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私人买社保如何缴费

发布时间:2020-12-13 02:59:04

① 个人私人买社保去哪买,一个月交多少钱

从2019年01月01日,我国的社保费用将改由税务部门统一征收。社保费由税务部门统征,第一个优点就是税务部门收社保费的程序将更加细致严格,企业不能给员工少缴社保费,那么到最后,员工社保账户里的总金额就会增加。社保缴费基数是多少养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要交;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要交;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。

② 五险一金 个人 怎么交

自由职业者是指具有本市城镇户口,男性未满60周岁,女性未满55周岁,未与单位建立劳动关系,但从事有一定合法经济收入的自雇人员。按照相关规定自由职业者缴纳社会保险费,采用指定银行以个人储蓄卡缴费的形式,约定扣款时间,按月足额进行缴纳,也可按季缴纳。
(1)自由职业者养老保险
根据《社会保险法》第十条中的规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
需要注意的是,自由职业者缴纳养老保险金比例各个地区略有不同。如上海地区规定自由职业者缴纳城保基数的上、下限,在上年度全市职工月平均工资收入的300%和60%之间确定,养老保险金缴费比例为30%。
自由职业者若男性年满60周岁,女性年满55周岁,缴费年限(含连续工龄)满15年,即可申请领取养老保险金。如个别人员到达退休年龄时,仍在继续从事自由职业并有合法经济收入的,经本人申请,也可继续延长缴费l至5年。
参加基本养老保险的自由职业者,其退休条件和养老金计发办法与国有、集体企业职工完全一致,即养老金包括基础养老金和个人养老金两部分。
(2)自由职业者医疗保险
根据《社会保险法》第二十三条中的规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
按照政策规定,自由职业者可以以个人身份参加灵活就业人员医疗保险,以个人身份参保的人员可以到户口所在区的社保经办机构,按照个人身份参加社保办理住院保险参保登记手续,并按时足额缴纳医保费。
需要提醒的是,每个地方的自由职业者医疗保险缴费标准,医疗保险报销比例等都有不同,具体医疗保险政策可以向当地的社保局咨询。
(3)自由职业者住房公积金
据了解,目前越来越多的城市放宽了公积金缴存范围,将个体工商户和具有执业资格的自由职业者纳入住房公积金缴存范围,但是,并不是每个城市的自由职业者都能享受此政策,具体可以参照当地的住房公积金缴存管理办法,或者咨询住房公积金管理中心。
按照政策规定,自由职业者如果已在其他缴存单位建立了住房公积金缴存关系,且在正常缴存公积金的,不能再自主办理缴存业务。个体工商户和自由职业者缴存公积金,单位缴存的部分和个人缴存的部分均由个人承担,缴存比例不低于12%,缴存基数以上一年月均纳税收入为准,且不低于成都公布的最低工资标准。

③ 个人缴纳社保怎么办理

一、个人通过工作单位缴纳社保
如果你是企业单位,那么你的企业单位就有义务和责任按照国家法律规定缴纳社保,社保费用由个人和企业共同承担。
二、以灵活就业人员身份缴纳社保
主要是针对户籍所在地的一些没有工作单位工作的人员办理社保的一种方式,个人可以到社保局进行社保缴纳,只能缴纳养老保险和医疗保险两部分,失业保险、生育保险以及工伤保险个人无法缴纳。
如果除了养老保险、医疗保险之外,还想要购买失业保险、生育保险、工伤保险,可以找第三方代缴机构,通过社保挂靠的方式来缴纳社保。
三、第三方社保代缴机构进行社保缴纳
对于刚刚从企业离职,又没有及时找到新工作的,而不想个人社保中断的,那么就会使用这种方法。
1、个人与第三方社保代理机构签订代理社保协议;
2、个人确定缴纳社保基数、缴纳社保标准;
3、提供个人参保资料;
4、将社保费用与服务费用统一打给第三方社保代理机构,代理机构收到款项之后,帮其缴纳社保。

④ 私人企业怎么缴纳社保

肯定是公司交好,公司交一般是城镇保,退休以后拿的退休金是最多的,即使按照最低标准缴纳,也比个人交社保拿的多,而且这是公司的义务,是必须为员工缴纳社保的。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

⑤ 请问私人可以买社保吗自己缴费

可以办,到当地社保局办理灵活就业的个人手续缴费就可以。

⑥ 私人五险一金怎么交

一、五险一金包括哪些?
“五险一金”包括“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险”5种保险+“公积金”

二、五险一金怎么交?
五险一金是劳动者的法定福利,是由公司和个人共同缴纳的社会保险。

缴纳人
养老、医疗和失业是公司和个人共同缴纳;
工伤和生育仅由公司缴纳;
公积金也是由公司和个人共同缴纳。
3.缴费基数
缴费的基数因地域不同、公司不同而变化。
最低缴费基数:每个省每年都会公布当年的最低缴费基数,每个单位不应高于这个数;
一般缴费基数:个人上一年度缴纳个人所得税工资总额的月平均数作为基数;
最高缴费基数:所在省、市在岗职工月平均值的300%。
4.缴纳比例

