❶ 新公司,只有股东,没有员工,能不能不交社保。
公司的股东假如每月提取工资的,就要按劳动合同法购买相应的社保;因为股东的身份此时既是所有者又是经营者。
❷ 我是公司股东没有工资收入公司有义务给我交社保弗吗
股东并不一定是职工,你若不是职工的话,公司没有义务为你缴纳社会保险。
❸ 公司的股东发工资不交社保可以吗
无论是否到起征点,企业都是有责任和义务为职工缴纳社保的。
❹ 两个股东的公司.股东自己不用公司开工资.那么社保是 不是就可以不用交了.
股东是有其他地方发工资的话,就不要交社保了,如果没有其他地方拿工资,你公司为什么不给股东交社保?1,叫了社保对个人有好处,2,交了社保可以冲减利润,少缴企业所得税,何乐不为?
❺ 个税申报的工资与社保申报的缴费基数必须一致吗股东不在公司办公,社保在公司交,但是不发工资,怎么办
个税申报不同,可以有工资外收入,比如,股票,劳务费等等。工资在公司缴纳社保后为零。只有个人扣缴额。
❻ 公司的法人和股东不交保险可以吗
企业法人必须要办理社保;但是,如果法人不在公司领取工资,在其他地方买了社保,就不需要在公司办理社保了。
《中华人民共和国社会保险法》规定第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
(6)股东不交社保只发工资扩展阅读:
在我国,有限责任公司包括普通有限责任公司、一人有限责任公司和国有独资公司三种形态。普通的有限责任公司是由2个以上、50个以下股东出资设立的有限责任公司。股东按照出资比例分取红利,并以出资为限承担公司对外所欠债务。
一人有限责任公司是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司。一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币10万元。股东应当一次足额缴纳公司章程规定的出资额。一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司。
国有独资公司,是指国家单独出资、由国务院或者地方人民政府授权本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。国有独资公司不设股东会,由国有资产监督管理机构行使股东会职权。国有资产监督管理机构可以授权公司董事会行使股东会的部分职权。
❼ 公司的股东发工资不交社保可以吗
公司的股东发工资不交社保可以,但必须扣个税。
❽ 社保会计处理问题,公司为股东交了社保(个人和单位部分都是公司交的),但是股东是没有工资的
当工资做,比如他,缴纳的部分是100,工资就是100,
❾ 公司新立,只有股东三个,没有员工,是否需要购买社保
假如公司的股东每月提取工资,就要按劳动合同法购买相应的社保。因为此时版股东的身份是公司的所有者又权是公司的员工。
按照相关规定企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。
单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数,以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。
(9)股东不交社保只发工资扩展阅读:
缴费金额=缴费基数*缴费比例。
1、社保缴费基数
社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
2、缴费比例
缴费比例,即社会保险费的征缴费率。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。