社保个人能直接买的项目

1. 单位可以自主选择社会保险项目嘛

你好，按照规定，企业必须给员工购买五险，没有其他选择。

2. 公司为员工买的社保包括哪些项目

1、公司为员工缴纳的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、失业保险和工伤保险五种。

2、劳动者自己原因辞职的，不享受失业金。

3、劳动者自行缴纳社保的，只能缴纳养老保险、医疗保险。具体缴费数额，可以拨打12333咨询。

4、公司缴费基数上限：职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数；

5、公司缴费基数下限：职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。

6、个人社会保险缴费基数：最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%（私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%）；

7、个人社会保险缴费基数最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。本市职工平均工资每年由市统计局公布。

(2)社保个人能直接买的项目扩展阅读

1、养老保险

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

2、医疗保险

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。

3、工伤保险

职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤职工符合领取基本养老金条件的，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，从工伤保险基金中补足差额

4、失业保险

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

5、生育保险

用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

参考资料

网络-社会保险

3. 我们平时所买的社保包括哪些项目,有什么保障

根据劳动法规定，社会保险包括: 养老、失业、大病统筹、工伤、生育等五大保险。就目前来看，除了生育保险外，其他四大保险已经普遍推行，尤其是养老与失业保险。
1、什么是社会保险体系？

答：社会保险体系是指现代国家为使劳动者在其劳动生涯和整个生命周期不受必将遇到的种种风险连累和折磨而从整体上作出的统一设计。从理论上讲，社会保险体系由七大部分组成：生育社会保险、疾病社会保险、工伤社会保险、残障社会保险、失业社会保险、老年社会保险和死亡社会保险，为保障劳动者生活安定和社会稳定作出贡献。但在实践中，各国出于本国国情，对社会保险体系构建的情况稍有差别。

大多数国家，把医疗社会保险、职业伤害社会保险和老年社会保险构建成保障社会生活安定的社会保险体系，使劳动者遇到种种风险后都能获得必要的收入补偿。比如，妇女工作者因生育风险而失去工资收入时，可通过生育津贴形式从医疗社会保险获得收入补偿。劳动者因工负伤或染上职业病而丧失工作能力以致落残，可通过一次性伤残赔偿、经常性收入补偿、以至负伤补偿而从职业伤害社会保险获得基本生活保障。至于死亡，通过遗属补助形式，既可从医疗社会保险和职业伤害社会保险获得，也可从老年社会保险获得。

我国从20世纪50年代起就建立了比较完整的社会保险体系，因当时并未推出失业社会保险，所以保险只覆盖社会劳动者的很小一部分——国有企事业和国家机关的工作者。截至90年代，我国已经构建成包括疾病、生育、职业伤害、失业、老年和遗属社会保险在内的完整的、科学的社会保险体系。

2、为什么要缴纳社会保险费?

答：在国家和用人单位负担社会保险费之外，职工个人也要负担一定的费用。按照<<天津经济技术开发区社会保险规定>>：职工个人应按照本人月实得工资的4%缴纳养老保险费，按月实得工资的1%缴纳医疗保险费。职工按一定的比例缴纳社会保险费的原因是：

(1)事实上,许多风险是由职工个人自然或生理因素所引起的，职工理应在劳动期间预先把自己的必要劳动“扣除”一部分，以补偿不能劳动时的必需。也就是说，个人缴纳是为享受权利而应尽的义务。

(2)有利于职工对社会保险的监督，减少社会保险基金的浪费。

(3)有利于发扬职工自助、互助精神,培养自我积累、自我保障的意识，改变职工对社会过分依赖的心理,减轻国家和用人单位的负担。

(4)职工个人缴纳的社会保险费计入职工个人帐户,可以更好的顾及职工的长远利益，建立合理的消费结构，妥善的安排个人一生的生活。

3、社会保险为什么是强制性的?

