A. 公司是否需要为非全日制用工缴纳社会保险
公司需要为非全日制用工缴纳工伤保险,从事非全日制工作的劳动版者发生工伤,依权法享受工伤保险待遇,被鉴定为伤残5-10级的,经劳动者与用人单位协商一致,可以一次性结算伤残待遇及有关费用。
非全日制用工劳动者应当参加基本养老保险,原则上参照个体工商户的参保办法执行。非全日制用工劳动者可以以个人身份参加基本医疗保险,并按照待遇水平与缴费水平相挂钩的原则,享受相应的基本医疗保险待遇。参加基本医疗保险的具体办法由各地劳动保障部门研究制定。
(1)非全日制用工需买社保吗扩展阅读
非全日制用工合同的相关规定
1、非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
2、非全日制用工双方当事人不得约定试用期。
3、非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
4、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日
B. 非全日制工作人员需要买社保吗
您所说的非全日制,是指平均每日工作时间不超过四小时,每周累计不超过二十四小时的用工形式吗? 如果是的话就可以不用缴纳社保。
C. 非全日制用工者 企业需要缴纳社保吗
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根据《沈阳市地方税务局关于非全内日制用工工资是容否缴纳社保费的批复》(沈地税函〔2015〕146号)文件的规定:“《中华人民共和国社会保险法》第六十条第二款规定,‘无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。’
《劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见》(劳社部〔2003〕12号)第三条规定,‘从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老保险,原则上参照个体工商户的参保办法执行。’综上,企业发放非全日制员工的工资,可不作为缴纳养老保险费基数。”
D. 劳动合同法的哪一条规定的是说非全日制用工,用人单位可不用交纳其社会保险。
《中来华人民共和国劳动合源同法》第三节第68条至72条是说非全日制用工的,但是并没有哪一条规定用人单位可不用给员工缴纳社保。
《中华人民共和国劳动合同法》
第六十八条 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
第七十条 非全日制用工双方当事人不得约定试用期。
第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
E. 非全日制用工需要单位交社会保险吗
你好来!刚才看见的疑源问。也查阅了相关资料。给你个网址,看看,应该有用哈。如果平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的可以直接与劳动者订立非全日制用工合同。非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工;终止用工时用人单位不向劳动者支付经济补偿。劳动者可以个人身份购买养老保险和医疗保险,但用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费。换句话说就是如果是非全日制用工,社保可以他们自己买,公司要么在工资中罗列工伤费,要么购买团体意外 http://www.smelz.gov.cn/news/93106.htm
F. 非全日制的员工需不需要交社保
非全日制用工,在社会保险法里的规定是自愿参加,而且由本人到社保经办机构办理。
提示:要缴纳工伤保险。
G. 非全日制用工不用交社保吗
非全日制用工是相对于全日制用工而言的。一般为工作时间不超过4小时内/天,一周不超过24小时。工容资待遇一般以小时工资核算,如12元/小时。非全日制用工的单位不要求办理相关社保(养老、失业、医疗、生育),但工伤保险要求办理。实际操作中工伤保险一般也没买,可能有的用商业保险如人身意外保险、雇主责任险等适当规避用工风险。供参考。
H. 非全日制劳动合同是否缴纳社保问题
法律上定义是可以参加,并不做强制,具体规定如下:
《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
未在用人单位参保的非全日制人员需要登记:
《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。