社保缴费满15年可以不交了么

① 社会养老保险交满15年以后能不能不交了

社保交满15年后可以不交，但是续交社保是有必要而且很划算的，原因如下：

1、缴费时间越长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多。

2、交社保的同时，公司也在交。如果个人不交了，那公司的部分也停了_。还有那怕你是缴纳满15年社保，只要你没有到退休年龄，你在企业单位工作，那么你就必须缴纳社保，这个是规定。

3、养老金的多少，与当地的平均工资，与你缴纳社保的年限和基数都是有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那你更要交了。因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。

4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

② 社保交满15年后不交可以吗

交满15年，到了你退休年龄就可以去申请退休和领取养老金，但是：

第一、在你缴够15年、但又没有达到退休年龄的这段时间内，你是无法得到医保保障的，因为医保一断缴就无法享受医保，去医院看病就不能报销。

第二、缴费时间越长，缴费基数越高，你退休后能拿到的钱就越多

养老保险里有两个主要的准则，一是多缴多得，二是长缴多得，你的社保缴费年限越长，今后拿到的养老金越多，养老金的涨幅也越高，所以，社保缴满15年后，最佳不要停交。

关于医疗保险，15年的缴费年限是远远不够的，在大都当地，医疗保险的累计缴费年限要男应满30年，女应满25年，这么才干在退休后不必缴费也能享用医保待遇。

所以说，假如你缴满15年社保停交，告发说能够收取养老金，但养老金的水平会很低，并且因为没有到达医疗保险的缴费年限，所以就无法享用医保待遇了。

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医疗保险

误区一：羊毛出在羊身上

有些投保人认为，医疗险每年的理赔金额少于保费，很不合算，所以，生病住院还得靠平时的积蓄。其实医疗险的关键作用在于疾病风险的防范和转移，一旦出现突发性的重大疾病，个人的抵御能力是有限的，因此，还是应当通过商业医疗保险将自己承担的风险进行转移。

误区二：只有患重疾，医疗险才发挥作用

实际上，医疗险并非只在投保人身患重疾才起作用。当疾病发生时，消费者不仅面临医疗费用负担，还要承担医疗费用以外的开支。此时，专门针对医疗费用的报销型医疗险就能为投保人分忧。至于津贴型医疗险，无论投保人住院与否，都可对医疗费用进行补贴。

误区三：年轻时买理赔少，年老时买保费贵

其实，消费者完全可以在年轻时未雨绸缪，做好终身医疗险的规划，年轻时交保费，年老时就无后顾之忧。

③ 社保交满15年可以不交等退休吗

社保交满15年后可以不交，但是续交社保是有必要而且很划算的，原因如下：回

1、缴费时间越长，缴费基数答越高，退休后能拿到的钱就越多。

2、交社保的同时，公司也在交。如果个人不交了，那公司的部分也停了_。还有那怕你是缴纳满15年社保，只要你没有到退休年龄，你在企业单位工作，那么你就必须缴纳社保，这个是规定。

3、养老金的多少，与当地的平均工资，与你缴纳社保的年限和基数都是有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那你更要交了。因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。

4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

④ 个人养老保险金交够15年就可以不交了吗

社保交满15年后可以不交，但是续交社保是有必要而且很划算的，原因如下：

1、缴费版时间越权长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多。

2、交社保的同时，公司也在交。如果个人不交了，那公司的部分也停了_。还有那怕你是缴纳满15年社保，只要你没有到退休年龄，你在企业单位工作，那么你就必须缴纳社保，这个是规定。

3、养老金的多少，与当地的平均工资，与你缴纳社保的年限和基数都是有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那你更要交了。因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。

4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

⑤ 社保交满15年可以不交吗

社保交满15年是需要继续缴纳的，除非是达到法定退休年龄的可以不用缴纳。

养老保险是五险的一种，是国家规定企业和职工按照不同的比例共同缴纳的。其中养老保险累计缴费满15年只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的一个基本条件，并不表示缴费满15年后就可以不用继续缴纳了。

根据《社会保险法》第十条规定：“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”缴纳社保是法定义务，即使在退休前已经缴满十五年，还得继续缴费，直至职工退休。

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社保缴满15年还应该继续缴纳，继续缴纳社保的，有以下几点好处：

1、工龄越长，累计缴费年限就越长，养老金就越多。

2、工资越高，缴费基数就越高，养老金就越多。

3、退休年龄越晚，缴纳的养老费用越多，养老金就越多。

4、当地经济越发达，在职职工平均工资就越高，依次计发的养老金就越多。

参考资料来源：人民网-养老保险缴满15年不用再缴？权威说法在这里

网络-中华人民共和国社会保险法

⑥ 社保买够15年就可以不买了吗(个人买的) 可以不买需要办什么手续吗

社保买够15年后可以不再交费，个人缴纳社保的话，无须办理任何手续。

如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休。养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同，领取标准也不同。

1.缴费满15年的：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，个人账户养老金=个人账户储存额/120。

2.当地实行统账结合养老制度改革前参加工作的原国有、集体企业或事业单位职工，解除劳动关系后按城镇灵活就业人员办法参保的，退休后其月基本养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发。

3.缴费不满15年的：灵活就业人员若不愿继续缴费的，不能按月享受基本养老金待遇，其个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费中划入统筹基金的部分一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

⑦ 社保交够十五年后可以不交了吗

可以。但是缴纳的社保年限越长，养老金越多。

基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省（自治区、直辖市）或市（地）上年度职工月平均工资的20%。个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。

(7)社保缴费满15年可以不交了么扩展阅读：

社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。

⑧ 养老保险交满15年后可以不交了吗

社保交满15年后可以不交，但是续交社保是有必要而且很划算的，原因如下内：

1、缴费时间越长，缴费基容数越高，退休后能拿到的钱就越多。

2、交社保的同时，公司也在交。如果个人不交了，那公司的部分也停了_。还有那怕你是缴纳满15年社保，只要你没有到退休年龄，你在企业单位工作，那么你就必须缴纳社保，这个是规定。

3、养老金的多少，与当地的平均工资，与你缴纳社保的年限和基数都是有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那你更要交了。因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。

4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

⑨ 社保交满15年可以不交吗

根据现行我国社会保险法规定，参加基本养老保险的职工，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。同时根据规定，用人单位必须按照规定按时足额的为员工缴纳养老保险费用。所以养老保险参保人员没有达到法定退休年龄，但继续上班的，即使养老保险缴满15年的，仍需继续缴纳养老保险费用。还需注意一点的是，养老金发放标准跟缴费年限有一定关系，一般养老保险缴费年限越长，养老金也越多。

【拓展资料】

企业职工养老金领取条件：

1、达到法定退休年龄，男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；
2、已办理退休手续；
3、企业和职工按规定缴纳基本养老保险费；
4、个人缴费年限满15年及其以上。

城乡居民养老金领取条件：

1、年满60周岁；
2、累计缴费满15年；
3、未领取国家规定的基本养老保障待遇。

新农保养老金领取条件

1、年满60周岁；
2、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人。

因病提前退休养老金领取条件

1、依照劳动鉴定程序，经市、区劳动能力鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力；
2、男年满50周岁、女年满45周岁的办理因病退休。

特殊工种提前退休养老金领取条件

1、退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；
2、从事高空和特别繁重体力劳动满10年、从事高温和井下工作满9年、从事有毒有害工作满8年。

资料来源：社保查询网