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买社保生小孩能报销多少钱

发布时间:2021-01-18 00:59:52

⑴ 请问下买了社保医保,生孩子时可以报销吗

有了医疗保险,产妇可以报销。

医疗保险是一种补偿疾病引起的医疗费用的保险。 社会保险为员工提供必要的医疗服务或由社会或企业因疾病、伤害或分娩提供的物质援助。

根据《社会保险法》的规定,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准和应急救援的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:

(一)应当从工伤保险基金中支付的;

(二)应当由第三人负担的;

(三)应当由公共卫生负担的;

(四)在境外就医的。

医疗费用依法应当由第三人负担,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。







(1)买社保生小孩能报销多少钱扩展阅读:

结算程序

(一)住院及特殊病种门诊治疗的结算程序

定点医疗机构于每月10日前,将上月出院患者的费用结算单、住院结算单及有关资料报医疗保险经办机构,医疗保险经办机构审核后,作为每月预拨及年终决算的依据。医疗保险经办机构每月预拨上月的住院及特殊病种门诊治疗的统筹费用。

经认定患有特殊疾病的参保人员应到劳动保障部门指定的一家定点医疗机构就医购药,发生的医药费用直接记帐,即时结算。

(二)急诊结算程序

参保人员因急诊抢救到市内非定点的医疗机构及异地医疗机构住院治疗,发生的医疗费用,先由个人或单位垫付,急诊抢救终结后,凭医院急诊病历、检查、化验报告单、发票、详细的医疗收费清单等到医疗保险经办机构按规定办理报销手续。

(三)异地安置人员结算程序

1、异地安置异地工作人员由其所在单位为其指定1-2所居住地定点医疗机构,并报医疗保险经办机构备案。

2、异地安置异地工作人员患病在居住地定点医疗机构就诊所发生的医疗费用,由本人或所在单位先行垫付,治疗结束后,由所在单位持参保人员医疗证及病历、有效费

用票据、复式处方、住院费用清单等在规定日期到社会医疗保险经办机构进行结算。

⑵ 个人缴费社保生孩子现在能报销多少

如果你已经交满了一年的生育保险可以报销45%的医疗费

⑶ 生孩子 社保可以报销多少钱

马云说:婚姻不是为了进一步积累财富,不是为了买房子,不是为了买车子,而是一起生孩子。要一起享受幸福美满的生活,孩子是无价之宝,永远记住,所有的东西都可能是别人的,都可能是假的,只有孩子才是真正自己的东西,多生孩子吧!
虽然马爸爸都在鼓励大家生孩子,但是生孩子这事对于年轻人来讲真的很难啊!

也许社保对你有所帮助!

平常大家上班都交5险,别忘了里面是有生育险的,生育险不仅可以报销检查、接生、住院等费用,而且可以让你带薪休假,平均98天!

另外还有生育津贴可以拿。社保里边的生育津贴,很多人都不清楚,生孩子能拿两三万,可别忘了。
咱们先来说说产假:

(1)基本产假98天,其中产前可以休假15天

(2)生育时遇有难产的(如剖腹产、Ⅲ度会阴破裂者),可增加产假30天

(3)怀孕不满四个月流产的,根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假

(4)怀孕四个月以上(含四个月)流产的,给予42天产假

(3)自愿生育独生子女的,增加35天

(5)晚育的,增加15天
再说下生育的医疗费用

a、产前检查:提供婴儿出生证明的一次性支付2000元,其余情况按本市规定的产前检查项目及费用标准进行审核报销,超过2000元部分不予支付;

b、单胎顺产:2700元;

c、单胎难产(含剖宫产):5200元;

d、多胎分娩:在相应分娩标准的基础上,每增加一胎增加1000元。

最后还有生育津贴可以拿

计算方法:

生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数

以北京为例,2018年北京市全口径城镇就业单位人员平均工资为94,258元,月均7,855元。

假设缴费基数和平均工资一样,按基础产假98天来算:

生育津贴=7855/30*98=25659元。

⑷ 生孩子后社保怎么报销多少

生小孩一般五千块钱以下,日常解除费用不算,破腹产比顺产贵。
医保不能报销专,除非符合报销条件属。
需要用生育险报销,女方可以报100%,不包含自费药,假如花5000,估计报销一般4000左右,如果女方没有生育保险,男方有生育保险,可以报销一半到八折,自费药不算。
以上没有考虑各种特殊情况或者土豪,医院不同费用也差别很大。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

⑸ 购买社保生小孩报销需要什么证件

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

生育保险报销在各地都会不一样,建议参考当地的生育保险管理办法,或者登录当地的社保局网站,查看生育保险报销相关的办事指南了解。
通常情况下,用人单位持下列材料到当地社会保险经办机构申领生育保险待遇:
1、本人身份证、结婚证、医疗费用原始凭据;
2、正常生育的,提交《计划生育服务手册》或《生育证》、新生儿出生医学证明;
3、进行剖宫产生育的,提交相关医学证明。
现在很多单位都有生育险,所以如果夫妻双方都有生育险,则由男方或女方享受均可,通常谁的保险缴费基数高就由谁享受,如男方缴费基数高于女方,则在晚育津贴申请的表中由男方公司盖章经办人签字,双方签字、双方单位盖章后通过女方公司报销。如果女方未参加生育保险,男方参险,则只可以享受晚育津贴,这时,到男方单位人力资源部提交相关材料,同样双方签字、双方单位盖章后返还男方人力资源部,男方申报领取。
一般女职工需要提交的申报材料包括:
1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);
2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);
3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);
4、企业职工生育医疗证审领表;
5、企业职工计划生育手术医疗证申领表;
6、企业职工生育医药费报销申请单;
7、企业职工生育保险待遇核准结算表;
8、企业职工生育保险外地就医申请表;
9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;
10、收款收据。
生育的男职工需要提交的材料:
1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);
2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);
3、男职工本人身份证(原件及复印件)。

⑹ 生小孩社保可以报销哪些费用

生小孩社保可以报销哪些费用?为你生小孩,可以报生育险,你在医院住院的时候,这些费用是可以给你报的,其他的费用就不给你报了

⑺ 生小孩社保报不报销多少费用

一、社保来包含五个险种:养老、源医疗、工伤、失业、生育
1、单位购买社保一般五险都有买的。
2、个人购买社保只能买养老和医疗两个险种。(工伤、失业、生育三险种没有)
二、享有生育保险的条件是:
1、累计参保生育保险必须满一年以上;(厂里已帮你交了两年,应该满足)
2、生产当月生育保险必须在参保状态;(如今自己买社保中没有生育险,所以生产当月生育险不在参保状态,不满足)
3、享有待遇:生育津贴(相当于月工资)、生产费用报销、一次性营养津贴、一次性津贴四项
三、支招:
1、要是还有五、六个月或更长时间才生小孩的情况:A、找个愿意帮你挂靠买社保的单位继续买;B、如果可以,也可以找我(广州地区)。
2、要是没有五、六个月的时间的话就不要考虑了。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

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