社保按三千一基数缴纳

Ⅰ 按工资3000算。交社保的话公司该出多少钱

2012年，北京社保的缴费工资基数为4672元，如果是按3000元计算，应该是60%的档，即为：以本市上一年内职工月容平均工资的60％作为缴费基数的，其缴费工资基数为2803元。
按此计算，本市及外埠农村户口，比例为：

本市及外埠农村劳动力的缴费比例：
养老保险 失业保险 工伤保险 生育保险 基本医疗保险（基本医疗+大额互助）
单位 20% 1% 核定比例（0.2%-2%） 0.8% 9%+1%
个人 8% 0.2% 0% 0% 2%+ 3元

计算下，可以得到如下：
单位缴纳：2803*32.3%（工伤保险按0.5%计算）=905.369元
个人缴纳：2803*10.2%+3元=288.906元

Ⅱ 社保基数是3000元，如果自己交保险，每年交多少钱

自己参加的话属于灵活就业人员社保，如果参加灵活就业人员养老保险回的话，则个人月缴费金额＝答3000*20％＝600元，但是只是其中的240元进入当事人的养老保险个人账户余额，其余360元纳入统筹基金。

灵活就业人员医疗保险的个人缴费比例一般是6％-8％

Ⅲ 社保缴费基数为3000，每月应该交多少保费

社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。

例如：你本人工资专为3000元，养老保险个人承担部属分缴费比例为8%，那么养老保险个人缴费部分为：240元。以此类推，如果医疗保险个人缴费比例为2%，那么个人承担部分为60元。

具体情况，可以携带身份证去当地社保中心查询一下或拨打社会保险中心电话12333

拓展资料

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

Ⅳ 社保缴费基数3000

社保缴费基数为3000的话，退休后每月可领到的养老金＝3000元×15％＋3000元×8％×12×10÷120＝690元。

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Ⅳ 社保3000基数什么意思

社保3000基数表示你的社保就是按照3000这个标准去缴费的。即单位用3000元作为你的个人工资标准为你购买社保，至于你真实的工资也许不是这个数字。

社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

(5)社保按三千一基数缴纳扩展阅读

社保基数上下限：

社保基数上限：是指职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数；

社保基数上限：是指职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。

社会保险缴费基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%（私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%）；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。本市职工平均工资每年由市统计局公布。

缴费基数在同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。每年4-6月，用人单位应根据所在市社会保险经办机构的通知，申报本单位职工新一年度的社会保险缴费基数。

Ⅵ 社保算法基数3000

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1、养老保险：个人8%，单位20%，例回如基数3000，个答人缴费240，单位缴费600，共缴费840元；

2、医疗保险：个人2%，单位6%，例如基数3000，个人缴费60，单位缴费180，共缴费240元；（此项有的企业会为员工缴纳1%的补充医疗保险，另算。）

3、失业保险：个人1%（有的地方调整0.5%），单位2%（有的地方调整1%），例如基数3000，个人缴费30，单位缴费60，共缴费90元；

4、住房公积金：个人8%，单位12%，例如基数3000，个人缴费240，单位缴费360，共缴费600元；

5、工伤保险：单位1-2%（比例看是什么行业）；

7、生育保险：单位0.6%。
（除以上外有的企业会为员工缴纳1%的年金，另算。）

以上按照3000元基数算，个人共缴费（8%+2%+1%+8%）*3000=570元
企业共缴费（20%+6%+2%+12%+1%+0.6%）=1218元
这个是一般算法，由此可以看出，企业为员工完全缴纳社保的成本费用是十分大的。

希望这个回答可以帮到你，如不清楚可以继续追问。