『壹』 请问一下,本人当月6号入职,接着当月25号离职,请问公司还帮我交这个月的社保
你本月6号入职，而且与单位签订劳动合同和办理社保的，那么当月由单位负责缴纳缴纳社保。但你这种情况，不能终止下个月社保，因此，你不工作到下个月，那么下个月社保，由你自己承担。
『贰』 员工25号以后离职下月社保怎么办
户口不在本地的话只能想办法找公司代缴，不然就停了。
户口在本地的话，可以自己申请个人缴费。
『叁』 请问月底25号辞职 26号不上班 社保是否必须又原单位缴纳
原单位只能给你缴纳到四月份，辞职以后就不缴纳了。
『肆』 我1月26号离职后公司说25号是社保上交日，把我2月份社保交完了，要扣我2000块钱工资。
每月社保的缴费日期是1号到10号，一月二十五号已经交了二月份的社保，不正常，你可以要求单位提供二月份社保的缴费证据，社保局的收据，没有的话，公司是骗你的了。且缴费也不需要2000元呀。
『伍』 当月25号办理离职 失业保险可以当月领取吗
中国目前的办事效率不可能如此神速
离职如果是个人原因是不能领取失业金的
先去申请什么时候能领取咨询办理人员
去再就业保障中心咨询办理
『陆』 因为个人原因离职后没有在25号之前转移社保造成社你断一个月社保工业人员说不
这断交的一个月社保基本上不会有什么影响的，因为现在社保都是联网的，将来只要交够年限就可以了！
『柒』 有关社保的 我是25号离职的，但是这个月公司已经帮我交了社保，然后公
不合理啊，本来很多人留在月底就是为了当月社保能交上不至于刚离职就要面对社保断交的问题。
『捌』 25号交的辞职报告,想月底离职,公司当月交上个月的社保，那当月社保要个人承担吗
劳动者25号提出辞职，那么当月社保，由公司承担。
但劳动者月底辞职行为，会导致下个月无法终止社保，公司会让劳动者承担下个月社保费用。
『玖』 我25号离职下月9号我的社保还可以用吗
你是指医疗保险下个月是否还可以用吧
如果是,主要看地方的内政策,很多地方都可以的,即这个月停保,下个容月医保还有用,再下个月就没有用了,
而参保是,当月参保后,下个月才能有效的使用,当月参保当月不能用的.
建议咨询当地的社保局为准.