㈠ 安徽省池州市养老保险个人交需要交多少钱
安徽省来各城市各地区的源个人缴纳社会保险费（养老保险），今年2018年，大约每个月是六百多元——七百元上下，具体你到当地社会保险局（人力资源和社会保障局 电话 12333）的办事大厅咨询下，带上自己本人的身份证，办事大厅里的工作人员会给你明确的解答，放心吧
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㈡ 安徽省池州市社保局缴费标准是什么和安徽省贵池区社保局缴费标准是什么二者有何区别谢谢大家！
缴费比例是多少，以什么为缴费基数，这些都是在制定社保条例的时候已经订下的。一般社保的缴费标准是不会随便调整的，调整的话是需要修改法规条例的。缴费基数倒是年年都会调整，因为一般都是以所在城市的平均工资做为基数，而平均工资基本上每年都会变动的，统筹局每年都会在相关媒体上公布的。赞同0| 评论
㈢ 安徽池州社保五险一金的标准是多少，企业要交多少钱
缴费基数是2032.
企业缴费率：养老20% 医疗4.5% 工伤0.8% 生育0.5% 失业1% 应缴回金额：544.58
个人缴费率：养老答8% 医疗2% 失业1% 应缴缴纳：223.52
一金我不知道。我们单位没缴纳。。
㈣ 安徽省池州市买满15年社保能拿多少养老金
目前无法抄估算未来能袭拿多少养老金。养老金的计算是根据你退休时所在省（直辖市）在岗职工社会平均工资、累计缴费年限、历年的缴费基数、个人账户的累计额几个指标综合计算的。鉴于这些指标都是未知数，没有办法测算。因此只能到退休的时候才能知道你拿多少钱。每个人参保的情况不一样，退休工资也是不一样的。看看下面复杂的公式就知道目前算不出来。
根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
㈤ 安徽池州社保五险的标准是多少我是政府编外人员，每月工资1000元，请问我个人应该缴纳多少
自2012年7月起池州社保费基数最低是2032元，除了交纳外，个人每个月按11%费率扣除交纳。
㈥ 池州市社保管理中心
企业个人参保都是到社保基金管理中心进行申报、缴费
基金管理中心还负责审核参版保人权的资料、对符合情况的支付保险待遇
社保包括养老、医疗、工伤、失业、生育保险
岗位很多，职责也很多
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㈦ 2012年池州市社会保险最新缴费基数和缴费率是多少
安徽省来2012社保缴费年度(2012年7月~2013年6月)社保缴费基自数已调整。调整后，退休人员医保个人账户金额由原每月128.28元提高到151.48元。
个人社保缴费基数以2011年本人月平均工资作为2012年度社保缴费基数，月平均工资低于2011年度全省在岗职工月平均工资3387元60%即2033元的，以2033元为缴费基数；超过300%即10161元以上部分不计入个人缴费基数。单位社保缴费基数以本单位2011年度全部职工工资总额确定，单位缴费基数原则上不低于全部参保职工当期个人缴费基数之和。
因缴费基数调整,医保个人账户随之调整。2012年，在职人员医保个人账户按调整后的缴费基数计算划入金额；退休人员医保个人账户金额按合肥地区2011年度职工月社平工资3787元的4%划入，由原来每月的128.28元提高到151.48元，月增加23.2元；关闭、破产企业为退休人员一次性缴费参加医保的，其退休人员个人账户调整为181.48元(含门诊医疗补助金30元)。
池州应该也是用的安徽统一标准。
㈧ 池州2019年社保缴费基数
社保缴费是以当地当年社平工资数额，为基数换算的，因此不知当地社平工资内（社保缴费基数）、不知你如何容选择缴费比例（档次），是不会知道应该缴费多少的。
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