缴费比例也应地域、公司不同而不同,通常情况下

养老:公司18%~21%+个人8%;

医疗:公司8%~10%+个人2%(其中1%进医保卡);
失业:公司2%+个人1%;
工伤:公司0.5%~2%,因行业不同取费比例不同;
生育:公司0.8%;
公积金:公司5%~12%+个人5%~12%,个人缴费比例与公司缴费比例相同,具体比例由公司确定
5.案例:月基本工资10000元,无其他补助和扣钱项,公积金缴费比例按8%,工伤缴费比例按1%计:

个人月缴保险费:10000×(8%+2%+1%)=1100元,
个认月缴公积金:则缴费10000×8%=800元,
公司为你缴纳的五险一金数:10000×(18%+8%+2%+1%+0.8%+8%)=3780元
缴纳个人所得税:约355
个人税后工资:10000-1100-800-355=7745元
三、五险一金有什么用途?
养老保险:退休后按照“基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金 ”领取“养老工资”;
医疗保险:
平时有一部分到医保卡,可用于药店买药等零星花销;
有病了需要住院了,有些省份可以直接抵消部分医药费用,有些省份需要先个人垫付,然后再到社保中心报销,报销额度在50%-70%左右;
3.工伤保险:在工作过程中受伤了或者得了职业病之后的补偿性款项;
4.失业保险:只要不是个人原因造成的失业,就可以到社保局去申领;5.生育保险:女人生孩子时合理的医疗费用(月子会所里的花销不报),包括“生活津贴+医疗补助”;6.公积金:买房子、装修、交物业费、租房等都可以用到这里面的钱。

⑦ 个人缴纳养老保险怎么交

养老关乎民生大事,学姐是建议大家积极参保,毕竟这是国家给予为数不多的基本福利。那如果没有工作,自己交养老保险,要交多久?交多少钱?到头又能领回多少钱呢?别着急,学姐告诉你。

由于国家养老保险存在很大的局限,现在很多人选择购买商业养老保险来作为补充,学姐对十款热销年金险进行横向测评,具体分析结果可以查看原文:十大最值得买的年金险大盘点!

1、要交多少

居民养老作为纯粹的福利性保险,每月缴纳一部分金额后,到达领取年龄就能以固定的标准按月领钱,自己和家人都可以从中受益。

我们每年交的钱,都会存入社保为我们开立的一个个人账户里,这笔钱平时是无法取出来的,可以理解成强制储蓄。

很多人觉得,交养老保险只要缴满15年就可以不再交了,但其实大家忽略了很重要的一点:缴纳越久,退休时也会拿得越多。养老金跟保险赔偿金一样,不是有就可以,得够用才行,所以有条件的话,都建议大家尽量交久一些。

2、养老金怎么交

由参保人根据自己的劳动收入选择档次,养老保险经办机构将委托邮局按月征收,参保人持开户凭证和身份证到指定邮局开户,缴费存折并更换密码。

3、养老金能领多少

不同于职工养老保险,居民养老的领取十分简单:

只要累计缴满15年,到了60周岁就可以按月领取养老金。

如果离规定领取年龄不足15年的,不足年份应当逐年缴费,允许补缴,补缴后累计缴费年限不超过15年;如果离规定领取年龄超过15年的,应当按年缴费,累计缴费不少于15年。

4、自己的养老规划,应如何考虑?

其实很多时候城乡居民养老金远远达不到社会平均工资的水平,可能连最基本的生活需要都无法保证。

活得越久,意味着老年阶段的支出就越多,除了日常吃喝之外,医疗费用、护理费等将会是不小的负担。如果想要退休后游山玩水、享受优质的护理服务,提前做好养老规划非常有必要。

⑧ 私人买社保一年多少钱

无工作单位的流动人员带上本人户口和身份证原件办理,户口在哪个区,就在哪个区的社保局办理。也可以选择办理居民医疗保险,应和养老保险在同一区域办理,在本市社会保险经办机构所设立的"流动人员缴费窗口"参保。
个人养老保险的缴纳
⑴企业和个人缴纳养老保险费的标准:
以本人上一年月平均工资为缴费工资基数,按企业缴纳20%,个人缴纳8%缴纳。
缴费基数:(实际上年月平均工资)
1.被保险人本人月平均工资低于上一年本市职工最低工资标准的,以上一年本市职工月最低工资标准为基数缴纳基本养老保险费。
2.被保险人本人月平均工资高于上一年本市职工月平均工资300%以上的部分,不缴纳基本养老保险费,也不作为计发基本养老金的基数。
3.被保险人无法确定本人上一年月平均工资的,以上一年本市职工月平均工资为基数缴纳基本养老保险费。(新招人员、失业后再就业人员以本人到企业工作第一月的工资作为当年缴费工资基数并按规定的比例缴纳养老保险费;第二年缴费工资基数按本人上一年实发工资的月平均工资确定)

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