5号发当月工资社保

⑴ 15号发工资社保缴纳是当月还是上月

社保部门是扣当月的。单位一般每月底做人员增加，月初做申报并缴费，月中扣费。

社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

社会保险 是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

(1)5号发当月工资社保扩展阅读：

社保缴费金额=缴费基数*缴费比例。

1、社保缴费基数

社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

2、缴费比例

缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。

⑵ 我在5号急辞，我要交当月的全额社保么

是这种情况社保是可以补缴的。
社保补缴流程
以个人名义参保的，如回果漏缴不能够进行补答缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。
缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
1．职工档案和养老保险手册；
2．《补缴基本养老保险费申请表》；
3．劳动合同、工资发放明细表等；
4．其他相关材料。

⑶ 2019年12月5日,发放上月工资139850元,并从工资扣除个人应承担的社保11772.5元

借 应付工资 139850
贷 银行存款 128077.5
贷 其他应付款-应付社保基金 11772.5
上交社保时：
借 其他应付款-应付社保基金 11772.5
贷 银行存款 11772.5

⑷ 当月发上月工资，工资中的社保是哪个月的数

工资中扣除的社保是上个月的。

工资发放形式是本月发放上月工资，那本月工资发放表中代扣代缴中所扣除，所扣除的是上月的社保，本月的社保在下月扣除。

⑸ 我工资是当月发当月的工资，然后社保是扣哪个月的

有的公司会在前一个月扣除后一个月的社保金，例如你12月的社保实际上是11月就扣了，如果离职公司会返还提前扣除的社保金。您最好直接询问财务，了解清楚情况避免后期因此出现不必要的纠纷。

⑹ 单位每个月5号缴社保费用是当月的还是上个月的

单位每个月缴纳的社保费是当月为员工先代缴的社保费，比如7月份的社保费用单位会先代缴，但8月份核算7月份的薪资时就会在社保费代扣栏扣除掉了

⑺ 深圳社保是当月交当月社保还是交下个月社保我5月5号上班，现在6月份发了5月份工资社保个人部分扣了

社保是当月缴当月的。

⑻ 我工资是月底发当月工资，请问社保是扣哪个月

其实这个要看来具体公司怎自么操作的
一般来说，对于大部分公司，社保都会提前扣款，然后再缴纳，防止员工离职相应缴纳的社保没款可扣
也就是说你11月工资，扣了12月应交的社保也是正常的，具体你可以咨询公司的人资
社保一般当月中旬，去办理下个月缴费的核定，所以企业一般都可以提前一个月扣款后在缴纳

⑼ 当月发上月工资，工资中的社保是哪个月的数当月交还是上月交的

工资中扣除的社保是上个月的。

工资发放形式是本月发放上月工资，那本月工资发放表中代扣内代缴中所扣除容，所扣除的是上月的社保，本月的社保在下月扣除。