㈠ 没有员工的个体户需要缴纳社保吗
如果个体有招员工的话，就必须给员工缴纳社保。根据《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
及《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
个体工商户属于用人单位，应该为雇工缴纳社保。
㈡ 个体工商户需要不需要为员工买社保
个体工商户是需要为员工缴纳社保的。
个体工商户请员工，个体户就需要与员工签订劳动合同，双方建立劳动关系。那么根据劳动法的规定，用人单位应该在员工入职先30日内为员工买社保，所以个体工商户是需要为员工缴纳社保的。
根据《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
(2)个体户没有给员工买社保会怎么仲裁扩展阅读：
个体户如何为员工办理社保
一.个体户为员工缴纳社保之前必须办理社保开户。
到社会保险经办机构办理社会保险登记流程如下：
1.申报单位填制<社会保险登记表>。
2.<企业职工参加社会保险花名册>。
3.并附企业法人营业执照,批准成立证件或其他核准成立证件。
4.组织机构代码证,税务登记证复印件各一份。
申报单位经办人持上述资料送地税审核后,符合条件的送社会劳动保险经办机构办理。
二.个体户办社保开户后，需要去办理用工备案。
三.检查下人数、金额，缴纳起始月份等是否正确。
1.《社会保险登记表》《在职职工异动名册表》
《在职职工基本信息登记表》
2.工商营业执照(或批准成立文件)复印件;
3.地税登记证复印件;
4.组织机构代码证复印件;
5.参保单位近期工资名册表一份;
6.参保人员身份证复印件(外来务工另需户口复印件)
7.首次参加医疗保险人员提供一寸红底相片(有二代身份证读取器的社保不需要照片要身份证原件)。
办理了单位新参保，同时办理第一次职工新增参保，社保卡需要两个月才制好。
参考资料来源:搜狗网络—社保知识
㈢ 个体户怎么给员工买社保
个体办理社保：
一、可以个人交社保，但必须是在户口所在地办理，在外地无回法自己办理。
1、个人可以以答自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2、参保条件：城镇户口或农转非户口。
3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。
4、个人所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。
5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。
二、个人办理社会保险的有关手续：
1、对原来已参加社会保险的人员，可凭《职工养老保险手册》到户口所在地社保机构继续参保。
2、对尚未参加社会保险的人员，可凭个体工商个体户营业执照等证件(复印件)、本人身份证、户口簿和一寸免冠照一张，到企业三科办理养老保险参保登记手续。
㈣ 个体户要给员工买社保吗如果不给员工买会社保会承担什么后果
社保是强制保险，任何用人单位都有义务雇员为办理社保。用人单位是指招用劳动者版进行有组织的劳权动，且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。
根据《社会保险法》第四条、第五十七条、第五十八条、第六十条规定，用人单位应该履行的社会保险义务有四个方面：
一、申请办理社会保险的登记义务；
二、申报和缴纳社会保险费的义务；
三、代扣代缴职工社会保险费的义务；
四、向职工告知缴纳社会保险明细的义务。
㈤ 个体工商户自己不买社保可以给员工买吗
可以，《社会保险法》规定个体户是可以交社保的，且只交养老保险回、医疗保险。《社会保险答法》第十条第二款规定“无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
㈥ 个体工商户必须给员工交保险吗
个体工商户是必须给员工交社会基本养老保险。
因为个体工商户请员工，那么个体户就需要与员工签订劳动合同，双方建立劳动关系。
那么根据《中华人民共和国社会保险法》第四条：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
个体工商户属于用人单位，应该为雇工缴纳社保。
用人单位拒交社保的后果
1、行政责任
根据《社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限根期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定，缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。
2、民事赔偿责任。
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。
㈦ 个体户没给员工买社保，怎么要
社会保险办复理流程：
各类企制业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）；
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
办理社会保险需填报的表格及附报资料：
社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取；
企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；
中华人民共和国组织机构代码证；
地税登记证；
私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）；
事业单位应附有关事业单位成立的文件批复；
驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书；
附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）。
㈧ 个体户需要给员工交社保吗
是的，这是国家强制规定的。
《社会保险法》规定的用人单位的义务主要有两项：
一是办理社会保险登记，用人单位应当在成立时向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记，还应当自用工之日起三十日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
二是依法缴纳社会保险费，其中职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险的缴费义务由用人单位与职工共同承担，工伤保险、生育保险的缴费义务全部由用人单位承担。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位还应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
㈨ 个体户没有给店员买社保会怎么办
合法的用工方式是：社保法要求企业，工厂一定要为员工购买社保，但没有要求个体户一定要为员工购买社保，老板愿意为店员购买是可以的。让店员拥有一些基本保障也是对老板的一种保障。
㈩ 个体户怎么给员工买社保
个体办理社保：
一、可以个人交社保，但必须是在户口所在地办理，在外地版无法自己办理。
1、个人权可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2、参保条件：城镇户口或农转非户口。
3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。
4、个人所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。
5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。
二、个人办理社会保险的有关手续：
1、对原来已参加社会保险的人员，可凭《职工养老保险手册》到户口所在地社保机构继续参保。
2、对尚未参加社会保险的人员，可凭个体工商个体户营业执照等证件(复印件)、本人身份证、户口簿和一寸免冠照一张，到企业三科办理养老保险参保登记手续。