企业中途少缴社保自己补

『壹』 九一年参加工作中途企业漏交了23个社保能补交吗

如果你有档案，可迁到社保局到了退休年龄了可以一次性补交，没有到退休年龄可以接着交。

『贰』 公司原因中途断交社保如何补交

公司原因中途断交社保的，可以到社保局申请补交

『叁』 关于公司少缴社保员工的离职补偿，问个很实质性的问题！

你好

1. 补交社保与补偿可以同时请求；

2. 如果要更快离职，那就是双方协商解除合同，这个免不了都要让步，不然申请仲裁没有那么快！还有一点，可以找当地的调解委员会申请调解，如果调解成功，这也很快。

『肆』 个人缴纳社会保险，中途断档如何补缴

以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。

费款征收

1、纳费人报送的纳费申报表，经主管地方税务机关审查无误的，缴费单位个人必须于每月15日前，全额向主管地方税务机关缴纳社会保险费。

2、社会保险费实行属地征收原则。

3、利息、滞纳金的计算和缴纳。 利息的计算和缴纳。纳费人补缴基本养老保险费时要计算缴纳利息，利息计算按辽宁省劳动保障厅有关规定执行，由社会保险经办机构具体负责确定利息所属期限及应补缴利息数额，地税机关只负责征收。

滞纳金。纳费人未按时足额缴纳社会保险费的，从欠缴之日起，按日加征所欠费款千分之二的滞纳金。纳费人在补缴费款时，征收机关要一并计算、征收滞纳金。

4、社会保险费缓缴政策纳费人因不可抗力无能力缴纳社会保险费的，经县级以上地方税务机关批准可以暂缓缴纳，符合缓缴条件的纳费人要向主管地方税务机关提出书面申请，并填报《社会保险费缓缴申请审批表》，符合条件的，由主管地方税务机关规定其缓缴期限，但最长不超过三个月。

(4)企业中途少缴社保自己补扩展阅读：

根据《社会保险费征缴暂行条例》：

第七条 缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。

登记事项包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行帐号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。

第八条 本条例施行前已经参加社会保险的缴费单位，应当自本条例施行之日起6个月内到当地社会保险经办机构补办社会保险登记，由社会保险经办机构发给社会保险登记证件。

本条例施行前尚未参加社会保险的缴费单位应当自本条例施行之日起30日内，本条例施行后成立的缴费单位应当自成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。

社会保险登记证件不得伪造、变造。

社会保险登记证件的样式由国务院劳动保障行政部门制定。

第九条缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。

第十条 缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。

缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额。

没有上月缴费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后，由社会保险经办机构按照规定结算。

『伍』 一直在职,公司中途漏缴了几个月的社保,退休前可以补缴吗

首先公司中途漏缴了几个月的社保，你个人是不能够进行补缴的，必须要要求单位进行补缴，因为今年开始个人是不能补缴了，只能是以单位的名义进行补缴。

『陆』 我的社保买了7年了公司现在不停社保的话我自己可以补交中途断交的2年吗

社保中途断交是可以补交的，因为社保是累计最低15年，也就是说只要你最低交够15年到了退休年龄就可以拿养老保险的

『柒』 中途离开公司，公司所缴纳的社保有一部分未缴清，这部分钱是最终由谁来缴

中途离职有无办理相关手续？没有的话，就需要你回原单位补办。 你有社保回卡吗？有的答话，就去把清单打印出来。 带上社保缴费清单、劳动合同、入职/离职通知书等到原单位人事机构协商办理的事宜。 不是所有的问题都需要到劳动仲裁机构才能解决，协商和沟通也能解决问题，也许，收获会更多。
麻烦采纳，谢谢!

『捌』 公司少缴社保我可以要求公司补缴吗

法律规定，社保是必须保的，可以去公司所在地劳动仲裁申请，但是诉讼时效是1年，超过1年就不受理了。本身公司就是违法的，可以给你补交也可以和解。
在单位,对职工而言社会保险现在通常说的是"五险"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.

『玖』 公司自己为了省钱把少交社保了，现在被审计局查出来了，要我们补交，我们该补交吗。

公司应当足额为员工缴纳社保金，这是法定的义务，应当补缴。