⑴ 2019宜昌社保个人缴费
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宜昌市人社局根据统计部门回发布的信息，2016年度答宜昌市城镇单位在岗职工平均工资为47193元，月平均工资为3932.75元，与2015年宜昌市城镇单位在岗职工平均工资为43282元相比增长9.03%。
⑵ 2018年社保个人缴多少
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
⑶ 2018年个人社保交多少钱
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小诺解答：
您好！
社保主要由五大保险组成，即养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。一般来说，社保的缴费是由单位和个人按照不同的比例进行缴费。具体如下：
1、养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%；
2、医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；
3、生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴费；
4、工伤保险：单位缴费比例为0.5%，个人不缴费；
5、失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。
简单举个例子来说：如果李某的个人工资为2000元，个人缴纳养老保险的费用为2000*8%=160元。
⑷ 请问2018年的社保全年个人交多少钱。
没有办法给出具体金额的，当地社保当年度限定范围内自由选择。
以朝阳为例：
2017年全市在岗职工平均工资为52732元。
从2018年7月1日至2019年6月30日社会保险年度个人月缴费基数以上年度全市在岗职工平均工资的100%（4390元/月）为基准线。
自由职业者养老保险缴费基数，确定三个档次：
一档为本市上年在岗职工月平均工资的100%（4390元/月）；
二档为本市上年在岗职工月平均工资的80%（3520元/月）；
三档为本市上年在岗职工月平均工资的60%（2640元/月）；
(4)2018宜昌社保个人缴费扩展阅读
以社保中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下：
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
⑸ 2018年个人社保要缴费多少
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小诺解答：
您好！
与企业缴纳社保的计算公式相同，个人购买社保应缴纳的社保费=缴费基数×缴费比例。但灵活从业者交社保的费用全部由个人承担，在缴费基数和缴费比例的规定上与企业有所不同。
个人缴纳社保的基数和比例，国内各地的规定存在差异，一般养老保险的缴费基数，为上年度所在地市职工月平均工资的60%-300%，缴费比例为18%-28%。医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6%-10%缴费。具体缴费标准，建议咨询所在地的社保局。
⑹ 2019年度宜昌社保缴费
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领取的时候按退休地上一年度社回会平均工资为答基数计算，比如2019年领取的时候按照2018社平工资，2020年领取的时候按照2019年的社平工资，这里的年份不一定是一个自然年的，要按社保年度的，比如2018年7月1号到2019年6月30号是一个社保年度
⑺ 2019年宜昌社保缴费
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宜昌市人社局根据统计部门发布的信息，2016年度宜昌市城镇单位在岗职工平均工资为47193元，月平均工资为3932.75元，与2015年宜昌市城镇单位在岗职工平均工资为43282元相比增长9.03%。
⑻ 2019年宜昌市社保缴费
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只要是在职职工，社保缴费不内以当地当年社保缴费基容数缴费，都以个人实际收入为缴费基数缴费。如果是个人缴费，就得等待当地公布2018.7-2019.6的社平工资数额（也是社保缴费基数）。
⑼ 2019年7月起湖北宜昌社保五险个人交多少单位交多少
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在宜昌X厂上班，工资元一月。公司每个月交多少，自身每个交多少？这是怎么个算法？若单位按买全社保计算，其个人交纳比例为：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1%；生育保险:个人无，单位1%；公积金：个人3.5%,单位3.5%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。举个例子，如果工资为2000元每月，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：2000*2%=40元，单位2000*8%=160元；养老保险：2000*8%=160元，单位2000*12%=240元；失业保险：2000*1%=20元，单位2000*2%=40元；工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元生育保险：个人无，单位2000*1%=20元公积金：2000*3.5%=70元，2000*3.5%=70元。因此个人总计为：290元左右，单位总计为：520元左右。计算的数据和比例可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.针对你的工资情况，个人交纳100元左右，公司交纳200多元左右。如果拖交了怎么办？会存在一笔滞纳金的收取，一般以停交之日起以千分之二每天计算。2回答者：welcome211
⑽ 2019年度宜昌社保缴费基数
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领取的时候按退休地上一年度社会平均专工资为基数计属算，比如2019年领取的时候按照2018社平工资，2020年领取的时候按照2019年的社平工资，这里的年份不一定是一个自然年的，要按社保年度的，比如2018年7月1号到2019年6月30号是一个社保年度