答：社会保险是国家法律、法规赋予每一个劳动者的基本权利和义务。参加社会保险，既是每个职工应该享有的权利，也是用人单位和职工必须承担的义务。

社会保险的强制性主要体现在以下几个方面：

(1)社会保险是国家法律、法规规定的强制性的法律规范。因此,用人单位和职工个人都必须严格遵守。

(2)社会保险管理机构的行为具有法定强制力。

(3)任何单位和个人都应在社会保险法律,法规规定的范围内承担自身应尽的义务,否则,将承担相应的法律责任。

(4)劳动行政部门对违反社会保险法律,法规的单位和个人有权利进行行政处罚。

4、参加社会保险的职工享有哪些权利，应承担哪些义务?

答：职工享有的权利是:

(1)依法领取社会保险金和享受社会保险待遇，在发生社会保险的风险责任时职工有权要求社会保险经办机构及时足额的支付社会保险金及提供相应的社会保险待遇;

(2)职工有权查询与本人有关的社会保险缴费记录，并要求社会保险经办机构对自己的缴费保密;

(3)职工有权就与本人有关的社会保险争议提起仲裁、复议或诉讼请求,以维护自身的合法权益；

(4)职工有权对社会保险公司和用人单位的社会保险工作提出意见和建议。

职工应履行的义务是：

遵守社会保险法律、法规，按规定缴纳社会保险费，按规定的程序和所需的手续领取社会保险金，并接受劳动行政部门和社会保险经办机构的管理。

5、用人单位在社会保险方面享有哪些权利，应承担哪些义务?

答：用人单位享有的权利是:

(1)向社会保险公司查询本单位的缴费记录;

(2)要求社会保险公司提供政策、法律咨询服务;

(3)就与本单位有关的社会保险争议向开发区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以及当时劳动行政部门的行政处罚决定不服时,有权向开发区管委会申请复议.对仲裁决定和复议决定不服,可向开发区法院提起诉讼；

(4)对社会保险公司的工作提出意见和建议.用人单位应履行的义务是:必须按规定参加社会保险,为职工办理社会保险手续,并按时足额的为职工投缴社会保险费。同时承担国家规定的社会保险待遇给付责任，履行社会保险法律、法规规定的其他义务。

6、职工参加了有关的商业保险，是否可以不再参加社会保险?

答：职工必须参加社会保险，这是因为：参加社会保险，是社会保险法律、法规规定的职工及其用人单位必须履行的义务，职工及其用人单位不得以任何理由逃避这一义务。至于商业保险，职工可以根据自身经济状况和个人意愿来决定是否投缴。在以社会保险为保障基础的前提下，为提高职工的保障程度，商业性的人身保险可以作为社会保险的补充。

7、职工对社会保险如何进行监督?

答：(1)职工通过查询与本人有关的社会保险缴费记录对社会保险公司的工作进行监督；

(2)职工通过就与本人有关的社会保险争议提起仲裁、复议和诉讼的司法救济手段对社会保险的相关部门进行监督;

(3)职工通过本单位的工会对本单位缴纳社会保险费的情况进行监督;

(4)职工可通过分析社会保险公司公布的年度报告对社会保险基金的征缴、使用和管理进行监督；

(5)职工可通过社会保障委员会、劳动行政部门、社会保险基金监事会等有关机构对社会保险工作进行监督；

(6)职工可通过对社会保险公司提出意见和建议的方式对社会保险工作进行监督；

(7)职工可通过了解社会保险公司的章程及其规章制度是否完善和有效执行的情况对社会保险公司的工作进行监督。

8、若破产企业欠缴社会保险费，该企业职工的社会保险权益是否会受到影响?

答：<<中华人民共和国民事诉讼法>>和有关的社会保险法规、政策，都对社会保险费作为破产财产优先清偿做出规定。以作为银行贷款等债权的抵押物或者其他担保物的财产，破产财产优先拨付破产费用后，按照下列顺序清偿：

(1)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用；

(2)破产企业所欠税款；

(3)破产债权.社会保险费优先于国家税款和破产债权得到清偿,就是为了保证职工的社会保险权益从根本上得到保证。

9、用人单位违反社会保险规定应承担什么法律责任?

