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喀什社保缴费基数

发布时间:2020-12-18 03:12:09

⑴ 社保里的申报基数和缴费基数

申报基来数是你上年度的平均工资数,源缴费基数是不能低于社保局给的最低基数,比如你是学生刚参加工作你的工资2000元,我市社保缴费最低基数是2741元,你的缴费基数就是2741元。缴费基数是不可以用来抵药费的,只是你单位给你交了医疗保险,国家每个月往你的卡里打给你少量的医疗费。

⑵ 2017年最低社保缴费基数是多少

2017年度社保最低缴费工资为3082元,最高为23118元。

2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额

一、一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为7706元。

二、一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为23118元。

三、一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为5394元。

四、一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为4624元。

五、一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为3082元。

(2)喀什社保缴费基数扩展阅读

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

⑶ 社会保险缴费基数是多少

社会保险费缴费基数

(一)单位缴费基数的确定

1.缴费单位以全部职工(或从业人员)上月工资总额作为当月缴纳社会保险费的基数。人均月缴费基数低于上年度全省月平均工资60%的,按60%确定单位缴费基数;高于300%的,按300%确定单位缴费基数。

2.工资总额按国家统计部门规定的口径计算,即指各单位在一定时期内直接支付给单位全部职工的劳动报酬总额。

(1)机关单位工资总额应包括:基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资(其中工人为岗位工资、技术工资、奖金即活的部分)、职务补贴、午餐补贴以及纳入工资构成的岗位津贴。

(2)事业单位工资总额应包括:职务工资即固定部分(其中工人为技术等级、岗位工资)、津贴即活的部分、职务补贴、午餐补贴以及纳入工资构成的岗位津贴。

(3)企业单位工资总额应包括:计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴等。

3.缴费单位支付给退休返聘人员、协保人员、在其他单位有社保关系人员的工资报酬,能够出具退休证、协保证、社保代码等相关证明材料的,不纳入单位缴费基数。

(二)个人缴费基数的确定

1.缴费个人以上年度本人月平均工资收入作为当年7月1日至次年6月底的社会保险费缴费基数。月平均工资收入低于上年度全省职工月平均工资60%的,按照60%确定缴费基数;高于上年度全省职工月平均工资300%的,按照300%确定缴费基数。

2.工资收入与工资总额的计算口径一致。

3.缴费个人月工资收入无法确定的,以上年度全省职工月平均工资为缴费基数。

⑷ 新疆 社保缴费比例

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这个问题的范围有点大,新疆各个地州市的标准可能回完全一答样。
乌鲁木齐缴费基数是由单位每年到乌鲁木齐市所属各区县社保局申报的。
2011年乌鲁木齐社保缴费基数分别是:一般养老、医疗缴费基数和比例不会变,但失业、生育、工伤每年有可能进行调整,会有正式文件向社会公布。
1、养老保险:单位缴费(缴费基数*20%)+个人缴费(缴费基数*8%)
2、职工医疗保险:单位缴费(缴费基数*7.5%)+个人缴费(缴费基数*2%)
职工大病保险:每月10元/人
3、失业保险:单位缴费(缴费基数*2%)+个人缴费(缴费基数*1%)
4、生育保险:单位缴费(缴费基数*0.8%),个人不缴费
5、工伤保险:单位缴费(缴费基数*缴费比例),个人不缴费。根据单位所在行业风险程度、单位发生工伤情况不同,缴费比例分别是0.5%、0.9%、1.4%

⑸ 社保的缴费基数是如何规定的

社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均月工资是3000元,缴纳的基数可以是1800元--9000元。如果职工的收入月平均额(工资)低于最低额(1800元),按照最低额(1800与元)缴纳社保;如果职工的收入约平均额高于最高额(9000元),按照最高额缴纳社保。

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