⑴ 深圳社保个人最低缴费怎么这么高
从7月1日起,深圳将调整社保缴费基数和待遇偿付基数,涉及市上年度在岗职工月平均工资的,均按6753元/月的标准计算,养老保险、医疗保险一档、生育保险、工伤保险的缴费基数也随之调整。
医疗保险
一档医疗保险
深圳一档医疗保险的缴费基数上下限分别为,
最高:上年度在岗职工月平均工资的3倍,也就是6054×3=18162元。
最低:上年度在岗职工月平均工资的60%,也就是6054×60%=3632元。
职工最低工资上涨为6753元,那么上下限分别提高为:20259元和4052元。
也就是说,当你的工资低于4052或者高于20259时,你所要缴纳的医保就要比之前高。
举个简单的例子,
假设你的工资为3000元,那么在之前你个人要缴纳的医保为:3632×2.0%=72.64元。那么现在你个人要缴纳的医保为:4052×2.0%=81.04元。
但是如果你的工资是在4052元-20259元的话,那么你交的医保是没有变化的。
二/三档医疗保险
二三档医保的缴费基数就是上年度职工月平均工资,也就是说,之前你个人需要缴纳的医保为:
二档:6054×0.2%=12.11元
三档:6054×0.1%=6.05元
现在你个人需要缴纳的医保为:
二档:6753×0.2%=13.51元
三档:6753×0.1%=6.75元
缴纳的比之前都有增加!
养老保险
养老保险最高缴费基数为平均工资的3倍,也就是6054×3=18162元,现在平均工资变多,最高缴费基数也就是:6753×3=20259元。也就是说,当你工资高于20259元时,你所要缴纳的养老保险就要变多。
至于生育保险和工伤保险,虽然是有调整的,但是这两个都是单位承担的,对小伙伴的工资没有多大影响。
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⑵ 深圳社保怎么买划算
可以,我就是原来单位给买的社保,辞工后就自己买了。
个人买社保和单回位买的区别是:个人买需答要承担所有的社保费用;如果单位给买就可以替个人承担一部分。
如果你要个人购买社保,要看你的户口在哪个区,到那个区的社保局办理,很简单的程序,先到银行开个账户,然后带着户口本、身份证、存折,原件及复印件,到社保局就可以办理。
现在最低是交452。
如果你还是不清楚的话,就打社保局的电话,他会解释的很清楚。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
⑶ 深圳市社保购买比例,公司与个人的缴费各是多少
公积金缴纳合理,根据深圳住房公积金《关于做好2018年住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的通知》,单位及职工的住房公积金缴存比例下限各为5%,上限各为12%。贵公司缴纳比例7%,在规定范围内,合理。
请查看图片中红色比较部分,已经写明个人每月交397.12元,公司每月547.02元。
(3)深圳工资社保怎么买划算扩展阅读
1、关于调整2018年度深圳市社会保险缴费基数和待遇偿付基数的通知:
根据广东省统计信息网公布的统计数据,广东省2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为80020元,折算为在岗职工月平均工资为6668元(四舍五入)。
根据深圳市统计局公布的《2017年深圳市城镇单位从业人员年平均工资数据公报》,深圳市2017年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为100173元,折算为在岗职工月平均工资为8348元(四舍五入)。
根据上述统计数据,自2018年7月1日起至2019年6月30日止,我市各项社保缴费基数和待遇计发基数涉及广东省、深圳市上年度在岗职工月平均工资的,分别按6668元/月、8348元/月的标准计算。
注:缴费金额=缴费基数*缴费比例。
2、社保缴费基数
社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
3、缴费比例
缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。
⑷ 深圳社保按最低工资标准还是按照实际工资标准
深圳社保不是按最低工资标准缴纳,也不是按照实际工资标准缴纳,而是根据社保基数为标准缴纳的,缴纳费用=社保缴费基数*缴费比例。社保基数是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
根据《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报,申报事项包括:
(一)用人单位名称、组织机构代码、地址及联系方式;
(二)用人单位开户银行、户名及账号;
(三)用人单位的缴费险种、缴费基数、费率、缴费数额;
(四)职工名册及职工缴费情况;
(五)社会保险经办机构规定的其他事项。
在一个缴费年度内,用人单位初次申报后,其余月份可以只申报前款规定事项的变动情况;无变动的,可以不申报。
(4)深圳工资社保怎么买划算扩展阅读:
《最低工资规定》第十二条 在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:
(一)延长工作时间工资;
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位,在科学合理的劳动定额基础上,其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内未提供正常劳动的,不适用于本条规定。
⑸ 2019年开始,深圳户口的该按多少工资来交社保比较划算
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
深户:养老保险个人交8%,单位交14%,医疗保险个人交2%,单位交6.5%
失业保险个人交1%,单位交2%,工商保险、生育保险是单位交的。
如果你的医疗保险选的是综合,即使工资低于2013年7月开始执行的深户最低标准2951元,医疗保险的基数也是2951,另外失业保险基数1600
1800工资个人要交:1800*8%+2951*2%+1600*1%=219.02
2575工资个人要交:281.02
⑹ 深圳社保是怎么计算的 企业和个人各缴纳多少
深圳社保缴费比例:基本养老+地方养老:19%(深户员工),单位11%、个人8%
基本养老:18%(非深户员工),单位10%、个人8%
综合医疗(含地方补充医疗+生育医疗):7%,单位5%、个人2%
住院医疗(含地方补充医疗+生育医疗):0.9%,单位0.7%、个人0.2%失业保险:1%×单位人数×40%(单位承担)
以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数工伤保险:0.25%、0.5%、0.75%三个档次(单位承担)
以员工月工资总额为缴费基数,但不得低于规定的最低工资标准住房保险:13%(单位承担)
以员工月工资总额为缴费基数、深户固定工及合同制工人超龄费:调入时本市上年度在岗职工平均工资×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限(深户员工)
员工怎样才能了解自己的参保情况
企业应每月将参保情况向本单位的员工公开,员工可向所属企业了解自己的参保情况。可以通过以下途径查询个人信息:
1、持本人身份证到窗口查询个人参保情况。
2、上社保局官网,注册个人网页,查询个人信息。
3、关注微信公众号:深圳社保,查询个人信息。