在自助服务一体机或其他服务渠道连接后台系统,方便持卡人查询个人的人力资源和社会保障权益信息及办理相关业务。
(四)就医结算功能。通过社会保障卡实现本地和跨地区的医疗保险、工伤保险、生育保险医疗费即时结算,是参保人员就医身份识别和直接结算的唯一凭证。
(五)缴费和领取待遇功能。通过社会保障卡的银行账户实现人力资源和社会保障各类缴费和待遇领取。包括个人各项社会保险缴费、人事人才考试缴费,各项社会保险定期待遇和一次性待遇领取、报销费用领取、就业扶持政策补贴资金领取、重点行业(企业)农民工工资领取等。
(六)金融支付功能。社会保障卡的金融账户支持存取款、转账、代收代付等人民币借记应用。
(七)身份证明功能。2015年11月1日正式施行的《中华人民共和国刑法修正案(九)》已将社会保障卡纳入依法可以用于证明身份的证件范围。
(八)拓展功能。社会保障卡是唯一带国徽的政府公共服务卡,可适时支持政府其他公共服务。
⑺ 新的社保卡全国通用吗
新的社保卡全国通用的。社会保障卡采用全国统一标准,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。
社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。
(7)社保卡是通用的吗扩展阅读:
经批准发行社会保障卡的省级、地市级人力资源社会保障部门应制定明确的社会保障卡应用管理规程,并通过在服务场所明示、政府网站公示等方式向社会发布。社会保障卡应用管理规程应包括以下内容:
(一)社会保障卡的功能、用途;
(二)社会保障卡的发行对象、申领条件、申领手续;
(三)社会保障卡的使用范围(包括使用方面的限制)、使用期限及使用方法;
(四)社会保障卡损坏、遗失后的挂失、补发程序;
(五)发卡机构、持卡人及其他有关当事人的权利、义务等。
⑻ 社保卡通用吗
社保卡到目前为止确实是不能够全国通用,因为社保卡全国通用的前提条件,就是我们的社保进行全国统筹。
当然到目前为止,社保还没有实现全国统筹这样的一个目标,所以说是不能够实现社保卡的全国通用。
⑼ 最新社保卡全国通用吗
最新社保卡全国通用。
新上线的电子社保卡作为社保卡线上应用的有效电子凭证,与实体社保卡一一对应,并实现全国通用,具有身份凭证、信息记录、自助查询、医保结算、缴费及待遇领取、金融支付等功能。
中华人民共和国人力资源和社会保障部正在推行社保一卡通,部署扩展社会保障卡应用领域的工作。为此,该部发布了《关于社会保障卡加载金融功能的通知》。
加载金融功能后的社会保障卡在具有信息记录、信息查询、业务办理等功能的同时,还可作为银行卡使用,具有现金存取、转账、消费等金融功能。以便促进金融服务民生,方便群众享受社保待遇和金融服务。
(9)社保卡是通用的吗扩展阅读:
根据《中华人民共和国社会保险法》:
第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第五十九条县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。
社会保险费实行统一征收,实施步骤和具体办法由国务院规定。