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河南省企业社保局

发布时间:2020-12-16 08:14:51

A. 河南企业社保查询个人账户

一:河南省人力资源和社会保障厅出台了2015河南养老保险缴费比例等相关政策版。根据国家及河权南省相关规定,职工个人按照上年度本人月均工资的8%缴费,单位按照职工工资总额的20%缴费;灵活就业人员20%缴纳基本养老保险费,其中12%计入统筹基金,8%计入个人账户
二:2015河南养老保险缴费比例:
1:据省人社厅相关部门规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,单位按照本单位职工工资总额的20%缴费,计入统筹基金;职工个人按照上年度本人月均工资的8%缴费,全额计入个人账户;无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人按照缴费工资的20%缴纳基本养老保险费,其中12%计入统筹基金,8%计入个人账户。
2:个人账户资金每年按照不低于银行一年期定期存款利率计息。
3:参保人员死亡后,个人账户中的资金可以依法继承。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

B. 河南省社保局的地址和电话是多少

河南省新郑市人力资源和社会保障局
地址:河南省新郑市人民路116号新郑炎黄体育中心-北门
电话:(0371)62693004
附近没有公交车通行,建议开车前往

C. 河南省社保局的地址和电话是多少

地址:郑州市郑东新区商务外环路22号郑银大厦5楼

办公电话:在职:0371-65622533/退休:65622522

D. 河南省社保局的地址和电话是多少急求

地址:郑州市郑东新复区商务外环制路22号郑银大厦5楼

办公电话:在职:0371-65622533/退休:65622522

E. 河南省社会保险事业管理局电话

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

许昌县人事和劳动社版会保障局的电话权是0374-5132368。
下辖三个经办机构:企业养老保险事业管理局,0374-5132565
医疗保险中心,0374-5150028
劳动就业局,0374-5134810
你问的是哪个方面的,可以和他们联系。
也可以114转许昌县劳动局

F. 河南省公司社保账户开户可以在政务网上办理么

当企业在当地工商局注册成功一个月之后,就可以去当地政府的社保局内开通企业社保缴纳容账户。社保缴纳方式可以是到社保中心的经办机构办事窗口办理,也可以开通网上办理。
1.到办事窗口办理
根据社保局提示的社保开户操作流程,需带上规定的资料,到社保中心的经办机构办事窗口办理开户手续。规定携带的资料有:
(1)公司营业执照和组织机构代码证(原件和复印件);
(2)公司公章;
(3)经办人的工作证明(或介绍信)及身份证(原件);
(4)填写开户登记表。

G. 河南省社保如何在线查询

带上本人和代理人身份证原件,可以代查.

你不用担心,查询相关社保信息,除登陆当地社保网查询(有时功能并非完善和稳定)外,你还可以通过以下方式查询:
(一)当地社保局
(二)拨打社保局服务电话12333

切记:查询需要本人身份证或社保号。

建议你到当地社保局申请查询,可以得到满意的结果.

以下是查询网站.

H. 河南省社保局的全称是什么

不是局,而是厅。一般省级称作“厅”,地级市、县级市和县级称作“局”。

全称是:河南省人力资源和社会保障厅


根据《中共河南省委河南省人民政府关于印发河南省人民政府机构改革实施意见的通知》(豫文〔2009〕18号),设立河南省人力资源和社会保障厅,为省政府组成部门。


(一)贯彻执行国家人力资源和社会保障法律、法规、政策;拟订全省人力资源和社会保障事业发展规划、政策,起草全省人力资源和社会保障地方性法规、规章草案,并组织实施和监督检查。

(二)拟订全省人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置。

(三)负责全省促进就业工作,拟订全省统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系和公共创业服务体系,建立健全就业援助制度,完善职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,牵头拟订高校毕业生就业政策,会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。

(四)统筹建立覆盖全省城乡的社会保障体系。统筹拟订全省城乡社会保险及其补充保险政策和标准,组织拟订全省统一的社会保险关系转续办法,统筹拟订全省机关企事业单位基本养老保险政策,会同有关部门拟订全省社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,编制全省社会保险基金预决算草案。

(五)负责全省就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,拟订全省经济结构调整中涉及职工安置权益保障的有关政策,保持全省就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

(六)会同有关部门拟订全省机关、事业单位人员工资收入分配政策,建立全省机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制,拟订全省机关企事业单位人员福利和离退休政策。

(七)会同有关部门指导全省事业单位人事制度改革,拟订全省事业单位人员和机关工勤人员管理政策,参与人才管理工作,制定全省专业技术人员管理和继续教育政策,负责全省职称制度改革工作,健全博士后管理制度,负责全省高层次专业技术人才选拔和培养工作,拟订吸引国(境)外专家、留学人员来豫工作或定居政策。

(八)会同有关部门拟订全省军队转业干部安置政策和安置计划,负责全省军队转业干部教育培训工作,组织拟订部分企业军队转业干部解困和稳定政策,负责自主择业军队转业干部管理服务工作。

(九)负责全省行政机关公务员综合管理,拟订有关人员调配政策和特殊人员安置政策,会同有关部门组织落实国家荣誉制度,拟订政府奖励制度。

(十)会同有关部门拟订全省农民工工作综合性政策和规划,推动农民工相关政策的落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。

(十一)统筹拟订全省劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,依据国家特殊劳动保护政策制定实施细则并监督实施,组织实施劳动保障监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件。

(十二)负责全省引进国外智力工作,组织实施引进国外人才和出国(境)培训项目,负责我省人力资源和社会保障领域国际交流与合作工作。

(十三)承办省政府交办的其他事项。


杨盛道,河南省人力资源和社会保障厅厅长、厅党组书记、省委组织部副部长(兼)。

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