答：用人单位违反社会保险规定，无故欠缴、拒缴社会保险费的，由开发区劳动行政部门责令限期缴纳；逾期仍未如数缴纳的，由开发区劳动行政部门按日加收应缴金额千分之一的滞纳金，并可向开发区人民法院申请强制执行。

用人单位克扣或无辜拖欠社会保险待遇的，由开发区劳动行政部门责令限期支付，并责令依法支付赔偿金。

用人单位因违反法律、法规而损害职工利益或导致人身伤亡的，由用人单位承担全部责任。

4. 企业交的社保可以转成个人交的吗

可以的。

1、当地城镇户口，可在户口地转成个人方式缴纳社保，持本人身份证、户口簿等资料到当地社保中心办理缴纳手续。一般缴纳养老和医疗，缴费基数可根据规定的不同档次（当地社会平均工资的300%—60%范围）确定，比例一般为养老20%，医疗8%左右。

2、办理转移时，如存在欠费的，需要补缴后，才能办理转移，正常办理停缴手续的不需补缴。

3、符合转移条件的，先去户口地社保机构开户，开具接受函及获取相关社保转移资料（当地社保机构名称、开户行名称以及账号等），再到转出地社保中心办理转出手续，然后回户口地办理转入。

(4)社保个人能直接买的项目扩展阅读：

社保个人帐户是指社会保险经办机构按照国家技术监督局发布的社会保障号码为每一个参加社会养老保险的人员建立，记录单位按规定划转的养老保险费和个人缴纳的全部养老保险费，作为参加社会养老保险的人员退休时计发个人帐户养老保险金的依据。

账户分类

社保个人账户：独立自然人在当地社保中心开办的个人名义的以社会保险为福利待遇的个人账户号。

社保个人账户分为：医疗账户、养老账户。其他的包括（生育、工伤、失业等皆存于社保中心。）

查询说明

个人账户查询

(包括第一次查询人员)，请使用初始密码1234查询（请立即修改），原网站个人账户查询密码失效。

养老保险查询

在各城区社保所参加职工社会养老保险的在职或企业离退休（职）人员。

养老保险问题

1、身份证号码重复：

1) 一人多帐户。产生原因主要为职工未及时办理个人账户转移或续保手续。请及时与参保地的社会保险经办机构联系，办妥个人账户转移、合并手续。

2) 身份证号码重复。发现此类问题，请与参保地的社会保险经办机构或最后办理中断手续的社会保险经办机构联系。确系本人身份证号码重复的，请到公安户籍中心申请变更身份证号码。

3) 用人单位申报时填写错误或社会保险经办机构工作人员录入错误。发现此类问题，请携带本人身份证及身份证复印件到参保地社会保险经办机构办理更正手续。

2、提示未进入本系统或身份证不存在或银行帐号不存在：

1) 身份证号码或银行帐号输入错误。

2) 属于查询范围以外人员。

3) 身份证号码与系统中记录的身份证号码不一致。

4) 更换银行帐号，但未到相关的社会保险经办机构办理账号更改手续。

5) 变更了身份证号码，但未到相关的社会保险经办机构办理身份证号码更改手续。

6) 属于本市机关、事业单位职工。

7) 属于港澳台地区或其它外籍员工。

查询范围转入

每年4月底之前的转入缴费年限反映在累计缴费年限中；每年5月以后的转入缴费年限不反映在累计缴费年限中。

数据安全性

公网与内部业务网络物理割断，您查询的养老保险账户非实时数据，系前二个月的信息。

5. 广州这边社保政策是怎样的包含什么项目公司可以选择性购买的吗个人和公司各支付多少

包含五险：养老（公司12%，个人8%），工伤（公司0.5%），失业（公司2%，个人1%），生育（公司0.85%），医疗（公司8%，个人2%），缴费基数：养老2258-11289，失业、工伤：1300-14367，生育与医疗：2873-14367元

6. 单位购买社保，员工的个人身份项目应该选择哪一项

工人身份或者是干部身份。