❶ 浙江金华市一次性工伤医疗补助金与伤残就业补助金是单位出还是社保出
劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付专一次性工伤属医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
❷ 金华市自己交社保今年政府有补贴吗
金华市自己交社保，今年政府也没有补贴，必须按照政府的规定数额缴纳社保
❸ 浙江金华市交了社保，生育险怎么算，社保里能补贴多少
生育保险金=生育津贴+医疗补助金 津贴：以用人单位职工月平均工资为基数 1、正常生育的 按3个月（90天）计发 2、晚育的按3.5个月（105天）计发 3、生育并已领取《独子证》的 按4.17个月（125天）计发 4、晚育并已领取《独子证》的 按4.67个月（140天）计发 医疗补助金：以特区上年度企业职工月平均工资为基数 1、正常生育的 按2个月计发 2、剖腹产或多胞胎的 按4个月计发 这要看你当地政策是如何规定的，基本就是按以上公式计算。你单位职工平均工资高，你领到的生育保险金也就越高。
❹ 浙江金华市一次性工伤医疗补助金与伤残就业补助金是单位出还是社保出
浙江省金华市2010年度工伤伤残的赔偿标准一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金一次性伤残补助金国务院《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；2、《浙江省关于贯彻执行《工伤保险条例》有关事项的通知》(五)五级、六级工伤职工，经本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金，五级支付30个月，六级支付25个月。伤残就业补助金，五级支付30个月，六级支付25个月。七级至十级工伤职工，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金，七级支付10个月，八级支付7个月，九级支付4个月，十级支付2个月。伤残就业补助金，七级支付10个月，八级支付7个月，九级支付4个月，十级支付2个月。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按单位所在工伤保险统筹地上年度职工月平均工资计发。已经依法参加基本养老保险的工伤职工距法定退休年龄不足五年的，按照每周年递减20%的标准支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤职工到达退休年龄办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金5、除以上赔偿项目外，工伤赔偿项目还包括医疗费、停工留薪期工资（即通常所说的误工费）、住院伙食补助费和残疾辅助器具费等。6、本赔偿标准只适用于浙江省金华市。据此项法规，您根据您医疗期间所产生的费用，和您每月的工资一起计算您该得到的赔偿假如您每个月工资为3000元一次性伤残补助金为18000元一次性伤残就业补助金6000元。加上您医疗期间所产生的误工费，交通费，伙食补贴费，营养费；护理费。您就能算出您能得到中国赔偿了！如果我的回答对您有帮助请点击采纳
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"