葫芦岛市社保缴纳基数及比例

① 葫芦岛社保缴费比例是多少

葫芦岛2016年1月至12月的缴费基数：
最低缴费基数：2019元
最高缴费基数：专10095元
缴费比例：
养老保属险单位：20%; 个人：8%
医疗保险单位：7%; 个人：2%
失业保险单位：1.3%; 个人：0.7%
生育保险单位：0.7%; 个人：无需缴纳
工伤保险单位：0.5%-2%（依据行业性质而定）; 个人：无需缴纳

② 社保的缴费比例和缴费基数有什么区别各是多少

缴费基数：最低为上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资（上年度社会平均工资）的60%，最高是上年度社会平均工资的3倍。

缴费比例：在缴费基数的基础上收缴的比率！

例：城镇职工养老保险（企保），单位缴纳20%（各地标准不同），个人缴纳8%。

如：当地上年度社会平均工资为3000元，则最低缴费基数为1800元，最高为9000元。
按缴费比例算：

企业为职工每人每月最低缴纳1800*0.2＝360元，最高缴纳9000*0.2＝1800元

个人最低缴纳1800*0.08＝144元，最高缴纳9000*0.08＝720元

当职工工资为1500元每月时（低于最低基数），按1800元缴费基数执行。

当职工工资为10000元每月时（高于最最高基数），按9000元缴费基数执行。

当职工工资为5000元每月时（介于中间），按5000元缴费基数执行。

即：企业为职工缴纳企保1000元/月，个人缴纳400元/月。

(2)葫芦岛市社保缴纳基数及比例扩展阅读：

计算方法

以社保中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

2、“新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。

注：由于客观原因，全国某些城市的计算标准可能有所不同。

缴费比例

养老保险

1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。

2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。

此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

医疗保险

以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60%）：单位10%，个人2%+3元；

失业保险

单位1%，个人0.2%；

工伤保险

根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；

生育保险

缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。

③ 社保的缴纳比例以及计算方法

用社保缴费基数计算社保，如下：

社会保险基数简称社保基数，是指职工回在一个社保年度答的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

④ 葫芦岛社保缴费基数

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葫芦岛2016年1月至12月的缴费基数版：
最低缴费基数：2019元权
最高缴费基数：10095元
缴费比例：
养老保险单位：20%;个人：8%
医疗保险单位：7%;个人：2%
失业保险单位：1.3%;个人：0.7%
生育保险单位：0.7%;个人：无需缴纳
工伤保险单位：0.5%-2%（依据行业性质而定）;个人：无需缴纳

⑤ 2020葫芦岛社保缴费分上半年下半年吗

社保按照正常情况下都是按月缴纳的，但是由于今年的经济还进和有点特需，所以各个地方会出台一些相关的已延后性的缴纳方案。

⑥ 葫芦岛2020年社保和医疗缴费多少

辽宁省降低社会保险费率政策已出台，自2019年5月1日起，降低城镇职工基本养老保险（包括企业和机关事业单位基本养老保险）单位缴费比例至16%；2019年9月1日起延长阶段性降低失业保险费率的期限至2020年8月31日。2019年7月1日起施行新的社保缴费基数。

完善个体工商户和灵活就业人员缴费基数政策。自2019年7月1日起，个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可在全省全口径平均工资的60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%七个缴费基数中自愿选择，缴纳基本养老保险费。

(6)葫芦岛市社保缴纳基数及比例扩展阅读

2020年农村合作医疗的缴费时间大约会从2019年9月10日开始，将会持续到2019年12月中下旬，但是各地的缴费时间通常都在这段时间内，但是开始时间和截止时间可能会存在一定的差别。

2020年的医保已经开始缴纳了，如果没有缴纳的情况下应该及时缴纳，一般情况在每年的十月初到十一月底为居民医保缴费期，包括农村合作医疗缴费，根据地区不同，时间也有所调整，基本在这个范围之内。

⑦ 社会保险缴纳比例

1.社会保险缴纳比例一般如下：

①养老保险：单位20％，个人8％；

②医疗保险：单位8％，个人2％；

③失业保险：单位2％，个人1％；

④工伤保险完全是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳；

⑤生育保险也都是由企业承担的，一样约1%，不需要个人去交。

2.缴费基数按个人工资水平（在当地社会平均工资的300%—60%范围）来确定，不得低于最低缴费标准。

3.缴费金额=缴费基数*缴费比例。比如，缴费基数2000，那么养老，个人出2000*8%=160，单位出2000*20%=400，其它照些计算。

(7)葫芦岛市社保缴纳基数及比例扩展阅读

社会保险费比例征集的相关说明

1.这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

2.以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。

⑧ 2019年葫芦岛市保险缴费基数

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葫芦岛市：关于2016年社会保险版缴费基数
葫芦岛市根据权《关于改革城镇企业职工基本养老金计发办法的通知》(辽劳社发〔2006〕81号)精神和市统计局统计年报有关数据，将社保缴费基数有所调整，具体内容如下：
一、2016年社会保险缴费基数为38424元。
二、从2016年1月1日起，城镇个体工商业主及从业人员和自由职业者(含灵活就业人员)，参加基本养老保险和基本医疗保险以38424元的60%或100%作为年缴费基数，自主选择。基本医疗保险的缴费比例为4.6%，不建立个人账户。基本养老保险的缴费比例为20%，其中8%计入个人账户。
三、2016年，城镇个体工商户业主及从业人员和自由职业者(含灵活就业人员)超限额补充医疗保险缴费额为每人每年84元。
四、从2016年1月1日起，城镇企业职工的年缴费基数最低为38424元的60%，最高不超过38424元的300%。

⑨ 葫芦岛市的社保缴费工资标准是多少

大概是1350左右，具体的我忘了，交养老大约交2200左右，我前段时间交的，龙港区的。

⑩ 社保交费基数和比例

缴纳比例如下：
养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人专帐户）；
医疗保险：属单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；
失业保险：单位2%，个人1%；
工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳；
生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。
住房公积金：单位和个人比例都是5-12%，单位缴纳什么比例，个人就缴纳什么比例，单位和个人缴纳的，全部进入个人帐户。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"